Opis stanowiska inżyniera-konstruktora w budownictwie. Inżynier-konstruktor: obowiązki produkcyjne

Zwracamy uwagę na typowy przykład opisu stanowiska inżyniera projektanta, próbka 2019. powinien zawierać następujące sekcje: przepisy ogólne, obowiązki służbowe inżyniera projektanta, uprawnienia inżyniera projektanta, obowiązki inżyniera projektanta.

Opis stanowiska inżyniera-konstruktora należy do działu „ Charakterystyka kwalifikacyjna stanowisk pracowników zatrudnionych w instytucjach badawczych, organizacjach projektowych, technologicznych, projektowych i badawczych".

Opis stanowiska inżyniera projektanta powinien odzwierciedlać następujące punkty:

Zakres obowiązków inżyniera-konstruktora

1) Odpowiedzialność zawodowa. W oparciu o najnowsze osiągnięcia naukowo-techniczne, zaawansowane doświadczenia krajowe i zagraniczne w zakresie projektowania, budowy i eksploatacji obiektów oraz wykorzystując narzędzia automatyzacji projektowania, opracowuje poszczególne odcinki (części) projektu. Uczestniczy w przygotowaniu zadań w zakresie opracowania rozwiązań projektowych. Uczestniczy w zbieraniu wstępnych danych do projektu, w rozwiązywaniu problemów technicznych na powierzonych obiektach przez cały okres projektowania, budowy, odbioru obiektu i rozwijania zdolności projektowych. Łączy podjęte decyzje projektowe z decyzjami projektowymi dotyczącymi innych odcinków (części) projektu. Prowadzi badania patentowe w celu zapewnienia opatentowania nowych rozwiązań konstrukcyjnych i zdolności patentowej. Zapewnia zgodność opracowanych projektów i dokumentacji technicznej z normami, specyfikacjami technicznymi i innymi dokumentami regulacyjnymi dotyczącymi projektowania i budowy, a także zlecenie ich opracowania. Sprawuje nadzór autorski nad budową projektowanych obiektów, doradza w kwestiach należących do jego kompetencji. Uczestniczy w analizie i uogólnianiu doświadczeń w zakresie opracowywania projektów i ich realizacji w budownictwie i na tej podstawie przygotowuje propozycje dotyczące celowości korekty przyjętych ogólnych i zasadniczych decyzji projektowych. Bierze udział w sporządzaniu wniosków o wynalazki, przygotowywaniu wniosków i recenzji propozycji racjonalizacyjnych i wynalazków, projektów norm, specyfikacji technicznych i innych dokumentów regulacyjnych, w seminariach i konferencjach.

Inżynier projektu musi wiedzieć

2) Wykonując swoje obowiązki inżynier-konstruktor musi wiedzieć: metody projektowania i przeprowadzania obliczeń techniczno-ekonomicznych; zasady działania, technologie wytwarzania i montażu urządzeń i konstrukcji, rodzaje i właściwości materiałów; uchwały, instrukcje, zarządzenia organów wyższych i innych, materiały metodologiczne i regulacyjne dotyczące projektowania, budowy i eksploatacji obiektów; standardy, specyfikacje techniczne i inne materiały zawierające wytyczne dotyczące opracowywania i wykonywania dokumentacji projektowej i szacunkowej; techniczne środki projektowania i budowy; podstawy nauki patentowej; zaawansowane doświadczenie krajowe i zagraniczne w projektowaniu i budownictwie; wymagania techniczne, ekonomiczne, środowiskowe i społeczne stawiane projektowanym obiektom; organizacja pracy i produkcji; zasady i przepisy ochrony pracy.

Wymagania kwalifikacyjne dla inżyniera projektanta

3) Wymagane kompetencje.

Inżynier-konstruktor kategorii I: wykształcenie wyższe zawodowe i staż pracy na stanowisku inżyniera-konstruktora kategorii II co najmniej 2 lata.

Inżynier-konstruktor kategorii II: wykształcenie wyższe zawodowe i staż pracy na stanowiskach inżynieryjno-technicznych obsadzonych przez specjalistów z wyższym wykształceniem zawodowym, co najmniej 2 lata.

Inżynier-konstruktor kategoria III: wykształcenie wyższe zawodowe i doświadczenie w pracy w organizacjach projektowych.

Inżynier-konstruktor: wykształcenie wyższe zawodowe bez wymagań dotyczących stażu pracy lub wykształcenie średnie zawodowe i staż pracy w organizacjach projektowych od co najmniej 5 lat.

1. Postanowienia ogólne

1. Na stanowisko inżyniera-konstruktora kategorii I przyjmuje się osobę posiadającą wyższe wykształcenie zawodowe i staż pracy na stanowisku inżyniera-konstruktora kategorii II od co najmniej 2 lat.

2. Inżyniera-konstruktora kategorii I zatrudnia i zwalnia dyrektor organizacji.

3. Inżynier-konstruktor kategorii I musi wiedzieć:

• metody projektowania i przeprowadzania obliczeń techniczno-ekonomicznych;
• zasady działania, technologie wytwarzania i montażu urządzeń i konstrukcji;
• rodzaje i właściwości materiałów;
• dekrety, zarządzenia, zarządzenia organów wyższych i innych, materiały metodyczne i regulacyjne dotyczące projektowania, budowy i eksploatacji obiektów;
• standardy, specyfikacje techniczne i inne materiały zawierające wytyczne dotyczące opracowywania i wykonywania dokumentacji projektowej i szacunkowej;
• techniczne środki projektowania i budowy;
• podstawy nauki patentowej;
• zaawansowane doświadczenie krajowe i zagraniczne w projektowaniu i budownictwie;
• wymagania techniczne, ekonomiczne, środowiskowe i społeczne stawiane projektowanym obiektom;
• organizacja pracy i produkcji;
• zasady i przepisy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny pracy i ochrony przeciwpożarowej.

4. Inżynier-konstruktor kategorii I w swojej działalności kieruje się:

• ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej,
• Statut organizacji,
• polecenia i instrukcje dyrektora organizacji,
• ten opis stanowiska,
• Wewnętrzne przepisy pracy organizacji.

5. Inżynier-konstruktor kategorii I podlega bezpośrednio ___________ (określ stanowisko).

6. W przypadku nieobecności inżyniera projektanta kategorii I (podróż służbowa, urlop, choroba itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona przez dyrektora organizacji w określony sposób, która nabywa odpowiednie prawa, obowiązki i jest odpowiedzialny za wykonywanie powierzonych mu obowiązków.

2. Obowiązki inżyniera projektu

Inżynier-konstruktor kategorii I:

1. W oparciu o najnowsze osiągnięcia naukowo-techniczne, zaawansowane doświadczenia krajowe i zagraniczne w zakresie projektowania, budowy i eksploatacji obiektów oraz wykorzystując narzędzia automatyzacji projektowania, opracowuje poszczególne odcinki (części) projektu.

2. Bierze udział w przygotowaniu zadań związanych z opracowaniem rozwiązań projektowych.

3. Uczestniczy w zbieraniu danych wstępnych do projektu, w rozwiązywaniu problemów technicznych na powierzonych obiektach przez cały okres projektowania, budowy, odbioru obiektu i rozwijania zdolności projektowych.

4. Łączy podjęte decyzje projektowe z decyzjami projektowymi dotyczącymi pozostałych odcinków (części) projektu.

5. Prowadzi badania patentowe w celu zapewnienia czystości patentowej nowych rozwiązań konstrukcyjnych i zdolności patentowej.

6. Zapewnia zgodność opracowanych projektów i dokumentacji technicznej z normami, specyfikacjami technicznymi i innymi dokumentami regulacyjnymi dotyczącymi projektowania i budowy, a także zlecenie ich opracowania.

8. Uczestniczy w analizie i uogólnianiu doświadczeń w zakresie opracowywania projektów i ich realizacji w budownictwie i na tej podstawie przygotowuje propozycje dotyczące celowości korekty przyjętych ogólnych i zasadniczych decyzji projektowych.

9. Uczestniczy w przygotowaniu wniosków o wynalazki, przygotowywaniu wniosków i recenzji propozycji racjonalizacyjnych i wynalazków, projektów norm, specyfikacji technicznych i innych dokumentów regulacyjnych, w pracach seminariów i konferencji.

10. Przestrzega wewnętrznych przepisów pracy i innych lokalnych przepisów organizacji.

11. Przestrzega wewnętrznych przepisów i przepisów z zakresu ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny pracy i ochrony przeciwpożarowej.

12. Zapewnia czystość i porządek w swoim miejscu pracy.

p>13. Wykonuje w ramach umowy o pracę polecenia podległych mu pracowników zgodnie z niniejszymi instrukcjami.

3. Prawa projektanta

Inżynier-konstruktor kategorii I ma prawo:

1. Złóż propozycje do rozpatrzenia przez dyrektora organizacji:

• doskonalenie pracy związanej z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji,
• na zachętę podległych mu wyróżniających się pracowników,
• o pociągnięciu do odpowiedzialności materialnej i dyscyplinarnej podległych mu pracowników, którzy naruszyli dyscyplinę produkcji i pracy.

2. Prośba do działów strukturalnych i pracowników organizacji o informacje niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych.

3. Zapoznać się z dokumentami określającymi jego prawa i obowiązki na zajmowanym stanowisku, kryteriami oceny jakości wykonywania obowiązków służbowych.

4. Zapoznać się z projektami decyzji kierownictwa organizacji, dotyczącymi jej działalności.

5. Wymagać od kierownictwa organizacji udzielenia pomocy, w tym zapewnienia warunków organizacyjnych i technicznych oraz wykonania ustalonych dokumentów niezbędnych do wykonywania obowiązków służbowych.

6. Inne prawa określone w obowiązującym prawie pracy.

4. Odpowiedzialność projektanta

Inżynier-konstruktor kategorii I jest odpowiedzialny w następujących przypadkach:

1. Za nienależyte wykonanie lub niewykonanie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym opisie stanowiska - w granicach określonych przez prawo pracy Federacji Rosyjskiej.

2. Za przestępstwa popełnione w trakcie swojej działalności - w granicach określonych w obowiązującym ustawodawstwie administracyjnym, karnym i cywilnym Federacji Rosyjskiej.

3. Za spowodowanie szkód materialnych w organizacji - w granicach określonych w obowiązującym ustawodawstwie pracy i cywilnym Federacji Rosyjskiej.

Opis stanowiska inżyniera-konstruktora - wzór 2019. Obowiązki inżyniera projektanta, uprawnienia inżyniera projektanta, obowiązki inżyniera projektanta.

W tym artykule zastanowimy się, jakie wymagania musi spełniać inżynier-konstruktor, jaka jest jego wiedza, obowiązki, uprawnienia i za co odpowiedzialna jest osoba na tym stanowisku. Inżynier projektu musi być wysoko wykwalifikowanym specjalistą; aby objąć to stanowisko, stawia się szereg wymagań:

• Obowiązkowe wykształcenie wyższe specjalistyczne bez doświadczenia zawodowego.
• Obowiązkowe wykształcenie wyższe specjalistyczne, staż pracy minimum 5 lat oraz doświadczenie zagraniczne i krajowe.
• Specjalista kategorii III, posiadający wyższe wykształcenie specjalistyczne i przepracowany w podobnych organizacjach co najmniej 5 lat.
• Specjalista z kategorią II musi posiadać wyższe wykształcenie specjalistyczne i staż pracy co najmniej 2 lata na stanowisku inżynierskim w stopniu zastępcy.
• Specjalista z kat. I musi posiadać także wyższe wykształcenie specjalistyczne oraz staż pracy na stanowisku inżyniera-konstruktora kategorii II co najmniej 2 lata.

Powoływany i odwoływany zarządzeniem Generalnego Dyrektora ds. Produkcji.

Jaką wiedzę powinien posiadać inżynier-konstruktor?

Aby pracować w tym zawodzie musisz posiadać następującą wiedzę:

1. Wszystkie metody projektowania, sposób przeprowadzania obliczeń ekonomiczno-technicznych.
2. Jaka technologia jest stosowana do produkcji i montażu różnych konstrukcji i urządzeń?
3. Rodzaje materiałów i ich właściwości.
4. Znajomość i uwzględnienie wszystkich poleceń kierownika, metod i standardów projektowania, budowy i eksploatacji obiektów. Ich warunki są standardowe i techniczne, a także inne materiały dotyczące opracowywania i standardowego wykonania dokumentów projektowych i kosztorysowych.
5. Techniczne aspekty konstrukcji i projektowania.
6. Podstawowa wiedza z zakresu zarządzania patentami.
7. Wszystkie wymagania stawiane obiektom pod względem technicznym, środowiskowym, ekonomicznym i społecznym.
8. Znajomość organizacji produkcji i pracy.
9. Wszystkie pozycje związane z ochroną pracy.

1. W oparciu o doświadczenia krajowe i zagraniczne oraz nowoczesne osiągnięcia techniczne w zakresie budowy i eksploatacji projektowanych obiektów, przy wykorzystaniu zautomatyzowanych narzędzi, opracowywane są poszczególne odcinki projektu.
2. Przygotowanie budynku do dalszego opracowania projektu.
3. Zbiera wszystkie dane do projektu. Rozwiązuje wszelkie problemy techniczne dotyczące tych obiektów na etapie projektowania i budowy. Odpowiedzialny za oddanie obiektu do użytku.
4. Łączy nowe rozwiązania z istniejącymi sekcjami konstrukcyjnymi.
5. Prowadzi badania nad przydatnością patentów i ich czystością dla nowych rozwiązań projektowych.
6. Projekty muszą być zgodne z dokumentacją rozwoju technicznego i norm, a także innymi zadaniami regulacyjnymi dotyczącymi budowy obiektów, co monitoruje inżynier-projektant.
7. Monitoruje budowę obiektów projektowych i udziela konsultacji w kwestiach kompetentnych.
8. Szczegółowo analizuje rozwój projektu i możliwości jego wdrożenia w budownictwie, na tej podstawie przygotowuje korekty do projektu obiektów.
9. Uczestniczy w tworzeniu wniosków o wynalazki, przygotowuje wnioski, recenzje wniosków, projekty wzorcowe, specyfikacje techniczne i inne dokumenty.
10. Zapewnia zgodność z przepisami prawa pracy i innymi warunkami regulacyjnymi.
11. Monitoruje przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa, ochrony pracy, standardów produkcji sanitarnej i wdrażania przepisów przeciwpożarowych.
12. Utrzymuje czystość i porządek w swoim miejscu pracy.

Jakie uprawnienia ma inżynier-projektant?

Inżynierowi-projektantowi mogą przysługiwać następujące uprawnienia:

• Zapoznanie z uwzględnianiem zmian w projektowaniu przez kierownictwo produkcji, które dotyczą jego kierunku.
• Przedstawiać kierownictwu do rozpatrzenia m.in. usprawnienia pracy związane z obowiązkami dydaktycznymi, nagradzanie najlepszych pracowników, pociągnięcie do odpowiedzialności finansowej i dyscyplinarnej podwładnych, u których stwierdzono naruszenie swoich obowiązków.
• Inżynier projektu może informować kierownictwo o naruszeniach i niedociągnięciach w pracy oraz oferować rozwiązania tych problemów.
• Aby wykonywać swoje szczególne obowiązki, ma prawo żądać odpowiedniej dokumentacji.
• Może angażować specjalistów w rozwiązywanie problematycznych problemów.
• Potrzebujesz pomocy ze strony kierownictwa, aby spełnić swoje prawa i obowiązki.
• Posiada również inne uprawnienia przewidziane przepisami prawa.

Za co odpowiada inżynier-konstruktor?

Inżynier projektant jest odpowiedzialny za:

1. Za częściowe lub całkowite niewykonywanie bezpośrednich obowiązków określonych w opisie stanowiska zgodnie z przepisami prawa pracy.
2. Za naruszenia, które zostały popełnione przy wykonywaniu swoich obowiązków, w ramach kodeksu karnego, administracyjnego i cywilnego.
3. Za wyrządzenie szkody materialnej w rozumieniu prawa pracy i prawa cywilnego.

Wykonując swoje obowiązki, inżynier-konstruktor musi kierować się ustawodawstwem krajowym, kartą produkcji, zarządzeniami i decyzjami władz wyższych, opisami stanowisk i przepisami wewnętrznymi.
W czasie nieobecności obecnego inżyniera-konstruktora zastępstwo wyznacza dyrektor produkcji zgodnie z ustalonymi zasadami i przypisanymi mu obowiązkami.

Co jest ważne w zawodzie inżyniera-konstruktora?

Stanowisko inżyniera-konstruktora jest odpowiedzialne i złożone, wymagające pełnego wypełniania swoich obowiązków nie tylko w teorii, ale także w praktyce. W pracy bardzo ważną rolę odgrywają kwalifikacje specjalisty.

Przydzielone obowiązki inżyniera-konstruktora zależą od jego specjalizacji. Na podstawie projektu architekta wykonuje wszystkie rysunki proponowanej konstrukcji. Projektuje inżynierskie systemy łączności, opracowuje schematy ich rozmieszczenia w budynku, wykonuje rysunki, za zgodą kierownictwa. Bardzo ważnym aspektem w zawodzie inżyniera-konstruktora jest posiadanie wyższego wykształcenia specjalistycznego oraz doświadczenia zawodowego krajowego i zagranicznego.
Inżynier-projektant wykonuje rysunki architektoniczne przyszłych konstrukcji budowlanych, sporządza plany lokalizacji instalacji komunikacyjnych, takich jak wentylacja, kanalizacja, wodociągi, klimatyzacja, energia elektryczna, układanie kabli telefonicznych i internetowych, przy jednoczesnym zachowaniu bezpieczeństwa przeciwpożarowego. Zazwyczaj pracę dla jednego dużego obiektu wykonuje kilka osób o różnych profilach, koordynując wszystkie działania między sobą oraz z najwyższą kadrą kierowniczą przedsiębiorstwa. Inżynier-projektant ponosi także odpowiedzialność za naruszenie obowiązków służbowych i prawnych, a także za częściowe lub całkowite nieukończenie robót.

Inżynierowie mogą rozpocząć tworzenie projektu samodzielnie lub ściśle współpracując z architektami. Dzięki swojej wiedzy potrafią kompleksowo zaprojektować projekty budowlane, bądź zająć się indywidualnymi rysunkami systemów komunikacyjnych. Po opracowaniu wszystkich schematów sporządzają pełnoprawne rysunki, koordynując je z architektami i kierownictwem, jeśli to konieczne, wprowadzane są zmiany; Inżynier-projektant wykonuje swoje obowiązki uwzględniając jakość materiałów budowlanych oraz zagrożenia występujące podczas budowy obiektów.

Tworząc rysunki i projekty, inżynier projektant musi zebrać wszystkie dane niezbędne do ukończenia projektu, a także nadzoruje budowę aż do jej zakończenia. Musi uczestniczyć we wszystkich spotkaniach i naradach dotyczących zmian w projekcie obiektu. Pracownicy z dużym doświadczeniem kontrolują nie tylko własne projekty budowlane, ale także sprawdzają i rozwijają projekty innych osób.

Inżynier-konstruktor musi mieć umysł analityczny, aby móc wykonywać dość skomplikowane obliczenia matematyczne. Ponieważ musi współpracować z innymi profesjonalistami, umiejętności komunikacyjne są istotną cechą. Podczas wykonywania rysunków potrzebna jest cierpliwość, wytrwałość i uważność oraz umiejętność pracy z odpowiednimi programami komputerowymi. Uczestnicząc w spotkaniach i naradach dotyczących wprowadzania zmian w projekcie, należy zachować punktualność, w tym trzeba być przykładem dla innych pracowników. Jakość taka jak skrupulatność pomoże uniknąć naruszeń lub błędnych obliczeń podczas wykonywania rysunków. Pracując z innymi specjalistami, konieczne jest posiadanie takiej cechy, jak takt.

Inżynier-projektant nie powinien zaniedbywać zgodności z opisami stanowisk i przepisami.

Jakie umiejętności zawodowe powinien posiadać inżynier-projektant?

• Inżynier musi posiadać dogłębną wiedzę na temat różnych systemów komunikacyjnych; pomaga to szybko wyeliminować awarię lub awarię lub wprowadzić zmiany projektowe.
• Musisz także posiadać doświadczenie w wykonywaniu rysunków i dystrybucji systemów komunikacyjnych, znajomość programów komputerowych, z którymi będziesz musiał pracować.
• Uwzględnij wszystkie nowoczesne technologie budowlane, poznaj ich funkcjonalność i warunki techniczne.

Jeśli masz doświadczenie, bogatą bazę wiedzy i praktyki oraz pozytywne cechy odpowiadające temu zawodowi, możesz szybko osiągnąć rozwój kariery.

Wiele osób uważa, że ​​zawód inżyniera-projektanta jest trudny i nudny. Studia zajmują dużo czasu, dużo geometrii, a potem i tak nie znajdziesz pracy. Czy tak jest? Prawda o mojej pracy w biurze projektowym opracowującym plany modernizacji przemysłu metalurgicznego przed czytelnikami magazynu IQR Inżynier projektant Nadieżda ci powie.

Nazywam się Nadieżda, mam 25 lat. Moje doświadczenie zawodowe w mojej specjalności wynosi trzy i pół roku. Kiedy kończyłem liceum z dogłębną nauką języka niemieckiego, wszyscy moi przyjaciele rywalizowali ze sobą, aby przewidzieć losy wielkiego tłumacza lub coś w tym stylu. Prawdę mówiąc, języki nie za bardzo mnie pociągały; chciałam czegoś nowego i niezwykłego.

Szkolenie na inżyniera projektanta

Wybór był nieoczekiwany, wręcz dziwny. Rozpocząłem studia na Akademii Metalurgicznej ze specjalnością Komputerowe Wspomaganie Projektowania Produkcji Walcowej. Nie do końca rozumiejąc, co mnie czeka, chętnie podjąłem się studiowania nieznanych mi przedmiotów. Uniknąwszy losu studenta nauk humanistycznych, musiałem nauczyć się rysunku, poznać podstawy wyższej matematyki, zawiłości metalurgii i, co najważniejsze, studiować projektowanie komputerowe. Wszystko było ciekawe i pouczające.

Nauczyciele przezywali mnie przyszłym wielkim inżynierem, co w pierwszej chwili wydało mi się obraźliwe. Po pomyślnym ukończeniu studiów wyższych musiałam zdobyć tytuł magistra z wyróżnieniem, nie wiedząc, co dalej z tym zrobić. Ale szczęście się do mnie uśmiechnęło! W komisji przed którą broniłem pracę magisterską był człowiek, który zwrócił uwagę na moje ogniste wystąpienie na obronie i zaprosił mnie na rozprawę.

Jak młoda osoba może przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną w celu uzyskania pierwszej pracy?

Okazało się, że ten człowiek jest głównym inżynierem niedawno utworzonej organizacji projektowej „GIPROMEZ” w moim rodzinnym Dniepropietrowsku. Strasznie się martwiłam (w końcu dostaję pracę po raz pierwszy), z wahaniem odpowiadałam na pytania o moje pozytywne cechy i mocne strony. Oprócz mnie zaproszonych zostało kilkunastu moich kolegów z klasy. Oznacza to, że konkurencja o wolne stanowisko była duża. Po ustnej rozmowie z głównym inżynierem otrzymałem ankietę składającą się ze 100 pytań, z których odpowiedzi miały stworzyć mój portret psychologiczny.

Szczerze mówiąc, nie byłem zbyt pewny swojego sukcesu, ponieważ mój potencjalny pracodawca wspomniał kiedyś, że planuje zatrudnić osobę na stanowisko inżyniera. Obiecali, że zadzwonią do mnie, jeśli zostaną wybrani na moją korzyść, co odebrałem niemal jako odmowę. Nie powinienem być tak pesymistyczny, ponieważ kierownictwo naprawdę musiało porozmawiać z każdym z kandydatów, aby dokonać właściwego wyboru.

Po trzech dniach pełnego napięcia oczekiwania i słabych nadziei zostałam zaproszona na drugi etap rozmowy kwalifikacyjnej, która miała odbyć się z moim przyszłym bezpośrednim przełożonym. Tym razem dokładnie przygotowałem, przestudiowałem informacje o zawodzie inżyniera-konstruktora i powtórzyłem główne narzędzie w zawodzie inżyniera w organizacji projektowej - program komputerowy „AutoCad”, z którym zapoznałem się na drugim roku.

Praca projektanta

Podczas rozmowy zachowywałem się dobrze, pewnie odpowiadałem na pytania i pokazałem w programie wszystko, co wiedziałem. Nie wiem, co zadecydowało: czy rozległa wiedza z zakresu metalurgii, czy krótka spódniczka, ale zostałam zatrudniona! Moje szczęście nie miało granic!

Tydzień po ukończeniu akademii zostałam inżynierem w grupie produkcji walcowniczej GIPROMEZ LLC i jako pierwsza studentka dostała pracę w tej organizacji bez doświadczenia zawodowego. Wynagrodzenie w tamtym czasie (a był to rok 2012) wydawało mi się nierealistycznie wysokie. Po stypendium w wysokości 800 UAH. , wynagrodzenie 3000 UAH. czysty (w 2012 roku kurs hrywny wynosił około 3,7 rubla, czyli nieco mniej niż 400 dolarów – przyp. red.) było dla mnie zaskoczeniem. Zapewniono mi pełny pakiet socjalny z obowiązkowym ubezpieczeniem, które pokrywa wydatki od dentysty po chirurga.

Na czym polega praca inżyniera-projektanta?

Szczerze mówiąc, na początku wszystko w pracy wydawało mi się skomplikowane i niezrozumiałe. Musiałem przestudiować wiele różnych standardów państwowych dotyczących projektowania zakładów metalurgicznych, poznać wszystkie niuanse pracy z AutoCadem i porozumieć się z ludźmi, którzy mają znacznie większe doświadczenie ode mnie w projektowaniu i ogólnie w metalurgii. Wiedza, którą zdobyłam na Akademii wystarczyła mi jedynie do operowania terminami, z którymi spotkałam się w pracy. Pobieżnie przestudiowaliśmy technologię produkcji walcowanej na taśmach, w której teraz mogę uważać się za eksperta.

Ćwiczyć

Jako początkujący pracownik wraz z przełożonym zostaliśmy wysłani w podróż służbową do walcowni zakładów metalurgicznych w chwalebnym mieście Mariupol, z którym tak naprawdę musimy pracować do dziś. Na piątym roku stażu miałem okazję odwiedzić „Dzierżynkę” – zakład metalurgiczny w Dnieprodzierżyńsku. Znajomość minęła szybko i niedbale. Była pod wrażeniem potęgi i wielkości krajowych fabryk, a także zszokowana warunkami, w jakich muszą pracować pracownicy fabryk. Jestem bardzo wdzięczny za ich pracę!

Praca inżyniera projektanta

W fabrykach w Mariupolu bliżej zapoznałem się z przedmiotami mojej pracy i zdziwiłem się, że przestarzałe walcownie wciąż są w stanie reprodukować wyroby o stosunkowo dobrej jakości. Oprowadzanie poprowadzili nam kroczący mistrzowie produkcji, którzy a priori sceptycznie odnoszą się do naszych „wspaniałych” pomysłów na przebudowę i modernizację warsztatów. Wierzą, że uderzenie młotka zapewni sprawną pracę urządzeń walcowni przez długi czas. Postanowiliśmy nie przekonywać naszych kolegów, ale spokojnie wykonywać swoją pracę i współpracować z tymi, którzy są tym naprawdę zainteresowani.

Czy łatwo jest być kobietą-inżynierem?

Przyznam szczerze, że początkowo moja obecność w firmie w charakterze inżyniera była poważnie rozważana jedynie przez głównego inżyniera i mojego bezpośredniego przełożonego. Inni koledzy nie traktowali mnie poważnie, próbowali jedynie flirtować i to mnie bolało. A zdecydowaną większość naszej firmy stanowili mężczyźni. Pamiętam, jak podczas pierwszej rozmowy główny inżynier uprzedził mnie, że blondynce nie będzie łatwo udowodnić w pracy swój punkt widzenia dorosłym mężczyznom, z których każdy w młodości pracował w fabryce i zdobywał praktyczną wiedzę tam doświadczyć. Ambitnie obiecałem, że poradzę sobie z takimi trudnościami bez żadnych problemów.

Z biegiem czasu powierzano mi coraz bardziej odpowiedzialne zadania, czy to opracowanie rozwiązań architektoniczno-planistycznych rozmieszczenia urządzeń w warsztacie, czy opracowanie objaśnień do dokumentacji projektowej i kosztorysowej, według których budowa, modernizacja lub rekonstrukcja walcowni naszych starych fabryk zbudowanych w Związku Radzieckim.

Czym zajmuje się inżynier-konstruktor - etapy pracy

Proces realizacji projektu jest długi i złożony. Wszystko zaczyna się od rozwoju Główne rozwiązania techniczne– szkice, na których my, inżynierowie, udowadniamy potrzebę ponownego wyposażenia istniejących walcowni, opisujemy zalety nowej technologii i podamy przykłady.

Następnym krokiem jest Studium wykonalności kosztów przyszłego projektu oraz bardziej szczegółowy opis technologii i działań rekonstrukcyjnych. Na tym etapie projektowania zaangażowanych jest wielu specjalistów z naszej firmy, a także podwykonawców, którzy współpracują z nami na podstawie umowy. Kwestie energii i zasilacz, zaopatrzenia w wodę i inne wymagania dotyczące obsługi nowych urządzeń technologicznych w istniejących walcowniach po przebudowie. Technologię walcowania i nowy sprzęt otrzymujemy od firmy zagranicznej, która przeszła rygorystyczną selekcję (przetarg) spośród innych potencjalnych firm-dostawców.

Po Studium Wykonalności następuje scena. Zaangażowani są tu już przedstawiciele firm zagranicznych, z którymi rozwiązuje się wiele kwestii technicznych.

Ostatnim decydującym etapem jest Projekt roboczy. Opracowywane są rysunki konstrukcyjne każdej części walcarki (od fundamentu po śrubę), podejmowane są decyzje co do koloru i grubości warstwy do malowania ścian. Według tych rysunków prowadzona jest budowa i modernizacja walcowni, a po uruchomieniu produkcja wyrobów walcowanych będzie ruszyła pełną parą, których jakość będzie musiała spełniać międzynarodowe standardy.

Udało mi się zmieścić cały cykl życia w kilku linijkach, ale tak naprawdę każdy etap trwa latami.

Wszystkie te pomysły są w odległej przyszłości, ale na razie na etapie „Projektu” musiałem walczyć z fabrykami klientów o każdą hrywnę zainwestowaną w Projekt i bronić moich śmiałych pomysłów na modernizację, a to, jak mnie ostrzegał główny inżynier, okazało się, że to nie płuca zadaniowe.

Rozwój kariery i wynagrodzenie inżyniera w projekcie organizacje

Minął dopiero nieco ponad rok, a już udowodniłem, że jestem wartościowym pracownikiem. Za swoje usługi otrzymałem premię w wysokości 1000 hrywien i szacunek ze strony kolegów. Do moich obowiązków należy teraz nie tylko sporządzanie not objaśniających, ale także rozwiązywanie ważniejszych kwestii, z czego jestem szczególnie dumny. Od tej chwili moje wyjazdy służbowe do Mariupola sprowadzają się do spotkań w budynku kierownictwa zakładu, gdzie my, specjaliści ds. energetyki i przedstawiciele innych obiektów zakładu, omawiamy możliwość zastosowania tego czy innego pomysłu do naszych projektowanych obiektów.

Swoje kwalifikacje podnoszę uczestnicząc w dodatkowych kursach z zakresu modelowania 3D oraz studiując programy planowania i optymalizacji procesu pracy. Zaledwie rok temu ponownie wyróżniłam się w pracy, za co otrzymałam kolejną premię w wysokości 1000 UAH. Teraz moja pensja wynosi średnio 5000 UAH (około 15 tysięcy rubli według kursu z początku 2016 roku – przyp. red.) , a to poważna kwota w porównaniu z wynagrodzeniami inżynierów w innych organizacjach projektowych w Dniepropietrowsku.

Teraz moje plany to awans i noszenie dumnego tytułu „wiodącego inżyniera”. To wyższa pensja (ok. 8 tys. hrywien) i brzmi bardziej prestiżowo i przekonująco. Aby to zrobić, warto pracować na tym stanowisku przez ponad pięć lat, a potem, oto stanowisko kierownika projektu nie jest daleko, gdzie otwierają się szerokie możliwości: wynagrodzenie do 12 000 hrywien i perspektywa zostać głównym inżynierem. Nie mogę sobie nawet wyobrazić, jakie bogactwo można wtedy zarobić.

Nigdy nie należy zaniedbywać swoich marzeń. Musisz wierzyć w siebie, w swoje mocne strony i możliwości, a wtedy szczęście się uśmiechnie. Kocham swoją pracę, staram się wnosić wartość do mojej firmy i rozwijać swoje umiejętności, aby otrzymać długo wyczekiwany awans. W tym życiu wszystko jest możliwe, bo nawet blond humanistka mogłaby zostać inżynierem technologii.

Jestem projektantem! (wideo)

Opis stanowiska projektanta
(Inżynier projektu w budownictwie)

ZATWIERDZIŁEM
Dyrektor generalny
Nazwisko I.O.________________
"________"_____________ ____ G.

1. Postanowienia ogólne

1.1. Projektant należy do kategorii specjalistów.
1.2. Projektanta powołuje się na stanowisko i odwołuje z niego zarządzeniem kierownika przedsiębiorstwa.
1.3. Projektant podlega bezpośrednio kierownikowi przedsiębiorstwa, głównemu architektowi projektu, kierownikowi działu lub innej osobie.
1.4. W czasie nieobecności projektanta jego prawa i obowiązki wykonuje osoba wyznaczona w określony sposób.
1,5. Dla stanowiska:
— na projektanta powoływana jest osoba posiadająca wyższe wykształcenie zawodowe, bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy lub wykształcenie średnie zawodowe i staż pracy w organizacjach projektowych co najmniej 5 lat;
- projektanta w budownictwie kategorii III wyznacza osoba posiadająca wyższe wykształcenie zawodowe i doświadczenie w organizacjach projektowych;
— projektanta w budownictwie kategorii II wyznacza osoba posiadająca wyższe wykształcenie zawodowe i co najmniej 2-letni staż pracy na stanowiskach inżynieryjno-technicznych obsadzonych przez specjalistów z wyższym wykształceniem zawodowym;
- projektanta w dziedzinie budownictwa kategorii I powołuje osoba posiadająca wyższe wykształcenie zawodowe i staż pracy na stanowisku inżyniera-projektanta kategorii II co najmniej 2 lata.
1.6. Projektant musi wiedzieć:
— legislacyjne i regulacyjne akty prawne, administracyjne i
materiały regulacyjne dotyczące projektowania, budowy i eksploatacji
obiekty;
— standardy, specyfikacje techniczne i inne materiały zawierające wytyczne dotyczące opracowywania i wykonywania dokumentacji projektowej i szacunkowej;
— profil, specjalizacja i cechy struktury organizacji;
— metody projektowania i przeprowadzania obliczeń techniczno-ekonomicznych;
— technologia robót budowlanych;
— technologia wytwarzania i montażu konstrukcji budowlanych;
— rodzaje i właściwości materiałów budowlanych;
— techniczne środki projektowania i budowy;
— podstawy nauki patentowej;
— zaawansowane doświadczenie projektowe i konstrukcyjne;
— wymagania techniczne, ekonomiczne, środowiskowe i społeczne
do projektowanych obiektów;
— podstawy ekonomii, naukowa organizacja pracy, regulacja, organizacja produkcji i zarządzanie;
— podstawy prawa pracy;
— wewnętrzne przepisy pracy;
— zasady i przepisy ochrony pracy, środków ostrożności, higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej.
1.7. Projektant kieruje się w swoich działaniach:
— akty prawne Federacji Rosyjskiej;
— Statut spółki, wewnętrzne przepisy pracy i inne akty prawne spółki;
— rozkazy i instrukcje kierownictwa;
- ten opis stanowiska.

2. Obowiązki projektanta

Projektant wykonuje następujące obowiązki zawodowe:

2.1. W oparciu o najnowsze osiągnięcia naukowo-techniczne, zaawansowane doświadczenia krajowe i zagraniczne w zakresie projektowania, budowy i eksploatacji obiektów oraz wykorzystując narzędzia automatyzacji projektowania, opracowuje poszczególne odcinki (części) projektu.
2.2. Uczestniczy w przygotowaniu zadań w zakresie opracowania rozwiązań projektowych.
2.3. Uczestniczy w zbieraniu wstępnych danych do projektu, w rozwiązywaniu problemów technicznych na powierzonych obiektach przez cały okres projektowania, budowy, odbioru obiektu i rozwijania zdolności projektowych.
2.4. Łączy podjęte decyzje projektowe z decyzjami projektowymi dotyczącymi innych odcinków (części) projektu.
2.5. Prowadzi badania patentowe w celu zapewnienia opatentowania nowych rozwiązań konstrukcyjnych i zdolności patentowej. 2.6. Zapewnia zgodność opracowanych projektów i dokumentacji technicznej z normami, specyfikacjami technicznymi i innymi dokumentami regulacyjnymi dotyczącymi projektowania i budowy, a także zlecenie ich opracowania. 2.7. Sprawuje nadzór autorski nad budową projektowanych obiektów, doradza w kwestiach należących do jego kompetencji. 2.8. Uczestniczy w analizie i uogólnianiu doświadczeń w zakresie opracowywania projektów i ich realizacji w budownictwie i na tej podstawie przygotowuje propozycje dotyczące celowości korekty przyjętych ogólnych i zasadniczych decyzji projektowych.
2.9. Bierze udział w sporządzaniu wniosków o wynalazki, przygotowywaniu wniosków i recenzji propozycji racjonalizacyjnych i wynalazków, projektów norm, specyfikacji technicznych i innych dokumentów regulacyjnych, w seminariach i konferencjach. 2.10. Wykonuje indywidualne zadania służbowe od swojego bezpośredniego przełożonego.

3. Prawa projektanta

Projektant ma prawo:

3.1.Wydawaj instrukcje, których muszą przestrzegać pracownicy.
3.2. Przeprowadzać kontrole jakości i terminowości realizacji dyspozycji.
3.3. Zapoznać się z projektami decyzji kierownictwa przedsiębiorstwa dotyczących jego działalności.
3.4.Przedkładać propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszych instrukcjach do rozpatrzenia przez kierownictwo.
3.5.W granicach swoich kompetencji informuj bezpośredniego przełożonego o wszystkich stwierdzonych w procesie działania niedociągnięciach i przedstawiaj propozycje ich usunięcia.
3.6.Zaangażuj specjalistów ze wszystkich działów strukturalnych, za zgodą kierownictwa, w rozwiązywanie powierzonych im zadań.
3.7.Wymagaj osobiście lub w imieniu kierownictwa przedsiębiorstwa od kierowników działów strukturalnych i specjalistów o informacje i dokumenty niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych.
3.8. Wymagaj od kierownictwa pomocy w wykonywaniu swoich obowiązków.

Stanowisko projektanta od setek lat uważane jest za niezwykle ważne i prestiżowe. Czym dokładnie zajmuje się projektant, jakie ma prawa i obowiązki? Zostanie to omówione dalej.

Kto jest projektantem?

Co możesz nam powiedzieć o prezentowanym zawodzie? Projektant to specjalista, który opracowuje specjalne plany i diagramy. Osobliwością rozważanej specjalności jest to, że pracownicy zajmujący się budownictwem projektowym mogą pracować w niemal każdej dziedzinie. Oczywiście wszystko będzie zależeć od tego, kim dokładnie był projektant: pracownikiem budownictwa, lotnictwa, inżynierii mechanicznej itp. Warto jednak zauważyć, że ogólne funkcje i obowiązki tych pracowników nie różnią się zbytnio. Czym właściwie charakteryzuje się taki specjalista jak projektant? To jest oczywiście główny cel - niestandardowe opracowywanie różnego rodzaju rysunków, diagramów, planów itp.

Tym samym prezentowany zawód uznawany jest za niezwykle ważny i potrzebny w społeczeństwie. Zawsze potrzebni byli wykwalifikowani inżynierowie, potrafiący kompetentnie wykonywać swoje zadania. A co z umiejętnościami, wiedzą i obowiązkami wymaganymi od projektanta? Więcej na ten temat później.

Wiedza i umiejętności potrzebne do pracy

Jak wspomniano powyżej, uważa się go za bardzo trudny, ale jednocześnie bardzo ważny i prestiżowy.

Jakie umiejętności, wiedzę i zdolności musi posiadać dany specjalista, aby kompetentnie i efektywnie wykonywać swoje czynności zawodowe? Obejmuje to tak ważne cechy i cechy charakteru, jak punktualność, wysoka wydajność, uważność, kreatywne myślenie i wiele więcej. Warto zwrócić uwagę na umiejętności wymagane na danym stanowisku. Warto więc podkreślić:

• umiejętność tworzenia wysokiej jakości rysunków - pisemnych lub programowych;
• umiejętności organizacyjne i komunikacyjne;
• umiejętności pracy z dużą ilością dokumentacji i kilkoma innymi punktami.

Wiedzę niezbędną do pracy można uporządkować w następujący sposób:

• znajomość podstaw architektury;
• wiedza z zakresu użyteczności publicznej, budowy maszyn, napraw itp. (w zależności od specjalizacji);
• znajomość podstaw geodezji itp.

Projektant jest zatem pracownikiem o dość szerokim zakresie wiedzy, umiejętności i zdolności. Zdobycie tego zawodu nie będzie takie proste: trzeba dużo i pilnie się uczyć, pracować i doskonalić się, aby uzyskać daną specjalizację.

O obowiązkach

Warto od razu zaznaczyć: projektant to specjalista, który zajmuje się przede wszystkim pracą umysłową. Do obowiązków pracownika należy opracowywanie, dyskusja, weryfikacja i realizacja różnego rodzaju projektów.

Specjalista ma obowiązek uczestniczyć w spotkaniach i konferencjach, tworzyć prezentacje własnej pracy, komunikować się z kolegami itp. Zatem projektant to zawód intelektualny, w którym prawie całkowicie nie ma pracy fizycznej. A co to nakazuje? Oto, co można wyróżnić:

• dokładne przygotowanie projektów schematycznych zgodnie ze wszystkimi niezbędnymi normami i normami;
• praca z dokumentacją: jej wykonanie, certyfikacja i przekazanie kierownictwu;
• prezentacja własnych projektów i weryfikacja innych (w zależności od poziomu umiejętności).

Wykształcenie wymagane do pracy

Zdobycie zawodu projektanta, jeśli dołoży się wszelkich starań, nie jest dziś takie trudne. Najpierw trzeba ukończyć wszystkie 11 klas szkoły i uzyskać dobre wyniki z takich przedmiotów, jak rosyjski, matematyka i fizyka (niektóre uniwersytety wymagają także punktów z chemii i języków obcych).

Po drugie, należy złożyć dokumenty umożliwiające przyjęcie na odpowiednią uczelnię. Do uniwersytetów gotowych kształcić obywateli w zawodzie projektanta zaliczają się instytucje edukacyjne o charakterze technicznym i inżynierii specjalnej. W szczególności można wyróżnić następujące główne specjalizacje:

• wentylacja i zaopatrzenie w ciepło;
• sieci i systemy elektryczne itp.

Warto zaznaczyć, że najlepszym rozwiązaniem będzie telefon do recepcji uczelni i zapytanie, czy uczelnia posiada wydziały lub katedry, które są gotowe przeszkolić osobę w zawodzie projektanta. Zawód, opis prezentowanej specjalności i informacje na jej temat zostaną przekazane przez odpowiednią placówkę edukacyjną.

O zapotrzebowaniu na zawód

Co ludzie wiedzą o takim zawodzie jak projektant? Kim jest projektant w świadomości większości społeczeństwa, czym się zajmuje? Warto odpowiedzieć sobie na wszystkie te pytania. Inżynier-konstruktor to zawód bardzo znany i powszechny.

Prawdopodobnie każda osoba ma znajomego, którego zawód jest identyczny z tym, o którym mowa. Rzecz w tym, że prawie każda organizacja produkcyjna lub budowlana potrzebuje reprezentowanego specjalisty. Oznacza to, że zawód jest bardzo poszukiwany i potrzebny w społeczeństwie.

Tym samym zawód projektanta jest uważany za dość powszechny na rynku pracy. Ze względu na duże zapotrzebowanie wśród pracodawców, zdobycie pracy dzisiaj nie będzie takie trudne. Co możesz powiedzieć o karierze takiego pracownika?

O karierze

Jak wspomniano powyżej, zawód ten jest dość powszechny i ​​poszukiwany w społeczeństwie. Jakie szanse ma zwykły pracownik na podniesienie swoich kwalifikacji lub rangi?

Tutaj wszystko jest dość proste. Specjaliści, którzy mają chęć i możliwość doskonalenia się oraz wzmacniania dotychczasowej wiedzy, będą mieli znacznie większe możliwości awansu zawodowego niż pozostali pracownicy.

Istnieje możliwość zdobycia stanowiska głównego projektanta lub głównego inżyniera. Terminowe zaawansowane szkolenia pomogą Ci szybko opanować nowe stanowiska.