ضرر یک اپراتور کامپیوتر چیست. اپراتور کامپیوتر (رایانه های الکترونیکی)

این نشریه شرایطی را برای افرادی که با کامپیوتر کار می کنند ، در مورد معاینات پزشکی و افرادی که مجاز به انجام کارهای مربوط به استفاده از پایانه نمایش بصری (VDT) رایانه هستند ، توصیف می کند.

در حال حاضر یافتن بنگاه اقتصادی ، سازمان ، م institutionسسه ای که در آن از رایانه های الکترونیکی (رایانه) استفاده نشده باشد دشوار است. و در نتیجه ، تعداد کسانی که با آنها کار می کنند در حال افزایش است. معمولاً س aboutالاتی مطرح می شود که آیا کار با کامپیوتر برای سلامتی انسان مضر محسوب می شود ، همچنین در مورد مزایا و جبران خسارات کسانی که با کامپیوتر کار می کنند ، سال می شود؟

شرایط کار کاربران رایانه های شخصی باید مطابق با قوانین و ضوابط بهداشتی دولتی برای کار با پایانه های نمایش بصری رایانه های الکترونیکی (DSanPin 3.3.2.007-98) و قوانین محافظت از کار برای کار با رایانه ها باشد ، که به تأیید دستور کمیته نظارت بر محافظت از کار اوکراین از وزارت کار و سیاست اجتماعی از 10.02.99

وزارت کار کارهای رایانه ای را به عنوان شرایط خطرناک کار رتبه بندی کرده و دستور داده است که لباس عمومی برای کارمندان صادر کند

وزارت کار نگران شرایطی است که روس ها باید در آن کار کنند. به طور خاص ، ما در مورد لباس های ویژه صحبت می کنیم ، که در دسترس بودن کارمندان اغلب توسط کارفرمایان نادیده گرفته می شود. در همین راستا ، وزارتخانه سیستمی از جریمه ها را ایجاد کرده است که باید توسط مدیران م enterprisesسساتی پرداخت شود که در محل کار تجهیزات حفاظتی در اختیار کارمندان خود قرار نداده اند.

وزارت کار در نظر دارد حداکثر مراقبت را از نمایندگان تعدادی از حرفه ها که شرایط کاری آنها سلامتی آنها را تهدید می کند ، نشان دهد.

آیا اگر یک کارمند مطب بیش از نیمی از زمان کار خود را در رایانه بگذراند ، موظف به معاینه پزشکی دوره ای است؟ آیا کار در کامپیوتر بیش از 50٪ از زمان کار مضر (خطرناک) است؟ در این صورت ، آیا وی مجاز به جبران شرایط مضر (خطرناک) کار است؟

کارمندان سازمانی که بیش از 50٪ از زمان کار آنها مربوط به استفاده از رایانه است ، باید تحت معاینات پزشکی دوره ای قرار بگیرند ، زیرا کار با استفاده از فناوری رایانه ای تأثیر منفی بر سلامت انسان دارد ، به این معنی که این کار مرتبط با شرایط کاری مضر و (یا) خطرناک است.

بنابراین ، اگر یک کمیسیون صدور گواهینامه تخصصی شرایط کاری مضر را در یک محل کار خاص ایجاد کند ، کارکنان حق جبران خسارت را دارند.

علاوه بر این ، در صورت تهیه در محل کار محیط امن نیروی کار ، تأیید شده توسط نتایج صدور گواهینامه از محل کار برای شرایط کار ، جبران خسارت برای کارمندان ثابت نشده است.

1. وضعیت: آیا انجام معاینات پزشکی مقدماتی و دوره ای از کارکنانی که کار آنها با استفاده از رایانه بیش از 50 درصد از زمان کار همراه است ، ضروری است؟

کارکنان سازمان باید معاینات پزشکی اجباری مقدماتی (هنگام پذیرش در کار) و دوره ای (برای افراد زیر 21 سال - سالانه) (معاینات) را تعیین کنند تا مناسب بودن آنها را برای انجام کار تعیین شده و پیشگیری از بیماری های شغلی تعیین کنند (هنر.

آیا کار با رایانه در زمره فعالیتهای مضر است و چه مزایایی را می توانید انتظار داشته باشید؟

سوال: من در بخش اقتصاد سازمان کار می کنم. من تقریباً کل روز کاری را پشت کامپیوتر می نشینم - ثبت سوابق ، برگه های حقوق و دستمزد ، پر کردن جدول ها و جدول ها. آیا چنین کاری مضر است و چه مزایایی را می توانید انتظار داشته باشید؟

پاسخ: قطعاً یک عامل مضر در فعالیت کاری شما وجود دارد - میدان الکترومغناطیسی ایجاد شده توسط یک رایانه در حال کار.

آیا یک حسابدار مستلزم پرداخت هزینه اضافی برای ضرر کار در کامپیوتر است؟

مطابق با بند 13.1 بخش XIII قوانین و مقررات بهداشتی و اپیدمیولوژیک "الزامات بهداشتی برای رایانه های شخصی و سازمان کار. SanPiN 2.2.2 / 2.4.1340-03 "، مصوبه با دستور پزشک اصلی بهداشت فدراسیون روسیه مورخ 03.06.2003 شماره 118 ، افرادی که بیش از 50٪ از زمان کار خود را با رایانه شخصی کار می کنند (مربوط به کار با رایانه شخصی) باید با پذیرش در کار و معاینات پزشکی دوره ای ، معاینات مقدماتی اجباری را انجام دهند.

روش انجام معاینات مقدماتی اجباری (هنگام پذیرش در کار) و دوره ای پزشکی (معاینه) کارگران مشغول کار سنگین و در کار با شرایط کار مضر و (یا) خطرناک ، مصوب با دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه به تاریخ 12.04.2011 شماره 302n

ماده 146 قانون کار فدراسیون روسیه تعیین می کند که پاداش کارگران مشغول کار سنگین ، کار با مضر ، خطرناک و سایر شرایط خاص کار با نرخ افزایش یافته است.

راهنما: کار با رایانه و جبران شرایط مضر کار (در پرسش و پاسخ)

پاسخ: در واقع ، بند 6 روش استفاده از لیست صنایع ، کارگاه ها ، مشاغل و موقعیت های دارای شرایط کاری مضر ، کارهایی که در آنها حق کاهش ساعت کار و مرخصی اضافی را دارد ، تصویب شده در مصوبه وزارت کار جمهوری بلاروس شماره 28 مورخ 20.03.1995 و اضافات) ، تعیین می کند که با توجه به زمان کار در شرایط پیش بینی شده توسط لیست صنایع ، کارگاه ها ، مشاغل و موقعیت های دارای شرایط کاری مضر ، کارهایی که حق کاهش مدت زمان کار و مرخصی اضافی را تصویب می کند ، مصوبه با تصمیم کمیته دولتی جمهوری بلاروس برای کار و حفاظت اجتماعی از جمعیت 29.07.1994 شماره 89 (از این پس به عنوان لیست نامیده می شود) ، روزهایی که کارمند حداقل 80٪ از زمان کار را کار کرده است ، محاسبه می شود ، اگر لیست مشخص شده حاوی یک ورودی "دائماً کار کند".

وکیل - وکیل رایگان ، مشاوره حقوقی رایگان.

دستور وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه از 20 ژانویه 2015 N 24n - در مورد اصلاح روش انجام ارزیابی ویژه شرایط کار و طبقه بندی عوامل تولید مضر و (یا) خطرناک ، مصوب با دستور وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه به تاریخ 24 ژانویه 2014 شهر N 33n

"29. تخصیص شرایط کار به کلاس (زیر کلاس) شرایط کار تحت تأثیر یک عامل بیولوژیکی (کار با میکروارگانیسم ها ، سلولهای زنده و اسپور موجود در داروهای باکتریایی) بسته به بیش از غلظت واقعی تولیدکنندگان میکروارگانیسم ها ، آماده سازی باکتری ها و اجزای آنها در هوا انجام می شود منطقه کار بالاتر از مقادیر

کار در کامپیوتر با شرایط مضر کار 2015

بسیاری از حسابداران حداقل 50 درصد از وقت خود را در رایانه می گذرانند. با این روش کار ، میدان الکترومغناطیسی از کامپیوتر به یک عامل مضر تبدیل می شود. بینایی را تهدید می کند. این با دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه به تاریخ 12.04.2011 شماره 302n ، ثبت شده در وزارت دادگستری روسیه (بند 3.2.2.4 از لیست عوامل تولید مضر و (یا) خطرناک مطابق پیوست شماره 1) تأیید می شود.

سرگئی ولمیایکین: تمایز تعرفه اضافی برای تولید خطرناک به کارفرمایان امکان می دهد تا 30 میلیارد روبل در سال 2015 صرفه جویی کنند

سرگئی ولمیایکین معاون اول وزیر کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه گفت: تمایز تعرفه اضافی برای صندوق بازنشستگی روسیه برای تولید خطرناک ، بسته به کلاس خطر ، به کارفرمایان فدراسیون روسیه اجازه می دهد تا در سال 2015 تا 30 میلیارد روبل پس انداز کنند.

هفته گذشته ، دومای دولتی در اولین قرائت پیش نویس قوانین وزارت کار روسیه "در مورد ارزیابی ویژه از شرایط کار" و "در مورد اصلاح قوانین خاص فدراسیون روسیه در رابطه با تصویب قانون فدرال" در مورد ارزیابی ویژه از شرایط کار "را تصویب کرد.

شرایط کاری

قانون فعلی کار زنان باردار را با دقت بیشتری تنظیم می کند. به آنها نه تنها مزایا و تضمین هایی داده می شود ، بلکه حق کار در شرایطی را دارند که با سلامتی آنها مطابقت داشته باشد.

نسخه جدید! از دست نده! همه لازم است اطلاعات مفید برای مادر آینده در یک نسخه جمع آوری شود. چرا وقت را برای جستجوی اطلاعات ذره ذره هدر می دهیم؟ وقت قابل توجهی را در رایانه به جستجوی اطلاعات لازم اختصاص دهید (به هر حال ، لازم به یادآوری است که اقامت طولانی مدت در رایانه برای سلامتی مادر و نوزاد متولد شده مضر است).

اپراتور کامپیوتر و چه کسی اپراتور کامپیوتر است. اپراتور کامپیوتر در مرحله بالاتر از کاربر پیشرفته کامپیوتر است. زیرا این در حال حاضر حرفه ای است که مهارت های رایانه ای واجد شرایط را در اختیار صاحب آن قرار می دهد. به عبارت دیگر ، رایانه شخصی ابزار اصلی کار یک متخصص است. اپراتور کامپیوتر استاد است که وظایف آن شامل کار با آن است اطلاعات و داده ها خود جای خالی معمولاً "اپراتور کامپیوتر" یا "اپراتور کامپیوتر" نامیده می شود.

در تماس با

اپراتور کامپیوتر و وظایف او

برای کار در تخصص استاد کامپیوتر ، فقط یک کاربر ماهر از یک رایانه شخصی کافی نیست. برای کار در این تخصص ، شما باید تجربه اکثر سیستم عامل ها و پایگاه های داده را داشته باشید. علاوه بر این ، یک متخصص باید اصول کار ، حسابداری و کار پرسنل را درک کند.

با استفاده از مهارت های به دست آمده ، یک متخصص کامپیوتر وارد داده ها می شود ، صحت نمایش آنها را کنترل می کند ، جداول مختلفی را تنظیم می کند ، مجلات ، بیانیه ها و غیره را پر می کند.

دقیق وظایف متخصص کامپیوتر مطابق با الزامات شرکت توسط کارفرما تعیین می شود. این الزامات باید در شرح شغل ذکر شده باشد.

الزامات اساسی برای یک اپراتور کامپیوتر

معمولاً هیچ مورد قابل توجهی برای آموزش یک متخصص وجود ندارد. برای اشتغال در اکثریت قریب به اتفاق شرکت ها ، تحصیلات عمومی عمومی متوسطه یا متوسطه ، اما با تجربه کافی است کار کردن در برخی از پایگاه داده ها و برنامه ها ، به عنوان مثال:

• برنامه های اداری (Microsoft Office) ؛
• ویرایشگرهای گرافیکی (Corel Draw ، Adobe Photoshop ، GIMP ، Paint).

همچنین ، برخی از شرکت ها ممکن است به دانش نیاز داشته باشند زبان انگلیسی یا اصول برنامه نویسی ، اصول مدیریت سیستم.

شرح شغل یک اپراتور کامپیوتر

همانطور که قبلاً گفته شد ، وظایف توسط کارفرما تعیین می شود ، اما هنوز هم می توان لیست الزامات کارمند را مشخص کرد ، که برای اکثر شرکت ها مشخص است. برخی از شرکت های بزرگ با گردش مالی بالا کارکنان دوره های آموزشی خود را دارند. این دوره ها می توانند به صورت پولی یا رایگان باشند و پس از اتمام ، گروه دسته خاصی را دریافت می کند. به طور معمول ، دوره های پولی اطلاعات با ارزش تری را ارائه می دهند و بر این اساس ، رده بالاتری نیز وجود دارد که می توانید با آن دستمزد بیشتری کار کنید.

کارگران وظایف متخصص کامپیوتر:

در بعضی از سازمان ها (به عنوان مثال رسانه ها) ممکن است لازم باشد با اطلاعات گرافیکی کار کنید.

حقوق کار یک متخصص کامپیوتر ارتباط مستقیمی با وظایف وی دارد ، زیرا هدف آنها ساده سازی وظایف کارمند است. به مسئولین اصلی حقوق این متخصص را می توان منسوب کرد:

• حق دسترسی به اطلاعات کار مربوط به انجام وظایف رسمی ؛
• حق تماس با سایر خدمات سازمان در چارچوب وظایف انجام شده.
• حق داشتن محل کار که کلیه شرایط قانون ایمنی و کار را برآورده کند.

این حقوق نیز باید در دستورالعمل ها بیان شود. دستورالعمل روند کار را ساده می کند.

کجا تدریس می کنند

برای به دست آوردن حرفه یک اپراتور کامپیوتر ، شما باید از یک آموزشگاه حرفه ای فارغ التحصیل شوید و تخصص "کارشناسی ارشد پردازش اطلاعات دیجیتال" را دریافت کنید. و همچنین می توانید دوره های اپراتور کامپیوتر را بگذرانید. اما همچنین پس از گذراندن دوره ها ، می توانید رده و مدارک را بهبود ببخشید. توصیه می شود برای بهبود نمره به طور منظم در دوره ها شرکت کنید. با بزرگنمایی تخلیه بر این اساس حقوق افزایش می یابد.

تقاضا برای حرفه اپراتور کامپیوتر

امروزه یافتن شرکتی که کامپیوتر و تجهیزات اداری نداشته باشد بسیار دشوار است. بیشتر فرآیندهای تولید بصورت خودکار و رایانه ای انجام می شود. یک متخصص کامپیوتر واجد شرایط می تواند در هر زمینه ای کار پیدا کند. با داشتن تجربه زیاد و تحصیلات خوب ، یافتن کار خیلی طول نمی کشد.

برای مثال:

حرفه یک اپراتور کامپیوتر: جوانب مثبت و منفی

حرفه استاد PC کاملاً معتبر است ، با این کار می توانید در بیشتر شرکت ها شغل پیدا کنید. و همچنین این حرفه می تواند به نقطه شروع کار حرفه ای یک متخصص و طراح فناوری اطلاعات تبدیل شود.

هر حرفه هم موافق است و هم منفی. کار استاد کامپیوتر نیز از این قاعده مستثنی نیست.

کار طولانی مدت در رایانه صدمات جبران ناپذیری به شخص وارد می کند. تمام اعضای بدن انسان رنج می برند. مانیتورهای بد می نشینند چشم انداز... سیستم قلبی عروقی ، ستون فقرات و استخوان های لگن از تحرک مداوم رنج می برند. برای کاهش اثرات مضر رایانه ، باید مرتباً از جای خود بلند شوید و کشش داشته باشید و همچنین ورزش های چشمی انجام دهید.

اپراتور کامپیوتر حرفه: حقوق و دستمزد

درآمد متخصصان رایانه بسیار متفاوت است. این می تواند بسیار کم و کاملا مناسب باشد. این امر تا حد زیادی به مدت خدمت و مهارت متخصصان بستگی دارد ، اما ، البته ، تا حدودی به سازمان بستگی دارد. این حرفه دارای رتبه است. هرچه درجه اپراتور کامپیوتر بالاتر باشد ، به همان نسبت حقوق نیز بالاتر می رود.

پیش از این حرفه یک اپراتور رایانه های الکترونیکی در "فهرست صلاحیت مشاغل کارگرانی که حقوق ماهیانه آنها تعیین شده است" گنجانده شده بود. این سند شرایط لازم برای این حرفه را فراهم می کند. از سال 2017 ، اپراتور رایانه در "فهرست صلاحیت مشاغل کارگری که در فهرست تعرفه یکسان و صلاحیت کار و مشاغل کارگری گنجانده نشده است ، که حقوق ماهیانه آنها تعیین می شود" موجود است.

با اخذ حرفه استاد کامپیوتر ، یک شخص همیشه در بازار کار جهانی مورد تقاضا خواهد بود.

کار مرتبط با این موقعیت می تواند شامل طیف گسترده ای از مهارت های حرفه ای و نیازهای آموزشی برای کارجو باشد.

تطبیق پذیری

صرف نظر از اینکه برای موقعیت یک اپراتور کامپیوتر از کدام شرکت درخواست می کنید ، مقررات و الزامات کلی وجود دارد که معمولاً برای سازمانهایی است که در هر زمینه تولیدی فعالیت می کنند. آنها را می توان در یک گروه جداگانه تفکیک کرد.

• ردیابی وضعیت رایانه و تجهیزات کپی ؛
• اجرای به موقع دستورات و وظایف ؛
• اطلاع رسانی به مقامات در مورد نیاز به خرید مواد مصرفی ؛
• کمک به همکاران در کار با وظایفی که به آنها محول شده است.
• ردیابی ایمنی اموال مورد اعتماد ؛
• ذخیره سازی تجاری و
• دانش و انطباق با اقدامات ایمنی هنگام کار با تجهیزات رایانه ای ؛
• انطباق با برنامه کاری داخلی.

البته الزامات مشابهی را می توان برای هر جای خالی نیز به کار برد ، اما در هر صورت ، شرح وظایف باید شامل آنها نیز باشد. اپراتور کامپیوتر ، هنگام درخواست برای این موقعیت ، در صد درصد موارد با آنها ملاقات می کند. مقررات عمومی باید در هر مورد گنجانده شود قرارداد کاربین کارفرما و متقاضی منعقد شده است.

پایگاه داده

همانطور که قبلا ذکر شد ، اپراتور کامپیوتر با استانداردهای مبهمی کار می کند. در حالت کلی ، این جای خالی فقط یک چیز را در بر دارد - کار با رایانه شخصی ، در غیر این صورت سازمان مدیریت می تواند کاملاً وظایفی را برای یک کارمند در نظر بگیرد.

یکی از متداول ترین مسئولیت های اپراتورهای رایانه ، حفظ پایگاه داده سازمانی است. در این صورت ، چه مواردی ممکن است به شرح کار نیاز داشته باشد؟ اپراتور کامپیوتر موظف است:

• کار با ایمیل
• تبادل اطلاعات با؛
• اسناد را چاپ و سازماندهی کنید.

همانطور که می بینید ، این کار با یک م technicalلفه فنی بار ندارد. اپراتور کامپیوتر ، که وظایف آن را به تازگی شرح دادیم ، باید هنگام کار با پایگاه داده مراقب باشد و همچنین به درخواست همکاران خود داده های لازم را به موقع ارائه دهد.

سنگهای زیر آب

گاهی اوقات سازمان های کاملاً وظیفه شناس نمی توانند تبلیغات را برای جستجوی یک اپراتور کامپیوتر ارسال کنند ، با این حال ، هنگامی که شخصی به مصاحبه می رود یا تمرین می کند ، معلوم می شود که وظایف وی نه تنها ایستادن پشت میز مدیر و ورود مشتری به پایگاه داده یا پاسخگویی به تماس ها ، همانطور که در شرح شغل مشخص شده است ... اپراتور کامپیوتر در چنین شرکت هایی همچنین باید از طریق تماس با شماره ها و مزاحم زنان خانه دار فقیر ، مشتریان جدیدی را جستجو کند.

در اینجا یک مورد دیگر است. پست معروف روسی به طور دوره ای اپراتورها را استخدام می کند. به نظر می رسد می تواند ساده تر و واضح تر باشد؟ ورود داده ها از بسته ها به رایانه و ثبت آنها ضروری است. با این حال ، در عمل ، معلوم می شود که این جای خالی شامل حمل کیسه ها و جعبه های سنگین ، حداکثر تا 30 کیلوگرم است. از این گذشته ، در دفاتر پستی محلی هیچ جای خالی برای لودر وجود ندارد.

با توجه به موارد گفته شده ، قبل از اقدام برای یک جای خالی برای یک اپراتور کامپیوتر ، در مورد سازمان و مسئولیت های شغلی آینده خود به خوبی اطلاعات کسب کنید. اپراتور کامپیوتر فرمول بندی نسبتاً مبهمی است که تفاوت های ظریف بسیاری دارد.

تحصیلات

طبق کتاب مرجع صلاحیت و استانداردهای فدرال (از سال 2014) ، حرفه "اپراتور کامپیوتر" وجود ندارد. با این حال ، داشتن مهارت های یکسان به معنی یک استاد پردازش اطلاعات دیجیتال است.

اگر می خواهید برای یک جای خالی (رایانه) اقدام کنید ، باید بدانید که معمولاً شرایط خاصی برای تحصیل وجود ندارد. سرعت کار در رایانه و تسلط بر برنامه ها ، مهارت در دست زدن به محصولات اداری و شما تمام شده است. اکثر شرکت ها از برنامه های منحصر به فرد توسعه یافته توسط برنامه نویسان استفاده می کنند ، که هنوز هم باید کار با آنها را در محل یاد بگیرید.

برای بدست آوردن شغل برای این جای خالی ، حتی فقط یک مدرک علوم کامپیوتر در مدرسه کار می کند. تحصیلات تکمیلی حرفه ای در هر تخصص کامپیوتر امتیاز خوبی خواهد بود.

آموزش تکمیلی

اپراتور کامپیوتر تخصصی است که در بازار کار کاملاً مورد تقاضا است اما کم درآمد است. در اصل ، این کار می تواند به یک نقطه شروع برای متخصصان آینده تبدیل شود.

به عنوان مثال ، کار به عنوان یک اپراتور کامپیوتر در داروخانه ممکن است از دانش دارویی بهره مند شود. چنین کاری می تواند تمرین خوبی برای دانشجویان سال 3 دانشکده های پزشکی در دانشگاه ها باشد.

علاوه بر تمرین ، موقعیت یک اپراتور کامپیوتر در شرکت های بزرگ که به دانش خاصی نیاز دارند ، ممکن است اولین کار یک متخصص تازه استخراج شده باشد. پس از دریافت دیپلم امنیت اطلاعات و مقداری دانش نظری در زمینه امنیت فنی و سیگنالینگ و سپس استخدام در شرکتی که سیستم های امنیتی را نصب و فروش می کند ، با بازار آشنا می شوید ، مدل ها و پیکربندی های تجهیزات را می خواهید. این کار انجام خواهد شد متخصص جوان اولین قدم از نردبان شغلی.

در برخی موارد ، حتی کارفرمایان یک اپراتور کامپیوتر را با یک اپراتور پایگاه داده اشتباه می گیرند. سپس متقاضی لازم است PHP یا 1C را بداند. در این صورت فارغ التحصیلی از دانشگاه ها ضروری نیست. حضور در دوره های ویژه و دریافت دیپلم پایان دوره کافی است. اما در اینجا اعتبار و کیفیت آموزش نقش مهمی دارد.

مسئولیت های دیگر

و سرانجام ، بیایید بررسی کنیم که شرح کار شامل چه موارد دیگری می شود. اپراتور کامپیوتر:

• اسناد لازم برای فعالیت شرکت را تهیه می کند.
• اسناد را کپی می کند
• املا و علائم نگارشی را مشاهده می کند
• اسناد را به صورت الکترونیکی تجدید چاپ می کند.

و این تمام کارهایی نیست که یک اپراتور کامپیوتر باید انجام دهد. مسئولیت ها بسته به تخیل کارفرما متفاوت است. اگر ، به نظر وی ، کارمند خیلی کم یا خیلی سریع کار می کند ، ممکن است شما به بخشی از مسئولیت ها یا وظایف سایر کارکنان شرکت یا شرکت منتقل شوید.

نمونه بارز ارتش روسیه است. روسای ستاد یا فرماندهان واحدها اغلب به اصطلاح "ستاد" - سربازان وظیفه را با خود می برند آموزش عالی... در واقع ، این همان اپراتورهای رایانه شخصی هستند - وظایف آنها شامل کار در کامپیوتر (چاپ اسناد ، کار با داده های همکاران ، تهیه مواد برای کلاس ها) است. با این حال ، گاهی اوقات ، هنگامی که رئیس خیلی تنبل است و نمی تواند به تنهایی عملی را انجام دهد ، می تواند به یک خدمت وظیفه نااهل و مسئولیت پذیرتر ، مانند پر کردن پرونده های شخصی افسران یا تهیه گزارش ، روی بیاورد.

امیدواریم مقاله ما به شما کمک کند و شما می توانید تشبیهات ارائه شده را درک کنید. در مورد شما هیچ سوالی ندارید وظایف شغلی اپراتورهای رایانه شخصی

حکم نمایندگی قانونی در دادگاه های داوری و منطقه ای را صادر کنید برای سفارش دادن

سوال:من در بخش اقتصاد یک سازمان کار می کنم. من تقریباً کل روز کاری را پشت کامپیوتر می نشینم - ثبت سوابق ، برگه های حقوق و دستمزد ، پر کردن جدول ها و جدول ها. آیا چنین کاری مضر است و چه مزایایی را می توانید انتظار داشته باشید؟

پاسخ:قطعاً یک عامل مضر در فعالیت کاری شما وجود دارد - میدان الکترومغناطیسی ایجاد شده توسط یک رایانه در حال کار. به شرطی که کار در رایانه شخصی طبق برنامه کارکنان بیش از 50٪ از زمان کار را انجام دهد ، فعالیت شما می تواند به عنوان مضر طبقه بندی شود. شما از کارفرمای خود مستحق مرخصی اضافی ، افزایش حقوق و محصولات لبنی هستید. همچنین ، فراخوانی کارمند از تعطیلات و جایگزینی او با غرامت پولی مجاز نیست. در این حالت ، هفته کاری نباید بیشتر از 36 ساعت باشد.

بنیاد و پایه: با دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه N 302H به تاریخ 04/12/2011 ، لیستی از عوامل مضر و آثار و روش معاینات پزشکی آنها تأیید شد

در حال حاضر ، هنگام کار در رایانه ، کارفرما موظف است اطمینان حاصل کند ، و کارمندان - از هنجارهای تنظیم شده در SanPiH 2.2.2 / 2.4.1340-03 "الزامات بهداشتی برای رایانه های شخصی و سازمان کار" پیروی می کنند. مخفف PC به معنای اصطلاح "رایانه های الکترونیکی شخصی" است که درک آن طیف وسیعی از فناوری رایانه ضروری است. این سند جزئیات مورد نیاز محل کار ، محل ، سازمان کار و استراحت را شرح می دهد. پیوست های آن ، در بیشتر موارد ، ماهیتی توصیه شده دارند ، اما بدیهی است که کارفرما نمی تواند آنها را نادیده بگیرد.

برای انواع کار اپراتورها در رایانه ، دسته ها با توجه به شدت و شدت کار با رایانه شخصی تعیین می شوند ، که محاسبه می شوند: برای گروه "A" - با تعداد کاراکترهای خوانده شده ، اما نه بیشتر از 60 هزار کاراکتر در هر شیفت ؛ برای گروه "B" - با تعداد نویسه های خوانده شده / ورودی ، اما بیش از 40 هزار کاراکتر در هر شیفت ؛ برای گروه B - تا زمان کار مستقیم در رایانه در هر شیفت ، اما نه بیشتر از 6 ساعت.

بار کار در هر شیفت کاری و مدت زمان استراحت در جدول زیر نشان داده شده است:

دسته بندی	گروه A ، هزار	گروه B thous.	گروه B ، ساعتها	شکست در ساعت 8h. تغییر دادن
1	تا 20	15	2	50
2	تا 40	30	4	70
3	تا 60	40	6	90

لازم به ذکر است که زمان استراحت (استراحت) نیز در ساعت کاری گنجانده شده است که از هنجارهای هنر ناشی می شود. 108 قانون کار فدراسیون روسیه.

طبق هنر. 117 قانون کار فدراسیون روسیه ، به کارگران دارای کار خطرناک مرخصی استحقاقی سالانه اضافی تعلق می گیرد. حداقل مدت آن توسط دولت فدراسیون روسیه تعیین می شود ، اما کمتر از 7 روز تقویمی نیست. فراخواندن یک کارمند از تعطیلات و جایگزینی تعطیلات پایه با حقوق سالانه و مرخصی های اضافی با حقوق سالانه با پرداخت غرامت پولی مجاز نیست (به استثنای پرداخت غرامت برای تعطیلات دریافت نشده هنگام اخراج)

علاوه بر این ، مصوبه دولت فدراسیون روسیه از 20 نوامبر 2008 با شماره 870 کاهش زمان کار را تعیین می کند - حداکثر 36 ساعت در هفته و افزایش دستمزد حداقل 4٪ از نرخ تعرفه (حقوق) که برای مشاغل مختلف با شرایط عادی کار تعیین شده است.

در شرایط عوامل مضر کار ، کار نیمه وقت مجاز نیست (ماده 282 قانون کار فدراسیون روسیه). زنان با بارداری تشخیص داده شده مجاز به انجام کارهای مضر نیستند ، در این صورت کارفرما موظف است او را با حفظ متوسط \u200b\u200bدستمزد به شرایط عادی منتقل کند.

علاوه بر این ، کارفرما موظف است از صدور محصولات لبنی اطمینان حاصل کند ، جایگزینی آنها با معادل پول نقد امکان پذیر است - هنر. 222 قانون کار فدراسیون روسیه. کارگران در محل کار با شرایط مضر کار حداقل یک بار در سال تحت معاینات پزشکی قرار می گیرند. در همان زمان ، پزشکان متخصص باریک در ترکیب کمیسیون گنجانده شده اند ، برای یک اپراتور کامپیوتر این یک متخصص مغز و اعصاب و یک چشم پزشک است. مطابق با توصیه های پزشکی ، این کارگران برای جلوگیری از بیماری های احتمالی شغلی تحت معاینات پزشکی فوق العاده (معاینه) قرار می گیرند - ماده 213 قانون کار فدراسیون روسیه.

متأسفانه ، کارفرما اغلب در مورد حقوق قانونی کارگران شاغل در یک عامل مضر "فراموش" می کند. برای او ، این هزینه های اضافی مواد و از دست دادن زمان کار است. بنابراین ، در جدول کارکنان ، زمان تخمینی کار در کامپیوتر گاهی اوقات به طور قابل توجهی کاهش می یابد ، که این خلاف وظایف واقعی کارمند است. با این حال ، با چنین دستکاری ، کار به طور رسمی "متوقف" نمی شود و با تمام عواقب بعدی مضر است.

در صورت نقض شرایط کار توسط کارفرما ، یک شهروند می تواند به اداره بازرسی کار دولتی (تولا ، خیابان انگلس ، خیابان 62) یا دادستانی منطقه مراجعه کند.