Czym zajmuje się specjalista ds. public relations? Obowiązki zawodowe specjalisty ds. public relations (specjalisty PR)
Reputacja przedsiębiorstwa, rentowność, a nawet samo istnienie przedsiębiorstwa może czasem zależeć od stopnia wsparcia ze strony społeczeństwa (w szczególności konsumentów). PR-specjaliści służą ochronie interesów biznesu przed negatywną opinią publiczną, realizują politykę utrzymywania pozytywnego nastawienia społeczeństwa do działalności przedsiębiorstwa i jego produktów.
Uznanie rosnącego znaczenia dobrego public relations dla sukcesu przedsiębiorstwa jest podstawą do stworzenia całego działu public relations, kierowanego przez PR managera. PR-specjaliści są pracownikami takiego działu i dyrygentami polityki PR przedsiębiorstwa. To oni niosą do mediów i opinii publicznej informacje, pozwalające kształtować korzystny wizerunek przedsiębiorstwa w oczach ogółu społeczeństwa. Pracownicy ci komunikują się bezpośrednio z mediami, konsumentami i innymi członkami społeczeństwa, wyjaśniają politykę firmy i rozstrzygają spory w sytuacjach konfliktowych z inwestorami. Public relations rozumiane jest nie tylko w celu dostarczenia odbiorcom informacji o historii i działalności przedsiębiorstwa, ukierunkowanej propagandy, informacyjnego popierania interesów organizacji, ale także informacji zwrotnej. Nawiązując informację zwrotną z opinią publiczną, PR-owcy poprawiają ukształtowany wizerunek przedsiębiorstwa w oczach określonej grupy odbiorców. Do zadań PR-owców należy również realizacja programu informacyjnego wsparcia promocji towarów (usług) na rynku. Na podstawie analizy nastrojów społecznych w murach działu PR „narodziło się” wiele produktów, m.in. jeszcze przed produkcją.
Chociaż nie ma określonych standardów oceny przydatności osoby do pracy jako specjalista ds. PR, nadal pożądane jest posiadanie wykształcenia humanistycznego. Dlatego PR-owcy to z reguły byli dziennikarze, socjologowie, psychologowie itp. Czasami są to byli pracownicy agencji reklamowych. Główne wymagania stawiane kandydatowi to umiejętność jasnego i jasnego wyrażania myśli zarówno ustnie jak i pisemnie, umiejętności komunikacyjne, energia, kreatywność i entuzjazm, pewność siebie oraz umiejętność pracy w zespole. Może również wymagać wiedzy z konkretnego obszaru przedsiębiorczości, w którym przedsiębiorstwo się specjalizuje. Nowicjusze zwykle zaczynają jako asystent PR. Prowadzą firmowe archiwum PR, zbierają informacje do przemówień i broszur. Po zdobyciu doświadczenia potrafią już samodzielnie pisać teksty komunikatów prasowych, przemówień i artykułów do publikacji, asystować PR-owiecowi w realizacji programów PR opracowanych przez PR managera. Specjaliści muszą mieć co najmniej trzyletnie doświadczenie w tej dziedzinie i przejść wewnętrzną certyfikację.
Obecnie około dwie trzecie specjalistów PR pracuje w branży handlowej i reklamowej. Największe zapotrzebowanie na PR-owców występuje w dużych miastach, gdzie rozwinięte są środki masowego przekazu i inne środki komunikacji. Istnieje jednak tendencja do równomiernego rozmieszczenia tej pozycji we wszystkich obszarach i regionach działalności.
INSTRUKCJA PR-SPECJALISTA
I. Postanowienia ogólne
2. PR-owiec musi wiedzieć:
2.1. Podstawy gospodarki rynkowej, przedsiębiorczości i biznesu.
2.2. Podstawy marketingu.
2.3. Ogólna metodologia PR.
2.4. Miejsce działu PR w strukturze przedsiębiorstwa.
2.5. Metody określania odbiorców docelowych.
2.6. Podstawowe narzędzia PR (środki masowego przekazu, biuletyn firmowy, stowarzyszenia, otoczenie, informacje itp.).
2.7. Zasady planowania PR, kampanii PR.
2.8. Metody organizowania i prowadzenia kampanii PR.
2.9. Struktura i funkcje mediów.
2.10. Metody pracy z mediami.
2.11. Procedura organizowania i przygotowywania komunikatów prasowych, komunikatów informacyjnych, prowadzenia briefingów, konferencji prasowych, zestawów medialnych, środowisk.
2.12. Podstawowe zasady PR klienta, PR wewnętrznego korporacyjnego, PR kryzysowego, inne rodzaje PR.
2.13. Podstawowe zasady pracy w konkurencyjnym środowisku.
2.14. Podstawy dziennikarstwa.
2.16. Technologie komputerowe i oprogramowanie do automatycznego przetwarzania informacji (teksty, bazy danych itp.).
2.17. Podstawy etyki, socjologii, psychologii, filologii.
2.18. Zasady korespondencji biznesowej.
2.19. Skład informacji stanowiących tajemnicę państwową, urzędową i handlową, tryb ich ochrony i wykorzystania.
3. Powołanie na stanowisko specjalisty ds. PR i zwolnienie z urzędu następuje na polecenie kierownika przedsiębiorstwa na wniosek ______________________________.
II. Odpowiedzialność zawodowa
Specjalista ds. PR:
1. Wdraża strategię PR opracowaną przez menedżera PR.
2. Zbiera informacje o zewnętrznym wizerunku przedsiębiorstwa.
3. Prowadzi badania odbiorców docelowych zgodnie z przyjętymi planami.
4. Testuje nastawienie konsumentów do produktów (usług) w grupach fokusowych.
5. Zbiera dane statystyczne o potencjalnych klientach i konkurentach.
6. Klasyfikuje konsumentów według obszarów docelowych, systematyzuje informacje o konsumentach.
7. Przygotowuje materiały do oficjalnych komunikatów do publikacji.
8. Nawiązuje kontakty z przedstawicielami mediów, umieszcza w mediach niezbędne informacje.
9. Uczestniczy w wystawach, prezentacjach organizowanych przez firmę lub w promocjach organizowanych wspólnie z innymi firmami.
10. Przygotowuje teksty wystąpień, materiały (w tym slajdy, filmy) na konferencje prasowe, komunikaty prasowe itp.
11. Bada publikacje o firmie, jej produktach i usługach w mediach, przygotowuje recenzje i przekazuje je kierownikowi PR.
12. Przygotowuje raporty i propozycje dla różnych projektów.
15. Wykonuje zadania służbowe PR managera.
III. Prawa
PR-specjalista ma prawo:
1. Informacje o wszystkich wskaźnikach wydajności przedsiębiorstwa.
2. Zapoznać się z dokumentami określającymi jego prawa i obowiązki, kryteriami oceny jakości wykonywania obowiązków.
3. Przedstawiać do rozpatrzenia przez kierownictwo przedsiębiorstwa propozycje usprawnienia pracy związanej z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji.
4. Wymagać od kierownictwa przedsiębiorstwa zapewnienia warunków organizacyjno-technicznych niezbędnych do wykonywania obowiązków.
IV. Odpowiedzialność
Specjalista PR odpowiada za:
1. Za nienależyte wykonanie lub niewykonanie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym opisie stanowiska - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy Federacji Rosyjskiej.
2. Za przestępstwa popełnione w trakcie ich działalności - w granicach określonych przez obowiązujące prawo administracyjne, karne i cywilne Federacji Rosyjskiej.
3. Za spowodowanie szkód materialnych w przedsiębiorstwie - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i prawo cywilne Federacji Rosyjskiej.
Jeśli rozważasz inne opcje (oprócz zatrudnienia jako specjalista ds. public relations), nie ograniczaj się do tego doboru ogłoszeń, na wielu innych naszych stanowiskach dla różnych stanowisk. Tam również możesz skorzystać z wyszukiwania ofert bezpośrednich pracodawców i agencji.
Wynagrodzenie: od 40 000 do 45 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Umiejętności copywriterskie, doświadczenie w kampaniach reklamowych w sieciach społecznościowych oraz praca w obszarze marketingu, reklamy czy promocji w sieci od co najmniej roku, musisz znać podstawowe pojęcia z zakresu reklamy w sieci, znać zasady promocji w sieciach społecznościowych. Doświadczenie w blogowaniu, społecznościach, grupach w sieciach społecznościowych. Umiejętność bycia „zawsze w kontakcie”.
Wynagrodzenie: od 50 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe (wydawnictwo, dziennikarstwo, reklama i public relations, marketing) Doświadczenie zawodowe od 1 roku; Umiejętności pisania tekstów o różnych gatunkach i złożoności; Zainteresowanie pracą w dużej klinice medycznej, chęć rozwoju w temacie; Towarzyskość, pozytywne myślenie, odpowiedzialność, duża szybkość zadań, odporność na stres, umiejętność wielozadaniowości, inicjatywa, umiejętność efektywnego planowania przepływu pracy; Znajomość pakietów Adobe (Photoshop, Illustrator); Kreatywność, zdolności organizacyjne.
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: od 60900 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wymagania wnioskodawcy:
Kompetentna mowa ustna i pisemna, Wysoki poziom znajomości obsługi komputera, znajomość edytorów graficznych oraz język angielski jako zaleta
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Szkolnictwo wyższe (public relations). Znajomość podstaw ustawodawstwa dotyczącego mediów i reklamy, zasad etycznych w zakresie public relations. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku. WYŚLIJ TYLKO PODSUMOWANIE
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe - dziennikarstwo / językoznawstwo / public relations. Doświadczenie w profilu 3 lata. Poprawny język ustny i pisemny.
Wymagania wnioskodawcy:
Z sukcesem w dziedzinie PR od co najmniej 3 lat!!! - dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne i komunikacyjne; - Doskonałe umiejętności obsługi komputera; - możliwość pracy z dokumentami, - obecność 2 kont w sieciach społecznościowych - VKontakte, Facebook - z co najmniej 500 znajomymi! (linki muszą być zawarte w CV!)
Wynagrodzenie: od 41 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie w PR lub dziedzinach pokrewnych; doświadczenie ze stronami internetowymi łatwość uczenia się, pracowitość i duże poczucie odpowiedzialności.
Wynagrodzenie: od 24500 do 26000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Znajomość metod i środków planowania i organizacji wydarzeń naukowych (kongresów, konferencji, seminariów, kursów mistrzowskich), uogólniania i przetwarzania informacji, w tym wykorzystania technologii komputerowej, komunikacji internetowej, komunikacji. Angielski jest mile widziany.
Wynagrodzenie: do 50 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wyższa edukacja specjalistyczna; Znajomość języka angielskiego; Kreatywność i dobry gust artystyczny; Kompetentna mowa pisemna i ustna, umiejętność pisania; Umiejętności komunikacyjne i orientacja na klienta; Zdolność do wielozadaniowości i zorientowania na wyniki; Pewny użytkownik komputera; Chęć rozwoju w dziedzinie komunikacji muzealnej.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: od 45 000 do 65 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: od 42 000 do 46 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Prześlij swoje CV, jeśli spełniasz wszystkie wymagania dotyczące wakatu. Edukacja public relations, reklama lub specjalność pokrewna (filologia, dziennikarstwo). Piśmienność pisemna (korespondencja biznesowa), mowa pisemna; Posiadanie poligrafii (umiejętność wykonania reklamy zewnętrznej, layoutu, opracowania identyfikacji wizualnej itp.) Znajomość Worda, PowerPointa, Excela; Znajomość Adobe Photoshop, Illustrator, InDesigh, Flash, CorelDraw, Acrobat 9, technologie webowe Umiejętność obsługi sprzętu fotograficznego na poziomie zaawansowanym, praca z Canon EOS. Cechy osobiste: kreatywność, szybkie uczenie się, towarzyskość, brak konfliktów, wysoka zdolność do pracy, aktywność! Gotowy do pracy w weekendy i święta. Obywatelstwo Federacji Rosyjskiej. Zaświadczenie o niekaralności. Książka medyczna.
Wynagrodzenie: od 52 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie: wyższe (kierunek dziennikarstwo i public relations)
Wynagrodzenie: do 35 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Kompetentna mowa, znajomość pracy biurowej, dokładność, znajomość Worda, Excela, znajomość języka angielskiego.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe humanistyczne, PR jako atut Doświadczenie w dziedzinie PR od roku Wysoka znajomość komputera i Internetu - pewny siebie użytkownik; znajomość pakietu MS Office, Power Point. Doskonałe umiejętności komunikacyjne i wysokie umiejętności organizacyjne
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Doskonałe umiejętności organizacyjne w zakresie tworzenia, prowadzenia i informowania projektów BTL. - Wysokie umiejętności komunikacyjne. - Poprawny język ustny i pisemny. - Znajomość języka angielskiego na poziomie nie niższym niż średniozaawansowany. - Znajomość nowoczesnych technologii i tendencji pr.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
1 rok doświadczenia na stanowisku Managera ds. Marketingu i Reklamy.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe (priorytet w specjalizacji reklama, public relations, marketing); 3 lata doświadczenia w podobnej dziedzinie; doskonała znajomość języka rosyjskiego i angielskiego; Biegła obsługa komputera, w tym specjalne programy tekstowe i graficzne.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe, specjalizacja – marketing, PR, SMM. - Obowiązkowe doświadczenie w copywritingu i SMM - promocja (należy dostarczyć portfolio). - Zrozumienie specyfiki tworzenia treści dla różnych witryn. -Umiejętność planowania czasu pracy i ustalania priorytetów w warunkach wielozadaniowości. -Umiejętność pracy z dużą ilością informacji. -Pewny użytkownik: MS Office - doskonała znajomość, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop - zapraszamy. - Dążenie do rozwoju zawodowego i samorozwoju.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Umiejętności zawodowe: - Copywriting (konieczne dostarczenie portfolio). - SMM - promocja (należy dostarczyć portfolio). - Zrozumienie specyfiki tworzenia treści na różne platformy reklamowe i PR. - Możliwość planowania czasu pracy i ustalania priorytetów w środowisku wielozadaniowym. - Umiejętność pracy z dużą ilością informacji. 3 letnie doświadczenie zawodowe w zakresie marketingu, reklamy, PR na stanowisku: PR manager, SMM Specialist - promocja. Szkolnictwo wyższe, prof. specjalizacja - marketing, PR, SMM. Pewny użytkownik: MS Office - doskonała wiedza. Adobe Illustrator, Adobe Photoshop - zapraszamy. Angielski: podstawowa wiedza. Cechy osobiste: - Inicjatywa - Odporność na stres - Towarzyskość - Dbałość o szczegóły Dążenie do rozwoju zawodowego i samorozwoju.
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie w skutecznej pracy z tematami społecznościowymi, niekomercyjnymi Doświadczenie w organizacji i prowadzeniu wydarzeń PR Doświadczenie w prowadzeniu medialnej bazy danych, indywidualna praca z dziennikarzami Doświadczenie w wystąpieniach publicznych Pisanie prasy i post-release, teksty reklamowe Umiejętność pracy z nowymi mediami Umiejętność praca z programami graficznymi Znajomość podstawowych programów Biuro MS Znajomość języków Terminowość Otwartość i życzliwość. Dodatkowe umiejętności (zalety przy rozważaniu CV): Znajomość języków obcych Doświadczenie w SMM Posiadanie fotografii i filmowania wideo.
Wynagrodzenie: od 35 000 do 40 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: do 30 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wypowiedź kompetentna (ustna i pisemna). Umiejętność pisania ciekawych tekstów. Możliwość rozwijania społeczności i przyciągania subskrybentów bez oszukiwania i ich bezpośredniego zakupu. Masz pomysł na analitykę internetową (Google Analytics, Yandex.Metrica). Znajomość pakietów graficznych do obróbki zdjęć, tworzenia zdjęć. Pożądane jest doświadczenie w organizacji imprez.
Wynagrodzenie: do 45 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: od 60 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Posiadanie różnych stylów pisania Umiejętność szybkiego zrozumienia nieznanego tematu Umiejętność czytania i pisania Inicjatywa kreatywności Umiejętności obsługi komputera na poziomie pewnego użytkownika Odpowiedzialność Tolerancja na stres
Wynagrodzenie: od 60 000 do 70 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wyższe wykształcenie zawodowe (filologiczne lub dziennikarskie). Minimum 3 lata doświadczenia jako Specjalista PR. Przynieś swoje artykuły i informacje prasowe na rozmowę kwalifikacyjną.
Wynagrodzenie: do 60 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie w skutecznej pracy z tematami społecznościowymi, niekomercyjnymi Doświadczenie w organizacji i prowadzeniu wydarzeń PR Doświadczenie w prowadzeniu medialnej bazy danych, indywidualna praca z dziennikarzami Doświadczenie w wystąpieniach publicznych Pisanie prasy i post-release, teksty reklamowe Umiejętność pracy z nowymi mediami Umiejętność praca z programami graficznymi Znajomość podstawowych programów Biuro MS Znajomość języków Terminowość Otwartość i życzliwość Dodatkowe umiejętności (zalety przy recenzowaniu CV): Znajomość języków obcych Doświadczenie SMM Posiadanie fotografii i filmów wideo.
Wynagrodzenie: od 45 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie w skutecznej pracy z tematami społecznościowymi, niekomercyjnymi Doświadczenie w organizacji i prowadzeniu wydarzeń PR Doświadczenie w prowadzeniu medialnej bazy danych, indywidualna praca z dziennikarzami Doświadczenie w wystąpieniach publicznych Znajomość zasad promocji w sieciach społecznościowych Redagowanie prasy i post-release, reklama teksty Znajomość podstawowych programów pakietu MS Office Znajomość języków obcych Otwartość i życzliwość Dodatkowe umiejętności (zalety przy rozważaniu CV): Posiadanie fotografii i filmów wideo. Umiejętność pracy z programami graficznymi
Wynagrodzenie: od 50 000 do 80 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Z sukcesem w dziedzinie PR!!! dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne i komunikacyjne, doskonałe umiejętności obsługi komputera, umiejętność pracy z dokumentami, obecność 2 kont w sieciach społecznościowych - VKontakte, Facebook - z co najmniej 500 znajomymi! (linki muszą być zawarte w CV!) Zapraszamy do stałej pracy (nie dotyczy pracy w niepełnym wymiarze godzin) na wakat „Specjalista ds. Public Relations” w celu promocji programów Fundacji osoby aktywnej, pracowitej, mobilnej i towarzyskiej .
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wyższa edukacja zawodowa (dziennikarstwo, reklama i PR, public relations); - mile widziana edukacja muzyczna; - co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego, najlepiej w dziedzinie kultury; - Pewny użytkownik komputera PC: MS Office; - Piśmienność, wytrwałość, odpowiedzialność, kreatywność, umiejętności komunikacyjne.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe (preferowane: public relations, reklama, dziennikarstwo, lingwistyka). Doświadczenie nie ma znaczenia Posiadanie technologii wyszukiwania i analizy informacji, znajomość analizy mediów Znajomość zasad i metod sporządzania raportów analitycznych Znajomość zasad, metod i narzędzi strategicznego planowania komunikacji Znajomość interakcji międzyfunkcjonalnych i zarządzania projektami przynajmniej w języku angielskim Poziom średniozaawansowany
Wynagrodzenie: od 52200 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Preferowany dyplom z public relations. Znajomość stylu biznesowego/etykiety. Właściwy język rosyjski (ustny/pisemny). Własność sprzętu biurowego. Pewny użytkownik komputera PC: Microsoft PowerPoint, Word, Excel, HTML, umiejętności graficzne (CorelDraw, Adobe Photoshop; Adobe Illustrator CS). Podstawowe umiejętności: redagowanie i korekta tekstu, praca w sieciach społecznościowych (Facebook, instagram, Vkontakte, You Tube), obróbka wideo, praca z mediami, doświadczenie w uczestnictwie w konferencjach, eventach.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
wykształcenie wyższe (filologiczne lub dziennikarskie); Wymagane ponad 3 lata doświadczenia jako sekretarz prasowy, dziennikarz; dobra znajomość Worda, Excela; kompetentna mowa pisemna i ustna; dobre umiejętności komunikacyjne; odpowiedzialność, pracowitość, dyscyplina; umiejętność pracy w zespole.
Wynagrodzenie: na podstawie umowy.
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe: dziennikarstwo/public relations; Nienaganna umiejętność czytania i pisania; Znajomość języka angielskiego na poziomie nie niższym niż średniozaawansowany (jako zaleta); Umiejętność zbierania, analizowania informacji i pisania materiałów w różnych gatunkach; Znajomość zasad pracy redakcji różnych mediów; Trzyletnie doświadczenie w pracy w służbach prasowych, redakcjach gazet/portali informacyjnych/agencji informacyjnych.
Wynagrodzenie: od 46700 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe (dziennikarstwo, filologia, PR, socjologia). Umiejętność pisania artykułów, wiadomości, wywiadów, informacji prasowych. Rozumienie roli i zadań mediów korporacyjnych w zakresie komunikacji. Umiejętności organizowania imprez firmowych, promocji. Umiejętność pracy z zasobami informacyjnymi, moderowania informacji w serwisie. Umiejętność współpracy z kontrahentami przy zakupie pamiątek i artykułów promocyjnych. Umiejętności wielozadaniowości. Wykształcenie wyższe (dziennikarstwo, filologia, PR, socjologia). Dodatkowe informacje Posiadanie portfolio własnych materiałów publikowanych w mediach korporacyjnych, w periodykach branżowych jest mile widziane. Mile widziana znajomość języka angielskiego. Mile widziane doświadczenie w dużych firmach produkcyjnych z rozbudowaną siecią oddziałów i filii. Mile widziane doświadczenie z edytorami graficznymi (obróbka zdjęć, layout, design).
Wynagrodzenie: od 35 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wiek od 25 lat; wyższa edukacja; doświadczenie zawodowe samodzielne przygotowanie i prowadzenie kampanii PR dobre umiejętności komunikacyjne; uważność, pracowitość, dobra wola; Umiejętność i chęć pracy w małym zespole; kompetentna mowa pisemna i ustna; reprezentacyjny wygląd, dokładność; pewny siebie użytkownik komputera.
Wynagrodzenie: od 50 000 do 55 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe: dziennikarz, marketer, PR manager, ubezpieczenia; Pożądane jest doświadczenie w tych branżach; Znajomość języka angielskiego: ustna i pisemna; Zaletą jest znajomość edytorów graficznych; Zaletą jest doświadczenie zawodowe, znajomość sfery, rynku ubezpieczeniowego w Rosji i za granicą.
Wynagrodzenie: od 30 000 do 40 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Wynagrodzenie: od 40 000 do 50 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Punktualność Odpowiedzialność Umiejętności komunikacyjne Doświadczenie w organizowaniu kontaktów z organizacjami kombatanckimi, patriotycznymi i sportowo-patriotycznymi, organami ścigania oraz organami kontrolno-nadzorczymi
Wynagrodzenie: od 100 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Odpowiednie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku (najlepiej ze znajomością aspektów przemysłu metalurgicznego); - umiejętność pisania tekstów biznesowych i kreatywnych, publikacji; - doświadczenie w pracy z wydawnictwami ogólnorosyjskimi i specjalistycznymi; - doświadczenie w pracy ze służbami prasowymi; - Doświadczenie i/lub udział w przygotowaniu kampanii reklamowych.
Wynagrodzenie: od 40 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie z portalem OUR CITY PC na poziomie pewnego użytkownika biura microsoft na poziomie pewnego użytkownika poczty elektronicznej Viber WhatsApp Messenger sprzęt biurowy (drukarki, skanery itp.) doświadczenie w mieszkalnictwie i usługach komunalnych (będzie traktowane jako zaleta) odpowiedzialność, praca z dużą ilością informacji
Wynagrodzenie: do 35 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Doświadczenie w imprezach o dużej skali (festiwale, konkursy) Doświadczenie w pracy z ponad 200-osobową publicznością Wysoka skuteczność, odpowiedzialność Doskonała znajomość Worda, Excela, Power Pointa. Kompetentna mowa (ustna i pisemna)
Wynagrodzenie: od 25 000 do 35 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Pewny użytkownik komputera. Preferowane jest doświadczenie teatralne.
Wynagrodzenie: od 80 000 do 95 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Obowiązkowe doświadczenie w zakresie przygotowywania komunikatów prasowych, przygotowywania i redagowania tekstów biznesowych Umiejętności opracowywania koncepcji stoisk i innych materiałów towarzyszących udziałowi w wystawach Umiejętności i doświadczenie w zakresie treści strony korporacyjnej
Wynagrodzenie: do 85 000 rubli miesięcznie
Wymagania wnioskodawcy:
Obecność projektów realizowanych samodzielnie. Doświadczenie w rozwijaniu różnych firm PR. Udział w wystawach, konferencjach. Doskonała jakość przygotowywanych artykułów, informacji prasowych i innych materiałów. Udane doświadczenie w pracy z mediami. Poprawny język ustny i pisemny. Inicjatywa, aktywna pozycja, wigor, uważność. Pewny użytkownik komputera.
Wynagrodzenie: do 70 000 rubli. na miesiąc
Wymagania wnioskodawcy:
Wykształcenie wyższe w zakresie dziennikarstwa / public relations / reklamy Zaawansowane szkolenia dziennikarskie - witamy PC - pewny siebie użytkownik (Word, Power Point, Excel, Photoshop) Angielski - biegle Znajomość mowy i pisania w języku rosyjskim i angielskim. języki Odpowiedzialność, towarzyskość, brak konfliktów
Specjalista ds. public relations to specjalność, która przybyła do nas z Zachodu wraz z rozwojem relacji rynkowych. Jakieś 15 lat temu nie wszyscy rozumieli, co to za stanowisko i często mylili obowiązki PR managera z funkcjami sekretarza prasowego. Nic dziwnego, że nawet zdobycie takiej specjalizacji, jak specjalista od public relations na uniwersytecie, nie było tak dawno niemożliwe.
W naszym kraju takich specjalistów po prostu nigdzie nie szkolono, a na razie certyfikowani dziennikarze, marketerzy i inne pokrewne zawody radzili sobie ze swoimi funkcjami. Ale, jak mówią, popyt dyktuje podaż. A dziś wiele uczelni wystawia swoich absolwentów w public relations. Więc jakie są ich obowiązki?
Z reguły PR manager, bo tak się nazywa w dużych firmach, odpowiada za jeden z obszarów: wewnętrzny PR korporacyjny, który opiera się na zarządzaniu personelem, czy public relations na zewnątrz firmy. Oba te obszary leżą w kompetencjach specjalisty PR, ale wymagają kilku innych podejść i metod pracy. Rozważmy je bardziej szczegółowo.
wewnątrzkorporacyjny PR
Krótko mówiąc, za atmosferę panującą w firmie odpowiada specjalista ds. public relations, którego obowiązkiem jest utrzymanie nienagannej reputacji firmy wśród jej pracowników; identyfikowanie i zapobieganie nieoczekiwanym zmianom w środowisku korporacyjnym; generowanie nowych pomysłów na utrzymanie i rozwój ducha zespołu poprzez bliskie kontakty z personelem; pomoc w rozwiązywaniu kwestii spornych między personelem a kierownictwem, wypełnianie luki między nimi; aby ułatwić dostosowanie zespołu do zmian zachodzących w dużych firmach niemal w sposób ciągły.
ZewnętrznyPR
To nieco inny obszar działalności, w którym to specjalista ds. public relations odpowiada za to, jak firma jest postrzegana przez społeczeństwo. Wymaga to od niego wykonania następujących zadań: zaprezentowanie publicznie firmy jako odpowiedzialnej społecznie instytucji publicznej; nawiązanie wzajemnego zrozumienia organizacji z osobami, z którymi się kontaktuje; natychmiastowa reakcja na sytuacje „awaryjne”, kiedy konieczne jest „uratowanie twarzy firmy”; walka z plotkami i czarnym PR; kontrola wszystkich promocji i wydarzeń firmy.
Podobnie jak w pierwszym i drugim kierunku działania, specjalista ds. public relations musi mieć pełną informację, bez względu na jej rodzaj i źródło. Informacja jest kluczowym narzędziem w pracy public relations. Tak czy inaczej, wykorzystując informacje, specjalista ds. public relations manipuluje opinią zbiorową lub publiczną, tworzy lub niszczy stereotypy, pracuje nad wizerunkiem swojej organizacji.
Wśród cech, które pomagają osiągnąć sukces w dziedzinie PR, należy przede wszystkim wyróżnić umiejętności komunikacyjne, organizacyjne i oratorskie, bogatą wyobraźnię i spokój ducha.
Przetłumaczone z angielskiego jako „public relations”. We współczesnym świecie trudno obejść się bez ciągłego przepływu informacji i środków komunikacji. Takie relacje są istotnym obszarem, który jest ukierunkowany na działalność firmy, struktury państwowej, a także organizacji publicznej.
Czym jest publiczność i jaka jest jej główna rola?
Publiczność to wszelkie grupy, które są zainteresowane wynikami konkretnej firmy. Public relations to działania, które mają na celu nawiązanie określonych relacji z innymi ludźmi. W tym obszarze i polu działania można zawrzeć różnorodne programy, które pomogą w tworzeniu dobrych relacji i kontaktów z organizacjami. Proces ten odbywa się poprzez kształtowanie optymalnego wizerunku przedsiębiorstw. Głównym zadaniem jest całkowite zneutralizowanie ewentualnych zdarzeń niepożądanych, a także plotek.
Public relations pomaga stworzyć lub całkowicie wyeliminować osiągnięcie celu. Public relations jest zwykle określane mianem strategii marketingowej. Dzięki temu kierunkowi działalności możliwy jest rozwój zarządzania strategicznego obszarem wewnętrznym i zewnętrznym w dowolnej organizacji.
Główne funkcje reklamy i public relations
Reklama i public relations rozwijane są w specjalnych działach firmy. Dużo uwagi poświęca się przede wszystkim kreowaniu pozytywnego wizerunku przedsiębiorstw. Działy te pełnią następujące funkcje:
- Budowanie pozytywnych relacji z prasą. Firmy muszą przekazywać tylko pozytywne wiadomości i ważne informacje o działalności.
- Promocja towarów lub produktów. Specjaliści wykonują różnorodne czynności, które mogą zapewnić rozpoznawalność produktu.
- Komunikacja korporacyjna. Organizowane są wydarzenia zewnętrzne i wewnętrzne, które są w stanie w jak najkrótszym czasie spopularyzować politykę firm.
- Dla dalszego uchwalania aktów prawnych należy zadbać o owocną współpracę z organami wykonawczymi.
- Dostęp do porad. Reklama i public relations to przede wszystkim opracowywanie rekomendacji, które odnoszą się do polityki firmy w sytuacjach, w których jest miejsce na negatywny wpływ na przyszłą reputację firmy. Liderzy biznesu powinni być informowani na czas o najlepszej taktyce kształtowania pozytywnej opinii publicznej.
Public relations to nie nauka ani nowoczesna technologia. Jest to obiektywna i ważna funkcja, która jest zawsze obecna wśród ludzi.
Jakie cechy osobiste powinien mieć specjalista ds. komunikacji?
Specjalista ds. public relations musi znaleźć osobisty kontakt ze wszystkimi klientami, opracować plany pracy, napisać odpowiednie teksty, a także zaangażować się w pracę badawczą. Możemy wyróżnić najbardziej pożądane cechy osobiste, jakie powinien posiadać taki pracownik:
- Umiejętność pracy ze źródłami literackimi.
- Posiadanie umiejętności oratorskich.
- Znajomość analityki. Oznacza to, że osoba musi być w stanie przeprowadzić analizę pojawiających się problemów.
- Kreatywność - znajdowanie świeżych i skutecznych rozwiązań istniejących sytuacji.
- Przekonanie klienta.
- Wykonywanie ciekawych i efektownych prezentacji.
Specjalista ds. public relations musi otrzymać odpowiednie wykształcenie w dziedzinie ekonomii. Działalność ta związana jest z dystrybucją i interpretacją przepływów informacji finansowych.
Główne funkcje działów odpowiedzialnych za public relations
Każda firma posiada piony i działy odpowiedzialne za określone zadania. Dział public relations powstał w celu rozpowszechniania informacji o konkretnej działalności organizacji. Specjaliści muszą budować i utrzymywać pozytywny wizerunek przedsiębiorstwa, prowadzić kampanie reklamowe, odpowiadać za dystrybucję produktów informacyjnych firmy. Obejmuje to strony internetowe, gazety, telewizję i inne media.
Główne zadania realizowane przez Dział Komunikacji można zidentyfikować:
- Prowadzenie przemówień i organizowanie konferencji prasowych.
- Analiza i opracowanie programu informacyjnego odpowiadającego działalności przedsiębiorstwa.
- Z pomocą mediów trzeba stworzyć pozytywny wizerunek organizacji.
- Dobór materiałów wideo, stworzenie własnej biblioteki muzycznej, która ujawnia główne działania przedsiębiorstwa i wszystkie działy strukturalne.
- Organizowanie okrągłego stołu, spotkania z ważnymi osobami, wywiady z przedstawicielami mediów, przy których poruszane będą najważniejsze i aktualne tematy.
Zewnętrzne funkcje public relations
Aby kreować i regularnie utrzymywać pozytywny wizerunek firmy, należy zadbać o funkcje zewnętrzne. Mogą być skierowane bezpośrednio do publiczności, która może mieć negatywny stosunek do działalności przedsiębiorstwa. Najczęściej taka postawa wynika z faktu, że organizacja zajmuje się produkcją produktów o złej jakości. Mogą również stanowić zagrożenie dla zdrowia ludzkiego.
W takim przypadku public relations pomoże skorygować negatywne postrzeganie przez klientów produktów, które powstały z wyraźnym naruszeniem norm bezpieczeństwa środowiskowego, jeśli organizacja miała na swoim koncie wypadki, a także niedopuszczalne działania ze strony menedżerów i pracowników .
Wewnętrzne funkcje public relations
W ostatnich latach w przedsiębiorstwach i firmach rozwija się marketing społeczny i etyczny. Dziś jest to dominujące zadanie w dziedzinie produkcji towarowej. Ta koncepcja i public relations wskazują, że istnieje potrzeba odzwierciedlenia pewnych interesów społeczeństwa w celu stworzenia stabilnej pozycji produktu na rynkach.
Dzięki badaniom rynku i public relations można analizować brakujące nowości na rynku, pozyskiwać duże zamówienia, zamykać udane transakcje, pozyskiwać ważne kontrakty, gwarancje, zmieniać ustalone warunki kredytowe. W ten sposób można dokonywać zmian w polityce marketingowej, zmieniać ustalone ceny produktów, ulepszać obsługę, otwierać nowe rynki, dzięki czemu praca jest stale dostosowywana. Public relations pozwala analizować korzystne warunki gospodarcze i sporządzać raporty finansowe.
Początek XXI wieku to rozwój wszystkich sfer życia. W tym samym czasie pojawiło się szereg nowych zawodów, w tym specjalista ds. public relations.
Obowiązki zawodowe specjalisty PR
Każde przedsiębiorstwo zadbaj o swój wizerunek pomaga mu w tym PR-owiec. To on odpowiada za relacje z mediami, promuje na rynku towary lub usługi firmy, a także kwestie reklamy.
PR-owcy zaangażowani we wszystkie obszary działalności, ponieważ dzięki ich pracy powstaje opinia o osobie lub firmie. Politycy, osoby publiczne, gwiazdy sztuki i showbiznesu – wszyscy korzystają z usług PR-owców, a w naszych czasach ich popularność i sukces zależy od dobrego PR.
Obowiązki specjalisty PR są zróżnicowane:
- Odpowiada za organizację różnych konferencji prasowych i promocji.
- Zaangażowany w organizację wydarzeń mogących mieć korzystny wpływ na wizerunek firmy, znaku towarowego, w szczególności udział w akcjach charytatywnych.
- Pomaga w badaniach marketingowych i kampaniach reklamowych.
Dodatkowo odpowiedzialny jest PR-owiec na promocję marki firmy, pisanie treści reklamowych, praca z pracownikami firmy.
Jakie cechy i umiejętności powinien posiadać specjalista PR?
Sama wiedza i dyplom nie wystarczą, by zostać dobrym PR managerem. Dobry PR-owiec powinien posiadać następujące cechy i umiejętności:
- Pożądany wyższe wykształcenie humanitarne w takich obszarach jak psychologia, dziennikarstwo, marketing, reklama, PR.
- PR-owiec musi być dobrym psychologiem, ponieważ jego praca jest bezpośrednio związana z ludźmi, musi umieć znaleźć podejście do każdej osoby. Jego praca związana jest z reklamą, dlatego PR-owiec musi umieć pięknie i kompetentnie wyrażać swoje myśli.
- Oprócz tego on musi być komunikatywny kreatywna, towarzyska, prezentująca się, posługująca się językiem obcym, posiadająca wiedzę na temat specyfiki rynku reklamowego. Musi być także odpowiedzialny, celowy i być dobrym mówcą.
To częściowa lista cech i umiejętności, które powinien posiadać specjalista ds. public relations.
Edukacja
Public relations - wydział, który jest obecnie bardzo popularny wśród kandydatów. Prawie wszystkie uczelnie mają ten wydział.
Ale sam dyplom uniwersytecki nie wystarczy, aby zostać odnoszącym sukcesy specjalistą w tej dziedzinie. Większość pracodawców mocno wierzy, że dobry PR-owiec powinien oprócz dyplomu posiadać wiedzę z zakresu psychologii, dziennikarstwa, marketingu i socjologii.
Powinni być swego rodzaju uniwersalnymi specjalistami, mieć szerokie spojrzenie, rozległą wiedzę w wielu dziedzinach. A oprócz wiedzy, aby zostać dobrym specjalistą, potrzebne jest doświadczenie.
Zakres PR-managera
Zawód specjalisty ds. public relations jest bardzo popularny i zaangażowanych we wszystkich obszarach.
Każda firma, bez względu na skalę i zakres swojej działalności, potrzebuje dobrej reputacji, reklamy, promocji towarów lub usług. W tym celu firma zatrudnia specjalistę od public relations.
Potrzebni PR-owcy zarówno w strukturach państwowych, jak i urzędach, jak również przedsiębiorstwa handlowe. Z usług PR-owców korzystają też mężowie stanu w celu podniesienia swojej oceny w oczach opinii publicznej.
Każdego roku uczelnie w kraju kończą setki, tysiące specjalistów od PR. W rzeczywistości pozostają najbardziej wytrwałe, silne osobowości. Talent jest potrzebny, ale bez hartu ducha w tej dziedzinie przetrwanie jest nierealne.
Plusy i minusy zawodu
Jak każdy zawód, specjalizacja public relations ma swoje wady i zalety.
Oczywistą zaletą specjalności jest prawdopodobieństwo rozwoju zawodowego. PR manager w toku spotyka wielu ludzi w ten sposób zawiera nowe znajomości. Główną zaletą jest zapotrzebowanie na zawód we współczesnym świecie.
Praca specjalisty ds. public relations ciągły wir wydarzeń. Mają nieregularny grafik pracy, częste wyjazdy służbowe, wyjazdy. Ponadto do oczywistych wad można zaliczyć wysokie tempo pracy, przeciążenie psychiczne i emocjonalne.
Mówiąc o mankamentach zawodu, trzeba zrozumieć, że wszystko jest indywidualne, a jeśli jedni lubią wyważony, spokojny temat pracy, to innym przyjemnie jest pracować w ciągłym napięciu.
Podsumowując powyższe, można stwierdzić, że mimo zapotrzebowania na zawód, wymaga on poświęcenia, miłości do pracy, siły charakteru i wytrwałości.
