Povijest razvoja socijalnog volontiranja i dobrotvorstva u Rusiji i inozemstvu. Volonterski rad Uloga volontiranja u socijalnom radu
52 Volonterski pokret u socijalni rad
Aktivnosti za socijalnu potporu stanovništva ne mogu biti i nikada nisu bile isključivo državni zadatak. Ako društvo postane subjekt socijalne pomoći, zaštita svakog od njegovih članova značajno se povećava. Povijest predprofesionalnog razvoja socijalnog rada sadrži običaje i tradiciju dobrovoljne uzajamne pomoći svojstvene ruskom mentalitetu. Te tradicije čine osnovu za razvoj volonterskog pokreta među mladima danas.
Volontiranje je prosocijalna aktivnost po svojoj prirodi u ciljanim, proceduralnim, sadržajnim i tehnološkim komponentama. Baveći se volonterskim aktivnostima, osoba želi utjecati na transformaciju svog suvremenog društva, kako bi mu se na besplatnoj osnovi učinilo boljim. Mladi su tradicionalno najaktivnija demografska skupina koja može postati (a posebno je to sada slučaj) osnova velikog volonterskog pokreta
Pitanje potencijala volontiranja mladih može se razmatrati u najmanje dva aspekta: utjecaj volontiranja mladih na konkretnu povijesnu situaciju u društvu; utjecaj volontiranja na osobnost mlade osobe koja je uključena u ovu aktivnost.
Prema M. Olchmanu, P. Jordanu, volontiranjem se želi postići nekoliko rezultata. S jedne strane, pomaže u stvaranju stabilnog i kohezivnog društva, a s druge strane nadopunjuje usluge koje pruža država (i poslovanje - kad su te usluge neisplative, ali društvene potrebe)
Pojam "dobrovoljac" objavljen je u Saveznom zakonu od 11. kolovoza 1995. br. 135-FZ "O dobrotvornim aktivnostima i dobrotvornim organizacijama". Volonteri su građani koji dobrotvorne aktivnosti provode u obliku besplatnog rada u interesu korisnika.
U rječniku Ozhegov S.I. volontiranje se tumači kao dobrovoljno ispunjavanje obveza pružanja besplatne socijalne pomoći, usluga, dobrovoljnog pokroviteljstva nad invalidima, bolesnicima i starijima, kao i osobama i socijalnim skupinama stanovništva koje se nalaze u teškim životnim situacijama
Prema E.I.Holostovoj, volonteri su ljudi koji rade nešto neformalno, radeći besplatno i u državnim i u privatnim medicinskim organizacijama, obrazovna sfera ili socijalnog osiguranja ili su članovi dobrovoljačkih organizacija.
Unatoč bogatstvu sadržaja volontiranja i raznolikosti ciljne orijentacije, možemo govoriti o postojanju zajedničkih karakteristika ovog fenomena.
Prije svega, volonter se ne bi trebao prijaviti radi financijske dobiti, a bilo kakva novčana naknada trebala bi biti manja od vrijednosti obavljenog posla. Volontiranje treba provoditi dobrovoljno, bez prisile izvana.
Volontiranje se može organizirati i neorganizirati, provoditi u grupi i pojedinačno, u javnim i privatnim organizacijama.
Neorganizirano volontiranje spontana je i povremena pomoć prijatelja ili susjeda, kao što je briga za dijete, pomoć u popravcima ili izgradnji, vođenje manjih poslova ili odgovaranje na prirodnu katastrofu ili nesreću koju je stvorio čovjek. To je prevladavajući oblik volontiranja u mnogim kulturama.
Organizirano volontiranje obično se odvija u neprofitnom, javnom i privatnom sektoru te je sustavnije i redovnije.
Volontiranje se može izvoditi s različitim stupnjevima sudjelovanja - od punog sudjelovanja do povremenog sudjelovanja u volontiranju
U smislu ciljne orijentacije, volontiranje je usmjereno na:
Uzajamna pomoć, kada ljudi dobrovoljno pomažu drugim članovima socijalna skupina ili društvo;
• u dobrotvorne svrhe, kada je objekt pomoći član grupe koja ne uključuje samog volontera;
Sudjelovati u lokalnoj samoupravi, kada je član zajednice na dobrovoljnoj osnovi uključen u njene upravljačke aktivnosti (na primjer, u aktivnosti tijela teritorijalne samouprave)
Volontiranje datira s početka 20. stoljeća.
Tada su se u Europi, nakon završetka Prvog svjetskog rata, pojavili ljudi koji su bili spremni pružiti pomoć žrtvama rata i stvorene su prve dobrovoljačke organizacije.
Danas je volontiranje moćan društveni pokret koji ima svoje organizacije u svim zemljama svijeta, ali je odavno prerastao i državne granice i opseg volonterskog rada. Volontiranje se, kako pokazuje međunarodno iskustvo, razvija unutar takozvanog trećeg sektora ili neprofitnih organizacija. Odlukom Generalne skupštine UN-a 2001. proglašena je Međunarodnom godinom volontera.
Volonterizam mladih širom svijeta je već raširen, a njegova uloga u društvenom razvoju međunarodno je priznata. Ujedinjeni narodi prepoznaju volontiranje kao bogat izvor energije, vještina i lokalnih potraga. Vlade mnogih zemalja koriste resurs volontiranja, financirajući njegove projekte u provedbi državnih programa za potporu mladima u rješavanju socijalnih problema.
Posljednja desetljeća postala su najaktivnija faza u razvoju volontiranja u modernoj povijesti Rusije. Za to se vrijeme ruski volonterski sektor brzo razvijao i svoje trenutno stanje duguje društvenoj aktivnosti mladih, njihovoj želji da pruže potporu onima koji su u potrebi, što je zapravo osnova volontiranja. Prema različitim izvorima, ima ih oko tisuću javne organizacijeaktivno razvijaju programe volontiranja mladih.
Volonteri rade u regionalnim centrima i malim gradovima i selima. Glavni smjerovi volonterskih timova su raznoliki:
Ø socijalna zaštita
Ø ekologija
Ø poboljšanje
Ø prevencija ovisnosti o alkoholu i drogama, promicanje zdravog načina života
Ø aktivnosti na polju ljudskih prava
Ø očuvanje povijesnih i kulturna baština
Ø promicanje aktivnosti na polju tjelesne kulture i masovnog sporta
Ø pomoć u području obrazovanja, znanosti, kulture, umjetnosti, prosvjetiteljstva, duhovnog razvoja pojedinca.
Uz praktične volonterske aktivnosti, ruske javne organizacije aktivno razvijaju mehanizam za podršku tim inicijativama. Razvijaju se i provode modeli stvaranja volonterskih centara za mlade, kreiraju se i primjenjuju specijalizirani obrazovni programi, kako za volontere, tako i za zaposlenike organizacija koje rade s njima. Održavaju se seminari za razmjenu iskustava, prezentacije postignuća programa za mlade, okrugli stolovi na kojima se razgovara o interakciji volonterskog sektora s vladinim agencijama, poslovima i medijima.
Dakle, jedna od najvećih sveruskih javnih organizacija, na temelju koje djeluje opsežna mreža regionalnih volonterskih udruga „Dječje i omladinske socijalne inicijative“, obrazovanje u polju tehnologija za stvaranje omladinskog volonterskog pokreta vidi kao jedan od glavnih pravaca svog djelovanja. Samo u 2006. godini održan je niz događaja u tom smjeru: Sveruska znanstveno-praktična konferencija "Pedagoška potpora dječjim i omladinskim socijalnim inicijativama", koja se održala 3-5. Ožujka 2006. U Sankt Peterburgu; tri eksperimentalne smjene šatorskog dobrovoljačkog kampa u VDC Orlyonok; Sveruski znanstveno-praktični seminar "Dijalog pojedinaca" i više.
Svake se godine u svijetu održi nekoliko značajnih događaja za omladinski volonterski pokret u okviru kojih se ujedinjuju mnoge lokalne akcije. Prije svega, ovo su Međunarodni dan volontera (IVD) i Svjetski dan mladih.
Međunarodni dan volontera, koji se obilježava 5. prosinca, Ujedinjeni narodi proglasili su 17. prosinca 1985. Program UN-ovih volontera šalje zemlje sudionice pozivajući ih da započnu opsežne pripreme za međunarodnu pravnu pomoć u svim zemljama i njihove preporuke u vezi s njegovom pripremom.
Uz UN-ov program volontera, jedna od najaktivnijih organizacija u organizaciji Svjetskog dana volontera je Međunarodno udruženje volonterskih napora (IAVE), koje objedinjuje stotinjak zemalja svijeta u međunarodni volonterski pokret.
Od 1995. ruski dobrovoljci počeli su ovaj dan slaviti zajedno s drugim zemljama svijeta. Od tada se u našoj zemlji razvila nova građanska tradicija obilježavanja Međunarodnog dana volontera održavanjem Tjedna volontera koji je isprva kombinirao dva datuma: 3. prosinca Svjetski dan osoba s invaliditetom, 5. prosinca Svjetski dan volontera. Tada je tjedan nadopunjen s nekoliko datuma: 1. prosinca - Svjetski dan borbe protiv AIDS-a, 10. prosinca - Svjetski dan ljudskih prava i 12. prosinca - Dan ustava Rusije. Posljednjih godina Tjedan se, u pravilu, glatko razvija u Mjesec volontera, jer su u ovom trenutku već u tijeku aktivne pripreme za dječje novogodišnje i božićne blagdane. Prvih nekoliko godina Tjedan se održavao pod motom "Zajedno ćemo promijeniti život na bolje!"
Poseban značajan naglasak u procesu organizacije Međunarodni dan volontiranje je podrška volontiranju mladih; promicanje i prepoznavanje uloge i doprinosa mladih volontera društvenom i ekonomskom razvoju Ruska Federacija; doprinoseći postizanju Milenijskih razvojnih ciljeva, koje su svjetski čelnici država članica UN-a usvojili na Milenijskom summitu (2000.), čiji je ključ smanjenje siromaštva.
Sveruski volonterski akcijski program formira se na temelju planiranih regionalnih, lokalnih događaja, čiji se specifični sadržaj određuje lokalno, uzimajući u obzir potrebe i zahtjeve svake regije, svake teritorijalne zajednice ili organizacije.
Rezultat godišnje kampanje u cjelini u cijeloj zemlji je mnoštvo društveno korisnih događaja i projekata koje su građani i organizacije provodili na dobrovoljnoj osnovi tijekom dana kampanja, uključujući: poboljšanje kvartova, sadnju drveća, čišćenje školskog terena, trgova i parkova, provođenje dobrih lekcija u obrazovnim ustanovama, organiziranje seminara, foruma, dobrotvornih koncerata, priredbi, održavanje akcija prikupljanja stvari, knjiga, igračaka, novca, pružanje ciljane pomoći starijim osobama, usamljenim osobama i invalidima itd. Javna prezentacija i priznanje rezultata volonterskih akcija tijekom proslave Međunarodnog dana volontera ...
U proljetnim volonterskim akcijama sudjeluju volonteri iz različitih dijelova Rusije, koji provode mnoge društveno značajne lokalne projekte i događaje: poboljšavaju svoje četvrti, sade drveće, čiste školske prostore, trgove i parkove i provode dobre lekcije. Organiziraju seminare, forume, dobrotvorne koncerte, performanse, provode kampanje za prikupljanje knjiga, igračaka, novca, pružaju ciljanu pomoć starijim osobama, usamljenim ljudima i invalidima i rade mnoge druge društveno korisne stvari.
Kao rezultat tako velikih i značajnih događaja, kao i svakodnevnog rada udruga i organizacija mladih širom svijeta, milijuni mladih ljudi imaju koristi od društva kroz programe volontiranja. Volontiranje mladih jedan je od najučinkovitijih načina za optimizaciju socijalne situacije u društvu.
Dakle, volonteri su volonteri koji društveno značajne aktivnosti provode svojom voljom, osobnim doprinosom i nude svoju pomoć besplatno.
9. prosinca 2019. Uspostavljen je postupak za osiguravanje međuproračunskih transfera za provedbu mjera za smanjenje emisija onečišćujućih tvari u zrak u velikim industrijskim središtima Uredba od 5. prosinca 2019. br. 1600. U okviru saveznog projekta "Čist zrak" nacionalnog projekta "Ekologija", mjere za smanjenje razine onečišćenja atmosferskog zraka provest će se u Bratsku, Krasnojarsku, Lipecku, Magnitogorsku, Mednogorsku, Nižnjem Tagilu, Novokuznecku, Norilsku, Omsku, Čeljabinsku, Čerepovcu i Čiti.
9. prosinca 2019., Nacionalni projekt "Ekologija" Odobren je postupak za dodjelu subvencija za provedbu saveznog projekta "Poboljšanje Volge" Dekret od 5. prosinca 2019. broj 1599. Odobrena su Pravila za pružanje i raspodjelu subvencija za provedbu regionalnih projekata usmjerenih na uklanjanje nagomilanih predmeta štete u okolišu koji predstavljaju prijetnju rijeci Volgi.
9. prosinca 2019. Odobren je program državnih jamstava besplatnog pružanja medicinske skrbi građanima za 2020. godinu i za plansko razdoblje 2021. i 2022. godine Uredba od 7. prosinca 2019. broj 1610. Ruska vlada svake godine odobrava program državnih jamstava građana o besplatnoj medicinskoj skrbi. Potpisana uredba odobrila je Program državnih jamstava za besplatno pružanje medicinske skrbi građanima za 2020. godinu i za plansko razdoblje 2021. i 2022. godine. Odobrenje Programa potrebno je kako bi se građanima osigurala ustavna prava na medicinsku skrb na štetu proračunskih sredstava, uključujući fondove obveznog zdravstvenog osiguranja.
9. prosinca 2019., Državni program "Socijalni i ekonomski razvoj Dalekoistočnog federalnog okruga" Odobreni su uvjeti programa Dalekoistočne hipoteke Dekret od 7. prosinca 2019. broj 1609. Dalekoistočni hipotekarni program predviđa subvencioniranje kamatne stope do 2% godišnje na hipotekarne kredite za kupnju stanova mladim obiteljima na Dalekom istoku ili za izgradnju kuće na zemljištu predviđenom u okviru programa Dalekog istočnog hektara.
9. prosinca 2019., Državna statistika Organizacija sveruskog popisa stanovništva 2020 Dekret od 7. prosinca 2019. broj 1608. Sveruski popis stanovništva provest će se od 1. listopada do 31. listopada 2020. U udaljenim i teško dostupnim područjima, čija će prometna veza biti otežana u listopadu, popis će se održati od 1. travnja do 20. prosinca 2020.
7. prosinca 2019., Nacionalni projekt "Kultura" 3,5 milijarde rubalja dodijeljeno za obnovu regionalnih i općinskih kulturnih institucija Naredba od 5. prosinca 2019. br. 2928-r. Osigurani su transferi za obnovu Plesne kuće Lezginka u Mahačkali (Republika Dagestan), Državne filharmonije Mari Mari YA Eshpai, Regionalno dramsko kazalište Murmansk, Državno dramsko kazalište Kurgan, Regionalni povijesni i zavičajni muzej Samara. P.V.Alabin i drugi.
7. prosinca 2019., Organizacija zdravstvenog sustava. Zdravstveno osiguranje Za izgradnju Centra za visoke medicinske tehnologije pri Institutu za kirurgiju Višnjevskog bit će izdvojeno 5 milijardi rubalja Dekret od 5. prosinca 2019. broj 1593. Provedbom projekta povećat će se opseg i kvaliteta specijalizirane skrbi za bolesnike s kardiovaskularnim i onkološkim bolestima, osigurati razvoj istraživačkih programa i izobrazbu stručnjaka visoka razina u područjima onkologije, kardiovaskularnih bolesti i radiologije.
4. prosinca 2019., Opća pitanja provedbe nacionalnih projekata Osnovana je autonomna neprofitna organizacija "Nacionalni prioriteti" Nalozi od 30. studenog 2019. br. 2880-r, od 3. prosinca 2019. br. 2913-r. Svrha ANO-a "Nacionalni prioriteti" je povećati svijest građana o mogućnostima i rezultatima nacionalnih projekata (programa), proširiti sudjelovanje građana u njihovoj provedbi.
4. prosinca 2019., Državna politika u području istraživanja i razvoja Dodijeljene nagrade ruske vlade u području znanosti i tehnologije za 2019. godinu Naredba od 29. studenog 2019. br. 2846-r. U 2019. godini 131 podnositelj zahtjeva nagrađen je nagradama. Nagrade su dodijeljene za rad u području medicine, energetike, geologije, proizvodnih tehnologija, znanosti o materijalima, strojarstva, prometa, informacijske tehnologije, ekologija i poljoprivreda.
4. prosinca 2019. Donesena je odluka o pretvaranju državnog rezervata prirode "Stolby" (Krasnojarsk teritorij) u nacionalni park "Krasnoyarsk Stolby" Rezolucija od 28. studenoga 2019. broj 1527. Rezervat je mjesto za rekreaciju i sport za stanovnike Krasnojarska, Krasnojarskog teritorija i drugih regija. Trenutno protok turista iznosi oko 700 tisuća ljudi godišnje, a dio rezervata zapravo se koristi kao nacionalni park. Usvojenom odlukom stvorit će se pravna osnova za osiguravanje posebnog režima zaštite prirodnih kompleksa i objekata uključenih u granice nacionalnog parka.
3. prosinca 2019., Opća pitanja razvoja Dalekoistočnog federalnog okruga Uspostavljen je postupak za uvoz rabljenih vozila na teritorij Rusije od strane stanovnika Dalekoistočnog federalnog okruga Naredba od 3. prosinca 2019. br. 2895-r. Za stanovnike Dalekoistočnog federalnog okruga uspostavljena je mogućnost uvoza u Rusiju jednog po jednog rabljenog automobila s desnom rukom bez opremanja uređajima za hitne pozive.
3. prosinca 2019., Zaštita prirode. Prirodni rezervati, nacionalni parkovi Uspostavljen je postupak državnog nadzora na području rukovanja životinjama Rezolucija od 30. studenoga 2019. broj 1560. Pravila za organizaciju i provedbu državnog nadzora u području rukovanja životinja definiraju zadatke i predmet državnog nadzora i razgraničavaju pitanja iz nadležnosti Rosprirodnadzora i Rosselkhoznadzora. Zadaće državnog nadzora u ovom području uključuju sprečavanje, otkrivanje i suzbijanje kršenja utvrđenih zahtjeva.
3. prosinca 2019, 45 milijardi rubalja dodijeljeno je sastavnim dijelovima Federacije koji su postigli najbolje vrijednosti pokazatelja za procjenu učinkovitosti službenici i regionalne izvršne vlasti Naredba od 30. studenog 2019. br. 2875-r. Potpore se raspodjeljuju među sastavnicama Federacije na osnovu njihove konačne ocjene prema ukupnoj vrijednosti procjene postignuća regije vrijednosti pokazatelja za procjenu učinkovitosti aktivnosti visokih dužnosnika i izvršnih tijela sastavnica entiteta Federacije. Potpore se dodjeljuju sastavnim dijelovima Federacije koji su se rangirali od 1. do 50. na listi, između regija koje sudjeluju u raspodjeli bespovratnih sredstava.
3. prosinca 2019., Kvaliteta regionalnog i općinskog upravljanja Uspostavljen je postupak nagrađivanja subjekata Federacije za postizanje vrijednosti pokazatelja za procjenu učinkovitosti aktivnosti viših dužnosnika i regionalnih izvršnih tijela Rezolucija od 29. studenoga 2019. broj 1537. Potpore će se raspodijeliti između sastavnica Federacije na osnovu njihove konačne ocjene prema ukupnoj vrijednosti procjene postignuća vrijednosti pokazatelja po regiji za procjenu učinkovitosti aktivnosti visokih dužnosnika i izvršnih tijela sastavnica entiteta Federacije.
3. prosinca 2019., Razvoj pojedinih teritorija, gradova i objekata Dalekoistočnog federalnog okruga (osim Sahalina i Kurila) Plan za provedbu Koncepta razvoja Ruskog otoka Naredba od 23. studenog 2019. br. 2797-r. Plan posebno predviđa stvaranje uvjeta za privlačenje privatnih ulaganja, infrastrukturni razvoj otoka Ruski, razvoj znanstvenog i obrazovnog klastera, razvoj turističko-rekreacijskog potencijala i stvaranje uvjeta za ugodan život.
2. prosinca 2019., Organizacija zdravstvenog sustava. Zdravstveno osiguranje Odobren je plan provedbe Strategije razvoja lječilišnog kompleksa Naredba od 29. studenog 2019. br. 2852-r. Plan za provedbu Strategije razvoja sanatorijskog kompleksa, posebno predviđa poboljšanje sustava državna regulacija razvoj sanatorsko-odmarališnog kompleksa u Rusiji i organizacija rada sanatorijsko-odmarališnih organizacija, uključujući razvoj ljudskih resursa, razvoj sustava informacijske potpore sanatorsko-odmarališnom kompleksu, kao i povećanje njegove investicijske atraktivnosti i razvoj infrastrukture.
2. prosinca 2019., Infrastrukturni projekti od saveznog značaja Uspostavljen je postupak procjene socio-ekonomskih učinaka od provedbe infrastrukturnih projekata u prometnom sektoru uz državnu potporu Rezolucija od 26. studenoga 2019. broj 1512. Kao rezultat primjene odobrene metodologije, moći će se izračunati socijalno-ekonomski učinak od provedbe svakog infrastrukturnog projekta, posebno povećanje bruto domaćeg proizvoda, kao i proračunski učinak. Ovaj skup alata omogućit će procjenu učinkovitosti provedbe infrastrukturnih projekata u prometnom sektoru, kao i korištenje dobivenih izračuna za rangiranje takvih projekata.
29. studenog 2019., Alati za upravljanje javnim financijama Uspostavljen je postupak provođenja pilot testiranja projekata socijalnog utjecaja od strane subjekata Federacije u 2019.-2024 Rezolucija od 21. studenog 2019. br. 1491. Donesene odluke usmjerene su na stvaranje suvremenih mehanizama i tehnologija za rad u socijalna sfera, zahtijevajući niže troškove proračuna svih razina uz postizanje usporedivih i još značajnijih društvenih učinaka. Pilot testiranje od strane subjekata Federacije projekata socijalnog utjecaja očekuje se u sferi obrazovanja, sporta, socijalne zaštite i zapošljavanja stanovništva.
1Volontiranje kao niz aktivnosti, uključujući tradicionalne oblike uzajamne pomoći i samopomoći, pružanje formalnih usluga i druge oblike građanskog sudjelovanja. Volontiranje kao društveni fenomen, njegova evolucija, pravni aspekti, oblici interakcije.
Pošaljite svoje dobro djelo u bazu znanja jednostavno. Koristite donji obrazac
Studenti, diplomirani studenti, mladi znanstvenici koji koriste bazu znanja na svojim studijima i radu bit će vam vrlo zahvalni.
Slični dokumenti
Povijest i razvojni problemi volonterskog pokreta. Neprofesionalna razina socijalnog rada u Ruskoj Federaciji. Motivacija za sudjelovanje u volontiranju. Ciljevi, zadaci, oblici rada i smjerovi djelovanja Centra. Preporuke za privlačenje volontera.
teza, dodana 27.11.2014
Povijest nastanka i razvoja volonterskih aktivnosti u Rusiji. Volontiranje u modernoj Rusiji: ciljevi i zadaci, vrste i oblici, funkcije i tehnologije. Aktivnosti omladinskog centra malog grada na organiziranju volonterskih aktivnosti.
teza, dodana 23.06.2016
Pojam i povijest razvoja volontiranja kao predmeta socijalnog rada. Teorija i praksa civilnog društva. Razvoj koncepta "civilnog društva". Područja djelovanja za socijalnu potporu stanovništva. Indeksi razvoja civilnog društva.
sažetak dodan 25.11.2014
Učinak interakcije između socijalne zaštite i sociologije. Predviđanje i oblikovanje u sustavu socijalne zaštite. Suština i opći model upravljanja pojedinačnim slučajevima. Inovativni oblici socijalnog rada i nove vrste socijalnih usluga u Bjelorusiji.
seminarski rad, dodan 09.02.2011
Koncept volontiranja. Glavni čimbenici koji određuju aktiviranje volonterizma u Rusiji. Područja volonterskog djelovanja. Projekt informativno-referentne knjižice. Proučavanje motivacije za sudjelovanje mladih u volonterstvu.
seminarski rad dodan 08.12.2013
Analiza proučavanja socijalnih problema velikih obitelji. Tipologija velikih obitelji i njihov socijalni status. Oblici socijalnog rada s velikim obiteljima (ciljani, individualni). Upravne i pedagoške metode socijalnog rada.
seminarski rad, dodan 23.11.2012
Grupe za samopomoć dobrovoljna su udruženja ljudi za zajedničko prevladavanje bolesti, mentalnih ili socijalnih problema. Grupna pravila i metode. Vrste grupa za samopomoć i njihove karakteristike. Terapijski čimbenici grupa za samopomoć.
Aktivnosti za socijalnu potporu stanovništva ne mogu biti i nikada nisu bile isključivo državni zadatak. Ako društvo postane subjekt socijalne pomoći, zaštita svakog od njegovih članova značajno se povećava. Povijest predprofesionalnog razvoja socijalnog rada sadrži običaje i tradiciju dobrovoljne uzajamne pomoći svojstvene ruskom mentalitetu. Te tradicije čine osnovu za razvoj volonterskog pokreta među mladima danas.
Volontiranje je prosocijalna aktivnost po svojoj prirodi u ciljanim, proceduralnim, sadržajnim i tehnološkim komponentama. Baveći se volonterskim aktivnostima, osoba želi utjecati na transformaciju svog suvremenog društva, kako bi mu se na besplatnoj osnovi poboljšalo. Mladi su tradicionalno najaktivnija demografska skupina koja može postati (a posebno je to sada slučaj) osnova velikog volonterskog pokreta
Pitanje potencijala korištenja volontiranja mladih može se razmatrati u najmanje dva aspekta: utjecaj volontiranja mladih na konkretnu povijesnu situaciju u društvu; utjecaj volontiranja na osobnost mlade osobe koja je uključena u ovu aktivnost.
Prema M. Olchmanu, P. Jordanu, volontiranjem se želi postići nekoliko rezultata. S jedne strane, pomaže u stvaranju stabilnog i kohezivnog društva, a s druge strane nadopunjuje usluge koje pruža država (i poslovanje - kad su te usluge neisplative, ali društvene potrebe)
Pojam "dobrovoljac" objavljen je u Saveznom zakonu od 11. kolovoza 1995. br. 135-FZ "O dobrotvornim aktivnostima i dobrotvornim organizacijama". Volonteri su građani koji dobrotvorne aktivnosti provode u obliku besplatnog rada u interesu korisnika.
U rječniku Ozhegov S.I. volontiranje se tumači kao dobrovoljno ispunjavanje obveza pružanja besplatne socijalne pomoći, usluga, dobrovoljnog pokroviteljstva nad invalidima, bolesnicima i starijima, kao i osobama i socijalnim skupinama stanovništva koje se nalaze u teškim životnim situacijama
Prema E. I. Kholostovi, volonteri su ljudi koji rade nešto neformalno, rade besplatno u javnim i privatnim organizacijama u medicinskom, obrazovnom ili socijalnom sektoru ili su članovi volonterskih organizacija.
Unatoč bogatstvu sadržaja volontiranja i raznolikosti ciljne orijentacije, možemo govoriti o postojanju zajedničkih karakteristika ovog fenomena.
Prije svega, volonter se ne bi trebao prijaviti radi financijske dobiti, a bilo kakva novčana naknada trebala bi biti manja od vrijednosti obavljenog posla. Volontiranje treba provoditi dobrovoljno, bez prisile izvana.
Volontiranje se može organizirati i neorganizirati, provoditi u grupi i pojedinačno, u javnim i privatnim organizacijama.
Neorganizirano volontiranje spontana je i epizodna pomoć prijateljima ili susjedima, kao što je briga za dijete, pomoć u popravku ili gradilištu, vođenje manjih poslova ili odgovor na prirodnu katastrofu ili katastrofu koju je stvorio čovjek. To je prevladavajući oblik volontiranja u mnogim kulturama.
Organizirano volontiranje obično se odvija u neprofitnom, javnom i privatnom sektoru te je sustavnije i redovnije.
Volontiranje se može izvoditi s različitim stupnjevima sudjelovanja - od punog sudjelovanja do povremenog sudjelovanja u volontiranju
U smislu ciljanja, volontiranje je usmjereno na:
- na uzajamnu pomoć, kada ljudi dobrovoljno pomažu drugim članovima vlastite društvene skupine ili društva;
- u dobrotvorne svrhe, kada je predmet pomoći član grupe koja ne uključuje samog volontera;
- sudjelovati u lokalnoj samoupravi, kada je član zajednice na dobrovoljnoj osnovi uključen u njene upravljačke aktivnosti (na primjer, u aktivnosti tijela teritorijalne samouprave)
Volontiranje datira s početka 20. stoljeća.
Tada su se u Europi, nakon završetka Prvog svjetskog rata, pojavili ljudi koji su bili spremni pružiti pomoć žrtvama rata i stvorene su prve dobrovoljačke organizacije.
Danas je volontiranje moćan društveni pokret koji ima svoje organizacije u svim zemljama svijeta, ali je odavno prerastao i državne granice i opseg volonterskog rada. Volontiranje se, kako pokazuje međunarodno iskustvo, razvija unutar takozvanog trećeg sektora ili neprofitnih organizacija. Odlukom Generalne skupštine UN-a 2001. proglašena je Međunarodnom godinom volontera.
Volonterizam mladih širom svijeta je već raširen, a njegova uloga u društvenom razvoju međunarodno je priznata. Ujedinjeni narodi prepoznaju volontiranje kao bogat izvor energije, vještina i lokalnih potraga. Vlade mnogih zemalja koriste resurs volontiranja, financirajući njegove projekte, u provedbi državnih programa za potporu mladima u rješavanju socijalnih problema.
Posljednja desetljeća postala su najaktivnija faza u razvoju volontiranja u modernoj povijesti Rusije. Za to se vrijeme ruski volonterski sektor brzo razvijao i svoje trenutno stanje duguje društvenoj aktivnosti mladih, njihovoj želji da pruže potporu onima koji su u potrebi, što je zapravo osnova volontiranja. Prema različitim izvorima, u Rusiji postoji oko tisuću javnih organizacija koje aktivno razvijaju programe volontiranja mladih.
Volonteri rade u regionalnim centrima i malim gradovima i selima.
Glavni smjerovi volonterskih timova su raznoliki:
- socijalna zaštita
- ekologija
- poboljšanje
- prevencija ovisnosti o alkoholu i drogama, promicanje zdravog načina života
- aktivnosti na polju ljudskih prava
- očuvanje povijesne i kulturne baštine
- promicanje aktivnosti na polju tjelesne kulture i masovnog sporta
- pomoć u području obrazovanja, znanosti, kulture, umjetnosti, prosvjetiteljstva, duhovnog razvoja pojedinca.
Uz stvarnu praktičnu volontersku aktivnost, ruske javne organizacije aktivno razvijaju mehanizam za podršku tim inicijativama. Izrađuju se i provode modeli stvaranja volonterskih centara za mlade, kreiraju se i primjenjuju specijalizirani obrazovni programi, kako za volontere, tako i za zaposlenike organizacija koje rade s njima. Održavaju se seminari za razmjenu iskustava, prezentacije dostignuća programa za mlade, okrugli stolovi na kojima se razgovara o interakciji volonterskog sektora s vladinim agencijama, poslovima i medijima.
Dakle, jedna od najvećih sveruskih javnih organizacija, na temelju koje djeluje opsežna mreža regionalnih volonterskih udruga „Dječje i omladinske socijalne inicijative“, obrazovanje u polju tehnologija za stvaranje omladinskog volonterskog pokreta vidi kao jedan od glavnih pravaca svog djelovanja. Samo u 2006. godini održan je niz događaja u tom smjeru: Sveruska znanstveno-praktična konferencija „Pedagoška potpora dječjim i omladinskim socijalnim inicijativama“, održana 3-5. Ožujka 2006. u Sankt Peterburgu; tri eksperimentalne smjene šatorskog dobrovoljačkog kampa u VDC Orlyonok; Sveruski znanstveno-praktični seminar "Dijalog pojedinaca" i više.
Svake godine se širom svijeta održi nekoliko događaja, značajnih za volonterski pokret mladih, u okviru kojih se ujedinjuju mnoge lokalne akcije. Prije svega, ovo su Međunarodni dan volontera (IVD) i Svjetski dan mladih.
Međunarodni dan volontera, koji se obilježava 5. prosinca, Ujedinjeni narodi proglasili su 17. prosinca 1985. Program UN-ovih volontera šalje zemlje sudionice pozivajući ih da započnu opsežne pripreme za međunarodnu pravnu pomoć u svim zemljama i njihove preporuke u vezi s njegovom pripremom.
Uz UN-ov program volontera, jedna od najaktivnijih organizacija u organizaciji Svjetskog dana volontera je Međunarodno udruženje volonterskih napora (IAVE), koje u međunarodnom volonterskom pokretu ujedinjuje stotinjak zemalja svijeta.
Od 1995. ruski dobrovoljci počeli su ovaj dan slaviti zajedno s drugim zemljama svijeta. Od tada se u našoj zemlji razvila nova građanska tradicija obilježavanja Međunarodnog dana volontera održavanjem Tjedna volontera koji je isprva kombinirao dva datuma: 3. prosinca Svjetski dan osoba s invaliditetom, 5. prosinca Svjetski dan volontera. Tada je tjedan nadopunjen s nekoliko datuma: 1. prosinca - Svjetski dan borbe protiv AIDS-a, 10. prosinca - Svjetski dan ljudskih prava i 12. prosinca - Dan ustava Rusije. Posljednjih godina Tjedan se, u pravilu, glatko razvija u Mjesec volontera, jer su u ovom trenutku već u tijeku aktivne pripreme za dječje novogodišnje i božićne blagdane. Prvih nekoliko godina Tjedan se održavao pod motom "Zajedno ćemo promijeniti život na bolje!"
Poseban suštinski fokus u procesu organizacije Međunarodnog dana volontera je podrška volontiranju mladih; promicanje i prepoznavanje uloge i doprinosa mladih volontera društvenom i ekonomskom razvoju Ruske Federacije; doprinoseći postizanju Milenijskih razvojnih ciljeva, koje su svjetski čelnici država članica UN-a usvojili na Milenijskom summitu (2000.), čiji je ključ smanjenje siromaštva.
Sveruski volonterski akcijski program formira se na temelju planiranih regionalnih, lokalnih događaja, čiji se specifični sadržaj određuje lokalno, uzimajući u obzir potrebe i zahtjeve svake regije, svake teritorijalne zajednice ili organizacije.
Rezultat godišnje kampanje u cjelini u cijeloj zemlji je mnoštvo društveno korisnih događaja i projekata koje su građani i organizacije na danima kampanja provodili na dobrovoljnoj osnovi, uključujući: poboljšanje kvartova, sadnju drveća, čišćenje školskog terena, trgova i parkova, provođenje dobrih lekcija u obrazovnim institucije, organiziranje seminara, foruma, dobrotvornih koncerata, predstava, održavanje akcija za prikupljanje stvari, knjiga, igračaka, novac, pružanje ciljane pomoći starijim osobama, usamljenim osobama i osobama s invaliditetom, itd. Javno predstavljanje i priznavanje rezultata volonterskih akcija tijekom proslave Međunarodnog dana volontera.
U proljetnim volonterskim akcijama sudjeluju volonteri iz različitih dijelova Rusije, koji provode mnoge društveno značajne lokalne projekte i događaje: poboljšavaju svoje četvrti, sade drveće, čiste školske prostore, trgove i parkove i provode dobre lekcije. Organiziraju seminare, forume, dobrotvorne koncerte, predstave, provode kampanje za prikupljanje knjiga, igračaka, novca, pružaju ciljanu pomoć starijim osobama, usamljenim osobama i invalidima i rade mnoge druge društveno korisne stvari.
Kao rezultat tako velikih i značajnih događaja, kao i svakodnevnog rada udruga i organizacija mladih širom svijeta, milijuni mladih ljudi imaju koristi od društva kroz programe volontiranja. Volontiranje mladih jedan je od najučinkovitijih načina za optimizaciju socijalne situacije u društvu.
Dakle, volonteri su volonteri koji društveno značajne aktivnosti provode svojom voljom, osobnim doprinosom i nude svoju pomoć besplatno.
UDK 316.627: 061.23: 36
Mironenko N.V.,
kandidat ekonomske znanosti, Izvanredni profesor na Odjelu orjolskog ogranka Ruske akademije za nacionalnu ekonomiju i javna služba pod predsjednikom Ruske Federacije
(Oriol, Rusija)
Volontiranje u sustavu socijalno partnerstvo neprofitne organizacije1
U sustavu pozicioniranja neprofitnih organizacija odvija se aktiviranje volonterskih pokreta, koji radikalno transformira institucionalni okvir volonterstva, proizvodeći razvoj različitih oblika socijalnog partnerstva. Socijalno orijentirane neprofitne organizacije postaju institucija koja omogućuje rješavanje socijalnih i. ekonomski problemi, istodobno formirajući građansku odgovornost stanovništva. Autor je strukturirao smjer socijalnih, praksi, volonterskih aktivnosti, prema vrsti potreba društvenog razvoja. Predstavljeno, algoritam, razvoj, korporativni volonterski pokreti.
Ključne riječi: volonterski pokreti, vrste, volonterski pokreti, motivacija itd. vrijednosti volontiranja, socijalnog partnerstva, neprofitnih organizacija, korporativnog volontiranja
Trenutno su socijalno orijentirane neprofitne organizacije (SO NPO) uključene u rješavanje različitih socijalnih problema: od zaštite okoliša do aktivnosti u području sporta i tjelesnog odgoja, pružajući pomoć i akumulirajući financijska sredstva.
Intenziviranje aktivnosti dobrovoljačkih pokreta u naše vrijeme posljedica je razvoja građanskog položaja građana.
Marljivost s kojom volonteri danas pomažu ljudima u nevolji podsjeća na vremena Timura i njegovog tima, iako su vremena radikalno promijenila vrijednosti mladosti. Međutim, to ne sprječava da se osjeća i dokazuje korisnost dobrim djelima, osjećajući se punopravnim članovima društva i shvaćajući svoje sudjelovanje u poslovima zemlje.
Kroz aktivnosti volonterskih organizacija, mlada generacija uči biti aktivni sudionik u volonterskim i nesebičnim akcijama te sudjeluje u raznim vrstama volonterskih aktivnosti.
Preduvjeti za razvoj volonterskih pokreta, prema našem mišljenju, su aktiviranje aktivnosti neprofitnih organizacija koje promiču ujedinjenje i pružaju mogućnosti za provedbu aktivnosti volonterskih pokreta.
Zahvaljujući volonterskim programima, volonteri mogu volontirati ne samo u svojoj zemlji, već iu inozemstvu u posebnim volonterskim kampovima.
Nedavna istraživanja pokazala su da postotak stanovništva koje volontira nije toliko visoko, dok je volontiranje uobičajeno u mnogim zemljama Europe, Azije i Amerike.
Prema našem mišljenju, mogu se razlikovati sljedeći ciklusi aktiviranja u formiranju i razvoju dobrovoljačkih pokreta u Rusiji u 20. - 21. stoljeću:
Prva faza (1922. - 1992.) - razvoj pokreta Timurov kao vrste volonterske aktivnosti u okviru pionirskih organizacija;
Druga faza (od 1992. do 2000.) je formiranje javnih udruga i udruga kao institucije koja promiče razvoj dobrotvornih aktivnosti i volontiranja u Ruskoj Federaciji.
Treća faza (2000. - do danas) je formiranje volonterskih timova u okviru neprofitnih organizacija i obrazovne ustanove, klubovi od interesa.
Naravno, navedene faze su faze nastanka i formiranja, a po završetku prelaze u sljedeću fazu razvoja, koju karakteriziraju predvidljivi događaji i manje sudjelovanje stanovništva.
Međutim, valja napomenuti da su pioniri u formiranju institucionalnih uvjeta za razvoj volonterskih pokreta u okviru aktivnosti socijalno orijentiranih nevladinih organizacija - to je iskustvo republika Tatarstan i Baškortostan.
Formalna pravila igre za razvoj volonterskih pokreta utvrđena su u nizu normativnih akata koji su poslužili kao osnova za razvoj smjernice o razvoju volonterskih (volonterskih) aktivnosti mladih u sastavnim dijelovima Ruske Federacije.
Radi pravednosti, treba napomenuti da vlada to razumije datog pogleda aktivnost je od najveće važnosti i koristi programski ciljane metode za procjenu uključenosti i u volonterske i u volonterske aktivnosti. Posebno se prati praćenje učinka izvršnih vlasti sastavnica entiteta Ruske Federacije na uključivanju mladih u društvenu praksu, a to se provodi prema ciljnom pokazatelju "udio mladih koji sudjeluju u volonterskim aktivnostima u ukupnom broju mladih (posto)" 2.
Konkretno, počevši od 2011. godine, masovna registracija volontera provodi se na web mjestu jaba.ru, nakon čega slijedi izdavanje „Osobnih knjiga volontera“.
Međutim, čak i sada u Rusiji postoji nekoliko neprofitnih i nevladinih organizacija koje su uključene u organiziranje volonterskih kampova u Rusiji i pomažu sunarodnjacima u pronalaženju projekata (kratkoročnih, srednjoročnih ili dugoročnih) izvan Ruske Federacije. Tu spadaju, na primjer, moskovska organizacija - World4U, Sankt Peterburg - Kufer dobrih djela i Nižegorodskaja - Sfera. Postoje i usko usmjerene organizacije koje rade samo u određenom smjeru, koristeći pomoć volontera, na primjer, Zaklada za svijet bez droga. Također, volonteri različitih denominacija i crkava pomažu onima kojima je to potrebno: na području rehabilitacije ovisnika, kaznenog sustava, osoba s invaliditetom, ljudi pogođenih katastrofama.
Sljedeće vrijednosti mogu se strukturirati za razvoj volonterskih pokreta u Rusiji, koji odgovaraju McClellandovim motivacijama (uključenost, uspjeh, moć):
Potreba za samoostvarenjem i društvenim priznanjem, popraćena aktivnom interakcijom s raznim vrstama političkih stranaka ili vladinih agencija. Ostvarivanje njihovih sposobnosti u rješavanju važnih društvenih problema;
Visok stupanj religioznih, svjetovnih, moralnih stavova formiranog sustava svjetonazora i svjetonazora, proizvodeći društvenu odgovornost u obliku pomaganja bližnjemu, empatije i suučesništva;
Potreba za oblikovanjem životnih vještina, socijalnog iskustva, ostvarenog u obliku uključivanja u inovativne udruge mladih. Kao rezultat, sljedeći su motivi osnovni: osobno iskustvo i besplatno obrazovanje, pružajući priliku da se vidi svijet.
Jasno je da su potrebe društva faktor u nastanku i funkcioniranju volonterskih pokreta, zahtjevi društvenog razvoja presudno utječu na formiranje vrsta volontiranja i definiranje njihovih funkcija. Javne potrebe
razina u razvoju volonterskih aktivnosti može se izraziti u očekivanjima i zahtjevima društva za ovom vrstom aktivnosti, kao doprinos kulturnom razvoju i jačanju društvenih odnosa.
Problemi povezani sa socijalnom prilagodbom volonterskih zajednica u velikoj su mjeri povezani s potrebom za razvojem općih humanističkih moralnih kvaliteta, u skladu s društvenim očekivanjima.
Treba napomenuti da razvoj volonterskih pokreta formira ideje o statusima, ulogama, normama i sankcijama; pridonosi stjecanju praktičnih znanja i vještina potrebnih za adekvatno postojanje u neposrednom životnom okruženju. Čini se da se volonterska aktivnost u osnovi može smatrati neovisnim podsustavom općeg sustava socijalnog partnerstva neprofitnih organizacija, koji doprinosi socijalizaciji pojedinca, socijalnom obrazovanju i obrazovanju ljudi.
Stoga je sljedeća konstrukcija autora T.N. Arsenjev, N.V. Vinogradova, uzimajući u obzir osobitosti volontiranja u Rusiji kao organizacijskog procesa. I na temelju ovog rada možemo strukturirati sljedeća načela volontiranja:
Načelo samoizbora - prilikom formiranja
u razvoju volonterskih skupina svi su prihvaćeni, ali neki odlaze onima kojima sama aktivnost nije prikladna;
Načelo neformalnosti - rad je neformalan (br ugovori o radu, samo u nekim slučajevima postoji sporazum ili sporazum o volontiranju);
Načelo socijalnog partnerstva - socijalne interakcije formiraju se između volontera koje vođa (koordinator) predstavlja kao subjekt radna aktivnosti subjekti države (općine, obrazovne ustanove itd.), definirajući smjerove djelovanja i "opseg posla";
Princip događanja karakterizira fazu formiranja volonterskih pokreta u Rusiji, budući da se volonterska aktivnost u većini regija Rusije odvija u obliku akcija, projekata, nije trajna, ali je prilično intenzivna. Tako većina volontera radi najviše jednom ili dva puta tjedno, a neki - jednom mjesečno, drugi - i rjeđe.
Očito je da je broj načina za povećanje uključivanja stanovnika u razvoj lokalne zajednice ekvivalentan područjima djelovanja socijalnih praksi volonterskih aktivnosti provedenih u Rusiji, što je prikazano u tablici 1.
Tablica 1 - Smjer socijalne prakse volontiranja prema vrsti potreba društvenog razvoja 3
Smjer društvene prakse volontiranja Karakteristike
Socijalna pomoć u zbrinjavanju bolesnih, dežuranju pored teško bolesne djece, umirovljenika, ljudi na liječenju iz različitih razloga (bez sudjelovanja rodbine) Usluge: čitanje naglas, komunikacija itd.
Očuvanje kulturne baštine Tijekom restauracije arhitektonskih spomenika i radi na popunjavanju izložbenog fonda muzeja
Tjelesna kultura i zdravlje Formiranje motivacijskog i vrijednosnog odnosa prema tjelesnoj kulturi i sportu, zdrav način i način života, tjelesno samopoboljšanje i samoobrazovanje, potreba za redovitim vježbanjem; pomoć u organizaciji sportskih i javnih događanja, uključujući i osobe s invaliditetom
Slobodno vrijeme - rekreacija Organizacija izleta, rad s turističkim skupinama, potonji je posebno tražen u dane velikih sportskih i kulturnih događaja
Događaj je dobar alat za skretanje pozornosti javnosti na dobrotvorne projekte, poput organiziranja događaja u kojima volonteri sudjeluju; način za popularizaciju aktivnosti SO NPO i način za uključivanje stanovništva te alat za prikupljanje sredstava
Ekološko prikupljanje smeća, patroliranje u razdoblju opasnom od požara, sadnja drveća, projekti za odvojeno odlaganje otpada, prikupljanje sredstava za čišćenje vodnih tijela.
Po vrsti formiranih dobrovoljačkih zajednica
Volontiranje u mirovini Stariji volonteri uglavnom su uključeni u pružanje takozvanih dobrotvornih usluga. To može biti stručna pomoć (odvjetnik, financije i računovodstvo), pomoć onima kojima je to potrebno kod kuće, briga o bolesnicima, pomoć u hospiciju itd.
Inkluzivno volontiranje Uključivanje osoba s invaliditetom u punopravni društveni život, uključujući pružanje mogućnosti da pokažu svoje volonterske aktivnosti.
Vjersko volontiranje Širok raspon područja čija je značajka provođenje svih aktivnosti unutar vjerske zajednice
Obiteljsko volontiranje U Rusiji je najčešće kao vrsta volontiranja događaja, kada svi članovi obitelji mogu sudjelovati u događajima.
Korporativno volontiranje Zaposlenici volontiraju u raznim socijalnim programima koje podržava organizacija u kojoj rade
susjedi) i mediji, a samo 9,6% poslalo je donacije potrebnima na njihov osobni račun. Također, među studentima su pokazatelji volonterske aktivnosti 61,4%, a najniži pokazatelji uključenosti u volontersku aktivnost među radnim ispitanicima
10,6%. Među razlozima zbog kojih nisu sudjelovali u volonterskim aktivnostima navedeni su: "Nema slobodnog vremena" - 50%; „Osobni i obiteljski problemi“ - 29%; "Nema iskustva i informacija odakle početi"
31%; „Ne dobivaju zadovoljstvo dobrotvornim aktivnostima i moralno su teški“ 19%; "Teško odgovoriti"
devet%. Također, 7,6%, između ostalih razloga, naznačilo je "Potrebu za poboljšanjem kvalitete svog života." Dakle, na temelju ankete možemo zaključiti da postoji osnova za društvenu aktivnost uključenosti u volontiranje u regijama.
Provedeno istraživanje odgovara rezultatima Rusfonda, koji je provodio istraživanje o privatnoj dobrotvornoj organizaciji u Rusiji, na primjer, privatno
Dakle, potreba za provođenjem procesa socijalizacije kroz volonterske pokrete u okviru formiranja socijalnog partnerstva neprofitnih organizacija jedna je od vodećih.
Kao što se može vidjeti iz tablice, kao i prema rezultatima ankete, najmanje aktivni oblici uključivanja stanovništva u volonterske pokrete su vrste obiteljskog i korporativnog volontiranja. Konkretno, većina studenata i zaposlenih ispitanika vjeruje da njihove organizacije ne pomažu sudionicima u dobrotvornim aktivnostima (57,3%), manje od 2% bilo je teško odgovoriti na ovo pitanje.
U prosjeku 41,7% zaposlenih ispitanika primjećuje da njihove organizacije pomažu organizirati dobrotvorne svrhe, a 31,3% organizira prikupljanje pomoći u obliku stvari i hrane. Treba imati na umu da je većina ispitanika, 48,9%, pomogla u prijenosu novca i stvari ljudima koji su organizirali prikupljanje (poznanici,
za tvrtke pokazatelji organizacije dobrotvornih organizacija i donacija za dobrotvorne aktivnosti - 12%, odnosno 10%, a u državnoj službi - 22,4% i 18,9%. Najviše "simpatičnih" organizacija ima u regiji Kursk i Nižnjeg Novgoroda, u / Dagestan 19 Baškiriji (25 - 27%) 7. Regije se ne razlikuju značajno po broju darivatelja (najmanje 30% / 62% svaki). Čak i više, regije se razlikuju u pogledu razine volonterske pomoći: od 18% do 54% (prosječni pokazatelj je 34%).
// Da bi se sustav volonterskog pokreta zabavljao, potrebni su određeni preduvjeti. Konkretno, na temelju inozemnog iskustva u razvoju volonterskih aktivnosti, možemo izvući zaključak d o potrebi uspostavljanja programa društvene odgovornosti poduzeća u poslovnim strukturama; drugi je važan čimbenik simulacija osobne inicijative uprave tvrtke
pojava volonterskog pokreta i šteta za zaposlenike, te nesretni pokretač, potreba za stvaranjem partnerstva s lokalnom upravom u obliku korporativnog volontiranja.
Među najpopularnijim smjerovima i podržanim inicijativama za razvoj volontiranja korporacija su: pomoć ljudima koji su se našli u teškoj situaciji; pomoć invalidima; pomoć starijim osobama; pomoć izbjeglicama i beskućnicima; razvoj i provedba socijalnih i ekoloških programa; usluge zdravstvene zaštite, obrazovanja i socijalne zaštite; bloganje teritorija.
Izbor stranke koja će ponovno pokrenuti program na temelju sporazuma [B-tpmu voptterstvg - reoiseauto protivyuvuyu može biti partner među SO NPO-ima.
Podučavanje epoptterpe-a iz chiso sptrudtivpe vmpmpathy prityp rsrztattrgr voptte9stea - partnera SO NPO-a, ppmpzet sdeoato sav rad na ideji implementacije DP-a, podučavanje proteza tretgy semitarima među sprudtivotima. ETP će predložiti kupnju adresa e-pošte za e-poštu i e-poštu, tepbapzemy učiniti efevtietpt deteoppsti pp reoisation i eporttersvia prpevtpe.
Sudjelovanje u reaoizaii boagptepriteootya merpprietit u ramvaa programa vprppratietpgp eportterstea - chtpby sptrudtichestep byop vzaimpvygpzt ^ Im, prpevty vprppratevtpgp eroptterstea dpozhty spepadato s eoemi eportterpe (sptrudtivot i ppetpmu povjeriti posao vptprae EGP bpooshe itteresuet) vpmpatii BoBoeveyumia ppsredsterm vprppratietya vpmmutivait.
Slika 1 - Algoritam formiranja korporativnog sustava volontiranja u poduzeću Na temelju analize različitih vrsta volonterskih pokreta moguće je strukturirati
obiđite sljedeću tipologiju vrsta volonterskih aktivnosti.
U smjeru društvene prakse volontiranja: edukativna; proizvodnja; razonoda - rekreacija; zdravlje i kondicija i informacije;
Po opsegu projekata volonterskih pokreta: mrežni i lokalni.
Po obliku socijalne interakcije: virtualno volontiranje (mrežno) i tradicionalno volontiranje (izvanmrežno).
Za ovu klasifikaciju posebno je zanimljiv tako slabo proučen oblik volonterskog djelovanja kao virtualno volontiranje.
Virtualno volontiranje novi je i visokotehnološki način pridruživanja volonterskom pokretu koji uključuje širok spektar aktivnosti temeljenih na tradicionalnim oblicima uzajamne pomoći i samopomoći za one ljude čija su profesionalna iskustva ili životni stil povezani s internetskim okruženjem.
Zanimljivo je inozemno iskustvo Randyja Tylera, tvorca virtualnog programa volontiranja za Macdonald Youth Services (Kanada), koji je omogućio privlačenje volontera za provedbu socijalno orijentiranih projekata. Treba napomenuti da virtualno volontiranje ima sljedeće svojstvene karakteristike: to je način da se koristi kao relativno jeftin resurs, povećavajući uključenost stanovnika u razvoj lokalne zajednice, ima visok stupanj kreativnosti i visok potencijal za konkurentnost.
Kao primjer dobrotvornog internetskog volontiranja možemo se prisjetiti rada LiveJournala - zajednice pozar_ru koja je koordinirala radom volontera koji su bili uključeni u gašenje požara i pružanje pomoći žrtvama u mnogim regijama Rusije. Još jedan dobrovoljni internetski resurs bila je "Mapa pomoći" koja prikuplja informacije o žrtvama požara i mjesta sakupljanja žrtava.
Kao što vidite, potrebe društvenog razvoja u funkcioniranju i razvoju volonterskih aktivnosti mogu se izraziti očekivanjima i zahtjevima društva za ovom vrstom aktivnosti kao doprinos razvoju i jačanju odnosa s javnošću socijalnog partnerstva neprofitnih organizacija.
Po našem je mišljenju posebno važno obiteljsko volontiranje koje oblikuje nespecifično znanje i mehanizme njegova prenošenja s koljena na koljeno.
Razvoj aktivnosti volonterskih zajednica omogućuje pravilno uspostavljanje osnovnih društvenih funkcija volonterskih pokreta i ispravljanje (ako je potrebno) normi društvenog života, načina i stilova postojanja itd.
Stoga se tijekom aktivnosti volonterskih pokreta u inozemstvu stječu skupovi heterogenih i općih ideja koje služe kao određene smjernice u kulturi i društvenom životu.
Primjer razvoja virtualne volonterske infrastrukture je Yandex.Money koji je pokrenuo platformu vmeste.yandex.ru za prikupljanje sredstava na Internetu. Projekt Zajedno okuplja tri nova instrumenta plaćanja za pojedince i dobrotvorne zaklade.
Sada će socijalno orijentirane neprofitne organizacije moći vršiti internetska plaćanja. Ovaj projekt "Zajedno" kombinira tri nova instrumenta plaćanja: naplatu, obrazac i stranicu.
Druga dva alata dizajnirana su posebno za dobrotvorne zaklade - omogućuju vam primanje novca izravno na bankovni račun organizacije.
Obrazac za prikupljanje sredstava konstruktor je pomoću kojeg možete organizirati primanje donacija iz e-novčanika i bankovnih kartica u nekoliko minuta. Drugi alat - Blagajna - rješenje je za plaćanje, koje je sada prilagođeno u dobrotvorne svrhe i omogućuje, bez tehničke integracije, prihvaćanje plaćanja svim popularnim metodama: s bankovnih kartica, iz elektroničkih novčanika, s mobilnih računa, u gotovini putem terminala i mobilnih trgovina. Blagajna također pruža mogućnost automatskih redovnih plaćanja. Da bi povezao Blagajnu, fond mora poslati prijavu, a Yandex.Money na
u roku od nekoliko dana sami će stvoriti stranicu za plaćanje i održavat će je.
Prema stručnjacima8, dobrotvorne organizacije trebaju prikladne alate za prikupljanje donacija, ali kada je riječ o crowdfundingu za dobrotvorne projekte, čak i najprikladniji alati možda neće biti dovoljni. Ključna je poštena upotreba novih usluga.
„Prema istraživanju, glavna zapreka koja sprječava 49% internetske publike da se bavi dobrotvornim radom na Internetu je nepovjerenje u dobrotvorne organizacije. Zbog toga, kako bi došli do Dobra, fondovi prolaze provjeru u tri faze: reputaciju, a zatim dokumente u službi sigurnosti i pravnom odjelu Mail.Ru Group9.
Da bismo bili pošteni, napominjemo da je danas glavni posao educirati korisnike i povećati povjerenje u nevladine organizacije. Tu je i sustav za upravljanje prikupljanjem donacija putem interneta, usmjeren na nevladine organizacije, posebno dobrotvorne organizacije, - "Mrežno jezero" - razvila Teplitsa socijalne tehnologije... Dodatak "Leica" može se samostalno instalirati na web mjestu koje pokreće WordPress.
Stoga je potrebno formirati društveni poredak za masovno osposobljavanje vođa volontera koji mogu privući kreativne i misleće ljude na volontiranje. To zahtijeva:
Kvalitativno promijeniti stav prema volontiranju u svijesti javnosti u Rusiji;
Razviti i primijeniti kompetentnu komunikacijsku politiku koja provodi juhu. osnovna misija razvoja volonterskih pokreta kao mehanizma socijalnog partnerstva socijalno orijentirana neprofitne dobrotvorne organizacije u provedbi socijalnih prava građana;
Formirati obrazovne centre za osposobljavanje volontera u sljedećim najznačajnijim područjima: prakse i problemi dobročinstva u provedbi socijalnih prava građana u regijama Ruske Federacije; poboljšanje kvalitete medicinske usluge i osiguravanje prava građana na pristupačnu i visokokvalitetnu zdravstvenu zaštitu u regijama Ruske Federacije; pravno obrazovanje građana u regijama; poštivanje zakonskih jamstava za socijalno ugrožene segmente stanovništva u regijama Ruske Federacije; sudjelovanje regionalnih
javnost u povećanju dostupnosti i kvalitete obrazovanja u Rusiji; zaštita prava osoba s invaliditetom u regijama Ruske Federacije; ostvarivanje socijalnih prava mladih građana u sastavnicama Ruske Federacije.
Bibliografski popis
Arsenyeva T.N., Vinogradova N.V. Upravljanje inovacijama volonterskih programa za mlade // Otvorena biblioteka znanstvenih zbirki iz humanističkih znanosti - URL: http: //utopiya.spb.m/index. php. - (14.08.2014.)
Kulkova V.Yu. Ruski trendovi u razvoju neprofitnih organizacija u međunarodnim komparativnim studijama // Nacionalni interesi: prioriteti i sigurnost. 2012. broj 30. S. 37-46.
Kulkova V.Yu. Teorijski aspekti međusektorskog socijalnog partnerstva u suvremenom menadžmentu // Sveučilišni bilten (Državno sveučilište za menadžment). 2013. broj 15. S. 17-24.
Kulkova V.Yu. Iskustvo u organizaciji i provedbi obrazovni program za stručnjake socijalno orijentiranih neprofitnih organizacija Republike Tatarstan (SO NCO RT) u razvoju sustava državne potpore trećem sektoru // Bilten sveučilišta Volzhsky. V.N. Tatishcheva. 2013. broj 3. S. 96-103.
Novi alati za prikupljanje internetskih plaćanja za neprofitne organizacije // http: // nkozakon. ru / događaji / kompaniya - yandeks - dengi - sozdala-novye - instrumenty-dlya-sbora- onlajn - platezhej - dlya-nko /
1. Arsenyev T.No., Vinogradova No.V. Inovacijsko upravljanje mladim volonterskim programima // Otvorene zbirke istraživačkih knjižnica u humanističkim znanostima-URL: http: //utopiya.spb. ru / index.php / (14.08.2014.)
2. Kulkova V.Y. Ruski №GO Razvojni trendovi u međunarodnoj komparativnoj lingvistici // №nacionalni interesi: prioriteti i sigurnost. 2012. broj 30. P. 37 - 46.
3. Kulkova V.Y. Teorijski aspekti međusektorskih socijalnih partnerstava u suvremenom menadžmentu // Bilten Sveučilišta (Državno sveučilište za menadžment). - 2013. - broj 15. - P / 17 - 24.
4. Kulkova V.Y. Iskustvo u organizaciji i provedbi obrazovnih programa za
socijalno orijentirane neprofitne organizacije u Republici Tatarstan (RT CO №GOs) u razvoju sustava državne potpore trećem sektoru // Bilten sveučilišta Volga. V.№. Tatishcheva. - 2013. - broj 3. - P / 96-103.
5. Novi alati za prikupljanje internetskih plaćanja za NGO-ove //http://nkozakon.ru/events/
kompaniya - yandeks - dengi - sozdala - novye - instramenty-dlya - sbora - online - platezhej-dlya-nko /
6. Sastavljena prva ocjena privatne filantropije u regijama Rusije // http: // nkozakon.ru/events/sostavlen-pervyj-rejting - chastnoj-blagotvoritelnosti - v - regionah-rossii /
1 Istraživanje je provedeno uz financijsku potporu Ruske zaklade za humanitarnu znanost u okviru istraživačkog projekta Ruske humanitarne znanstvene zaklade "Transformacija održivosti socijalno orijentiranih neprofitnih organizacija u kontekstu formiranja međusektorskog socijalnog partnerstva u Ruskoj Federaciji", projekt br. 14-02-00119
2 Kulkova V.Yu. Ruski trendovi u razvoju neprofitnih organizacija u međunarodnim komparativnim studijama // Nacionalni interesi: prioriteti i sigurnost. 2012. broj 30.P. 37 - 46.
3 Univerzalna deklaracija o ljudskim pravima (1948); Konvencija o pravima djeteta (1989.); Univerzalna deklaracija volontera, usvojena na XVI. Svjetskoj konferenciji Međunarodne udruge volonterskih napora (Amsterdam, siječanj 2001., Međunarodna godina volontera) uz potporu Generalne skupštine Ujedinjenih naroda i Međunarodne asocijacije volonterskih napora (IAVE) ); Ustav Ruske Federacije (dijelovi 4. i 5. članka 13., dio 2. članka 19., članak 30.); Građanski zakonik Ruske Federacije (čl. 117); Koncept promicanja razvoja dobrotvornih aktivnosti i volontiranja u Ruskoj Federaciji, odobren naredbom Vlade Ruske Federacije od 30. srpnja 2009. br. 1054-r; Zakon o FZ od 28. lipnja 1995. br. 98 - FZ "O državnoj potpori mladim i dječjim javnim udrugama", br. 135 - FZ od 11. kolovoza 1995. "O dobrotvornim aktivnostima i dobrotvornim organizacijama"; Strategija državne politike za mlade u Ruskoj Federaciji za razdoblje do 2016., odobrena naredbom Vlade Ruske Federacije od 18. prosinca 2006. br. 1760-r (izmijenjena i dopunjena naredbama Vlade Ruske Federacije od 12. ožujka 2008. br. 301-r, od 28. veljače 2009 Br. 251 - str, od 16. srpnja 2009. br. 997 - str); Koncept dugoročnog socijalnog i ekonomskog razvoja Ruske Federacije za razdoblje do 2020. godine, odobren naredbom Vlade Ruske Federacije od 17. studenog 2008. br. 1662 - str.
4 Metodologija za izračunavanje pokazatelja strateških ciljeva, taktičkih zadataka i regionalnih ciljnih programa regionalnog izvršnog tijela // - URL: www.jabapoint.ru
5 Arsenyeva T.N., Vinogradova N.V. Upravljanje inovacijama u volonterskim programima za mlade // Otvorena biblioteka znanstvenih zbirki iz humanističkih znanosti - URL: http: //utopiya.spb.ru/index. php? o. - (14.08.2014.)
6 Sastavljeno na temelju informativno - metodološkog časopisa BiZ - Obrazovno - informativni centar // http://www.rusdeutsch.ru/file/BIZ/BB2/BIZ_04_2011_print_12.pdf
9 Korporativno volontiranje: kratki vodič iz Dobrotvorne zaklade "Put zajedno" // http://www.unitedway.ru/ netcat_files / userfiles / 3 / uw_volonteer_book_ru070412_web.pdf
10 Kulkova V.Yu. Teorijski aspekti međusektorskog socijalnog partnerstva u suvremenom menadžmentu // Sveučilišni bilten (Državno sveučilište za menadžment). 2013.Broj 15.P. 17 - 24.
11 Novi alati za prikupljanje internetskih plaćanja za neprofitne organizacije //http://nkozakon.ru/events/kompaniya - yandeks - dengi - sozdala - novye - instrumenty-dlya - sbora - online - platezhej - dlya - nko /
Myronenko N.V., e-mail: [e-pošta zaštićena], Kandidat ekonomskih znanosti, izvanredni profesor na Odjelu za ekonomiju i upravljanje podružnicom Orel Ruske predsjedničke akademije za nacionalnu ekonomiju i javnu upravu pod predsjednikom Ruske Federacije.
DOBROVOLJSTVO U SUSTAVU SOCIJALNOG PARTNERSTVA PROFITNIH ORGANIZACIJA
U sustavu pozicioniranja neprofitnih organizacija aktiviraju se volonterski pokreti koji radikalno transformiraju institucionalni okvir volonterskog djelovanja, proizvodeći razvoj različitih oblika socijalnog partnerstva. Socijalno orijentirane neprofitne organizacije su institucije koje omogućuju rješavanje i socijalnih i ekonomskih problema, istovremeno formirajući građansku odgovornost stanovništva. Autor strukturira smjer društvene prakse prema vrsti volonterskih aktivnosti koje trebaju društveni razvoj. Predstavljen je algoritam korporativnih volonterskih pokreta.
Ključne riječi: volonterski pokret, vrste volonterskih pokreta, motivacije i vrijednosti volonterizma, socijalno partnerstvo, neprofitne organizacije, korporativno volontiranje.
