Descrierea postului și responsabilitățile unui maistru. Fișa postului producătorului de muncă (maistru) Domeniul de activitate și impactul deciziei

(O OPȚIUNE BUNĂ PENTRU DESCRIEREA POSTULUI PENTRU UN STRĂIN)

CONFIRM:

CEO

"____"______20__

Responsabilitățile locului de muncă (INSTRUCȚIUNI) ale maistrului de muncă (maistrul)

1. DISPOZIȚII GENERALE

1.2. În funcția de maistru este numită o persoană cu studii superioare profesionale (tehnice) și experiență de lucru în construcții în posturi de inginerie de cel puțin 3 ani sau studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în construcții în funcții de inginerie de cel puțin 5 ani .

1.3. Numirea în funcția de maistru și eliberarea din aceasta se fac prin ordin al directorului general al întreprinderii.

1.4. Maistrul trebuie să știe:

— documentele organizatorice și administrative și materialele de reglementare ale organismelor superioare și ale altor organisme referitoare la producția și activitățile economice ale șantierului (facilității); — organizarea și tehnologia producției de construcții;

— documentația de proiectare și deviz pentru instalațiile în construcție; codurile si reglementarile de constructii, conditiile tehnice pentru producerea si receptia lucrarilor de constructii, montaj si punere in functiune;

— formele și metodele de producție și activitatea economică pe amplasament (facilitate);

— standarde și prețuri pentru lucrările efectuate; tehnologie de construcție și instalare;

— acte legislative și de reglementare privind remunerarea;

— procedura pentru relațiile economice și financiare dintre organizația contractantă și clienți și subcontractanți;

— sistemul de producție și configurație tehnologică și expediere a unei organizații de construcții;

— realizările științifice și tehnice și experiența în organizarea producției de construcții;

— fundamentele economiei, organizarea producției, munca și managementul;

— perspectivele de dezvoltare tehnică a întreprinderii;

— echipamente pentru întreprinderi, echipamente și unelte uzate

— cauzele defecțiunilor echipamentelor și metodele de prevenire a acestora;

— standarde, metode și instrucțiuni pentru elaborarea și executarea desenelor și a altor documentații tehnologice;

— mijloace moderne de tehnologie informatică, comunicații și comunicații;

— metode de analiză a nivelului tehnic al obiectelor de inginerie și tehnologie;

— bazele legislației muncii, regulile și reglementările de protecție a muncii;

1.5. În activitățile sale, maistrul este ghidat de:

1.5.1. Acte legislative și alte acte normative privind organizarea activităților sale.

1.5.2. Materiale metodologice legate de producerea lucrărilor de construcție și instalare.

1.5.3. Carta intreprinderii.

1.5.4. Reglementari de munca.

1.5.5. Ordinele și instrucțiunile directorului general al întreprinderii.

1.5.6. Această descriere a postului.

1.6. Maistrul raportează direct șefului departamentului de construcții.

1.7. În absența maistrului superior (vacanță, boală, călătorie de afaceri etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de o persoană desemnată prin ordin al directorului organizației. Aceasta persoana dobandeste drepturile corespunzatoare si raspunde de indeplinirea corecta si la timp a atributiilor care i-au fost atribuite.

2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE Maistru (maistru):

2.1. Gestionează producția și activitățile economice ale șantierului.

2.2. Asigură îndeplinirea sarcinilor de producție pentru punerea în funcțiune a obiectelor la timp și efectuarea lucrărilor de construcție, montaj și punere în funcțiune în conformitate cu toți indicatorii cantitativi și calitativi cu respectarea planurilor de lucru. Organizează lucrările de construcție și instalare în conformitate cu documentația de proiectare, codurile și reglementările de construcție, specificațiile tehnice și alte documente de reglementare.

2.3. Asigură conformitatea cu succesiunea tehnologică a lucrărilor de construcție și instalare pe șantier.

2.4. Efectuează măsuri pentru creșterea nivelului de mecanizare a muncii, introducerea de noi echipamente, îmbunătățirea organizării muncii, reducerea costurilor de construcție, lucrări de instalare și punere în funcțiune și utilizarea economică a materialelor.

2.5. Efectuează lucrări de diseminare a tehnicilor și metodelor de lucru avansate.

2.6. Oferă documentația tehnică pentru construcția instalațiilor.

2.7. Intocmeste cereri de utilaje de constructii, transport, mecanizare, materiale, structuri, piese, scule, inventariere si asigura utilizarea eficienta a acestora.

2.8. Ține evidența lucrărilor efectuate și întocmește documentația tehnică.

2.9. Participă la livrarea către clienți a proiectelor de construcții finalizate, a etapelor individuale și a complexelor de lucrări la instalațiile nou puse în funcțiune.

2.10. Pregătește domeniul de activitate pentru organizațiile subcontractante (specializate) și participă la acceptarea lucrărilor efectuate de aceștia.

2.11. Emite autorizații pentru dreptul de a lucra în zone protejate.

2.12. Stabilește sarcini de producție pentru meșteri în ceea ce privește volumul lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune și monitorizează implementarea acestora.

2.13. Instruiește lucrătorii direct la locul de muncă cu privire la metodele sigure de efectuare a muncii.

2.14. Asigură utilizarea echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, prinderea pereților gropilor și șanțurilor, lupte, conductoare și alte dispozitive), mașini de construcții, centrale electrice, vehicule și echipamente de protecție pentru muncitori.

2.15. Asigură respectarea regulilor de transport a încărcăturilor grele, curățenia și ordinea la locurile de muncă, culoarele și căile de acces, întreținerea și exploatarea corespunzătoare a căilor de rulare a macaralei și asigurarea locurilor de muncă cu semne de siguranță.

2.16. Organizează spațiile de depozitare la fața locului și protecția bunurilor materiale.

2.17. Monitorizează starea reglementărilor de siguranță și ia măsuri pentru a elimina deficiențele identificate, încălcările regulilor de salubritate industrială și respectarea de către lucrători a instrucțiunilor de protecție a muncii. Se asigură că angajații respectă disciplina de producție și muncă, face propuneri de aplicare a sancțiunilor disciplinare contravenitorilor.

2.18. Oferă asistență inovatorilor.

2.19. Organizează munca pentru a îmbunătăți abilitățile lucrătorilor și desfășoară activități educaționale în echipă.

3. RESPONSABILITĂȚI POSTULUI

3.1. Studierea și menținerea documentației de lucru și executive:

— desene, deviz, avize, planificare de proiect.

- jurnalele de productie a lucrarilor.

— acte de muncă ascunsă.

— foile de pontaj.

— reviste despre TB.

- jurnalele de lucru speciale.

- limită - carduri de gard.

3.2. Întocmește planuri săptămânale și zilnice conform formularelor standard și raportează rezultatele.

3.3. Coordoneaza cu departamentul tehnic si tehnic inlocuirea materialelor, structurilor si lucrarilor suplimentare.

3.4. Organizează lucrările de construcție și instalare în conformitate cu documentația de proiectare, codurile și reglementările de construcție, specificațiile tehnice și alte documente de reglementare.

3.5. Asigură conformitatea cu succesiunea tehnologică a lucrărilor de construcție și instalare pe șantier, controlul calității lucrărilor de construcții și disciplina muncii.

3.6. Efectuează măsuri pentru creșterea nivelului de mecanizare a muncii, introducerea de noi echipamente, îmbunătățirea organizării muncii, reducerea costurilor lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune, utilizarea economică a materialelor, instrumentelor și utilizarea echipamentelor.

3.7. Efectuează lucrări de diseminare a tehnicilor și metodelor de lucru avansate.

3.8. Oferă documentația tehnică pentru construcția instalațiilor.

3.9. Intocmeste cereri de utilaje de constructii, transport, mecanizare, materiale, structuri, piese, scule, inventariere si asigura utilizarea eficienta a acestora.

3.10. Ține evidența lucrărilor efectuate, întocmește documentația tehnică, verifică calitatea lucrărilor efectuate, ia măsuri pentru prevenirea defectelor și îmbunătățirea calității produselor (lucrărilor, serviciilor).

3.11. Participă la livrarea către clienți a proiectelor de construcții finalizate, a etapelor individuale și a complexelor de lucrări la instalațiile nou puse în funcțiune.

3.12. Pregătește domeniul de activitate pentru organizațiile subcontractante (specializate) și participă la acceptarea lucrărilor finalizate.

3.13. Emite autorizații pentru a efectua lucrări în zonele de securitate.

3.14. Analizează rezultatele activităților de producție, controlează cheltuielile fondului de salarii constituit pentru șantier, asigură corectitudinea și promptitudinea întocmirii documentelor primare pentru înregistrarea orelor de lucru, a producției, a salariilor și a timpului de nefuncționare.

3.15. Asigură revizuirea în timp util a standardelor privind costul forței de muncă în modul prescris, implementarea standardelor solide din punct de vedere tehnic și a sarcinilor standardizate, aplicarea corectă și eficientă a sistemelor de salarii și bonusuri.

3.16. Organizează spațiile de depozitare la fața locului, controlul calității la intrarea materialelor și structurilor de construcție, contabilitatea și protecția bunurilor materiale.

3.17. Organizează introducerea metodelor și tehnicilor avansate de muncă, precum și a formelor sale de organizare, certificare și raționalizare a locurilor de muncă.

3.18. Oferă asistență inovatorilor.

3.19. Organizează munca pentru îmbunătățirea calificărilor și competențelor profesionale ale lucrătorilor și maiștrilor, formându-i în profesii secundare și conexe.

3.20. Întocmește și transmite rapoarte materiale. Este o persoană responsabilă financiar.

3.21. Oferă managementul general al lucrărilor de organizare a protecției muncii la instalațiile de șantier, monitorizează respectarea de către angajați a obligațiilor de protecție a muncii.

3.22. Pregătește și participă la implementarea măsurilor de respectare a regulilor de siguranță, regulilor Gostekhnadzor, siguranței electrice și împotriva incendiilor și salubrității industriale.

3.23. Asigură disponibilitatea pe șantier a îmbrăcămintei speciale, încălțămintei speciale și a altor echipamente de protecție individuală, echipamente de protecție colectivă și echipamente necesare pentru a asigura desfășurarea în siguranță a muncii la instalațiile de șantier și monitorizarea corectitudinii utilizării acestora.

3.24. Instruiește lucrătorii direct la locul de muncă cu privire la metodele sigure de efectuare a muncii, efectuează informări inițiale, repetate și neprogramate ale lucrătorilor în conformitate cu instrucțiunile de siguranță a muncii, cu mențiuni în jurnalul de informare al lucrătorilor.

3.25. Monitorizează oportunitatea testelor de cunoștințe ale angajaților și le trimite la instruire și testare a cunoștințelor privind metodele de lucru sigure.

3.26. Organizează implementarea reglementărilor autorităților de reglementare privind protecția muncii.

3.27. Raportează în timp util autorităților superioare ale întreprinderii despre accidentele industriale, participă la investigarea incidentelor în modul prescris, elaborarea măsurilor de prevenire a vătămărilor industriale și monitorizarea oportunității implementării acestora.

3.28. Organizează controlul asupra asigurării curățeniei și ordinii în locurile de muncă, pasaje și căi de acces, precum și iluminarea suficientă a locurilor de muncă, întreținerea și funcționarea corespunzătoare a macaralelor cu verificarea sistematică (zilnică) a condițiilor de muncă ale lucrătorilor și luarea de măsuri pentru eliminarea deficiențelor identificate, asigură facilităţi cu mijloace de propagandă vizuală privind protecţia muncii.

3.29. Asigură utilizarea echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, prinderea pereților gropilor și șanțurilor, lupte, conductoare și alte dispozitive), mașini de construcții, centrale electrice, vehicule și echipamente de protecție pentru muncitori.

3.30. Controlează restricția accesului persoanelor neautorizate pe teritoriul șantierului de lucru, a spațiilor de producție și a locurilor de muncă.

3.31. Organizează instalarea împrejmuirilor pentru deschideri și zone periculoase, asigură respectarea cerințelor de siguranță la exploatarea echipamentelor de schele, interzicând lucrările din echipamentele de schele aleatorii.

3.32. Informează angajații despre conținutul ordinelor, instrucțiunilor și reglementărilor privind protecția muncii și organizează implementarea acestora.

3.33. Îndeplinește atribuțiile responsabilului in spate lucru sigur cu macarale.

3.34. Mentine documentatia de securitate a muncii in conformitate cu cerintele stabilite.

3.35. Monitorizează respectarea regulilor de transport de încărcături grele și asigură locurilor de muncă semne de siguranță.

3.36. Monitorizează starea reglementărilor de siguranță și ia măsuri pentru eliminarea deficiențelor identificate, încălcările normelor de protecție a muncii, reglementărilor de siguranță, securitatea la incendiu și salubritatea industrială, respectarea de către lucrători a instrucțiunilor privind protecția muncii, producție și disciplina muncii, reglementările interne ale muncii, face propuneri către impune sancțiuni disciplinare contravenienților.

3.37. Efectuează activități educaționale pentru a asigura o productivitate ridicată și disciplina muncii și pentru a preveni încălcarea cerințelor de siguranță a muncii, promovează atmosfera creată de asistență reciprocă și exigență în echipă, dezvoltarea în rândul lucrătorilor a simțului responsabilității și a interesului pentru finalizarea la timp și de înaltă calitate. a sarcinilor de producţie.

4. DREPTURI Maistrul are dreptul:

4.1. Familiarizați-vă cu documentația de reglementare și tehnică referitoare la activitățile sale.

4.2. Faceți propuneri de îmbunătățire a muncii legate de responsabilitățile prevăzute în aceste instrucțiuni.

4.3. În limitele competenței dumneavoastră, informați supervizorul dumneavoastră imediat despre toate deficiențele în muncă identificate în procesul de îndeplinire a atribuțiilor dumneavoastră oficiale și faceți propuneri pentru eliminarea acestora.

4.4. Solicitați de la departamentele întreprinderii și de la specialiști individuali informații și documente necesare îndeplinirii atribuțiilor de serviciu.

4.5. Implicați specialiști din toate unitățile structurale (individuale) în rezolvarea sarcinilor care îi sunt atribuite (dacă acest lucru este prevăzut de reglementările privind unitățile structurale, dacă nu, atunci cu permisiunea managerilor).

4.6. Solicitați conducerii întreprinderii să ofere asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.

4.7. Primește de la specialiștii diviziilor structurale informațiile necesare desfășurării activității lor.

4.8. Semnează și avizează documente care țin de competența ta.

4.9. Solicită conducerii să le asiste în îndeplinirea sarcinilor lor.

4.10. Nu lăsați echipamentele defecte să funcționeze pentru a preveni accidentele.

4.11. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a funcționării echipamentelor spre examinare de către conducere.

4.12. Opriți lucrul și funcționarea ulterioară a echipamentului, ceea ce duce la încălcări ale normelor și regulilor stabilite.

5. RESPONSABILITATE

Maistrul este responsabil pentru:

5.1. Pentru performanța necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.

5.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

5.3. Pentru cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse. Este o persoană responsabilă financiar.

5.4. Pentru utilizarea ilegală, utilizarea în scop personal, precum și risipa de bunuri și bunuri materiale care i-au fost încredințate.

5.5. Pentru incapacitatea de a furniza sau furnizarea inadecvată a conducerii întreprinderii cu informații cu privire la problemele muncii lor.

5.6. Pentru rezultatele și eficiența activităților de producție ale întreprinderii în competența acesteia.

5.7. Pentru neasigurarea îndeplinirii atribuțiilor sale funcționale, precum și a activității departamentelor întreprinderii din subordinea acestuia în problemele activităților lor de producție.

5.8. Pentru nerespectarea ordinelor, instrucțiunilor și instrucțiunilor din partea administrației întreprinderii.

5.9. Pentru neluarea măsurilor de suprimare a încălcărilor identificate ale reglementărilor de siguranță. Securitatea la incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile întreprinderii și ale angajaților acesteia.

5.10. Pentru consecințele unei decizii nerezonabile luate de acesta, care a presupus o încălcare a siguranței proprietății, utilizarea ilegală a acesteia sau alte daune aduse organizației.

5.11. Pentru nerespectarea cerințelor pentru asigurarea siguranței informațiilor și documentelor care conțin informații confidențiale.

5.12. Pentru utilizarea ilegală a puterilor oficiale acordate, precum și utilizarea acestora în scopuri personale.

Fișa postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu normele Codului Muncii al Federației Ruse, Codului Civil al Federației Ruse și alte reglementări care reglementează relațiile de muncă.

Director HR ________________ „____”____________2010

DE ACORD

Șef _________________ „____”____________2010

Am citit această fișă a postului și mă angajez să-mi îndeplinesc sarcinile de serviciu cu bună-credință. Am primit un exemplar în mâinile mele și mă angajez să îl păstrez la locul meu de muncă.

Maistru _________________ “____”____________2010

1.1. Maistrul face parte din categoria managerilor.

1.2. În funcția de maistru este acceptată următoarea persoană:

1) având studii superioare (diplomă de licență), studii superioare (non-core) - diplomă de licență și studii profesionale suplimentare (programe de recalificare profesională în domeniul de activitate), studii medii profesionale în programe de formare pentru specialiști de nivel mediu;

2) a absolvit o pregătire avansată în domeniul activității profesionale în domeniul construcțiilor cel puțin o dată la cinci ani;

3) având experiență de muncă în domeniul activității profesionale:

Cel puțin trei ani în profilul activității profesionale în domeniul construcțiilor cu studii medii profesionale - programe de formare pentru specialiști de nivel mediu;

Pentru un producător de muncă senior, cel puțin doi ani experiență de muncă în domeniul activității profesionale ca producător de muncă.

1.3. Maistrul trebuie să știe:

1) cerințele legislației Federației Ruse pentru alcătuirea, conținutul și execuția documentației de proiect;

2) cerințele documentelor tehnice de reglementare pentru organizarea lucrărilor de construcție la un șantier de construcție capitală;

3) alcătuirea și procedura de întocmire a documentelor pentru eliberarea autorizațiilor și a autorizațiilor pentru lucrări de construcții la un șantier capital;

4) tehnologii pentru lucrări de construcții;

5) cerințele documentelor tehnice de reglementare pentru lucrările de construcție la un șantier de construcție capitală;

6) caracteristici ale lucrărilor de construcții la proiecte de construcții capitale periculoase, complexe din punct de vedere tehnic și unice;

7) cerințele documentelor tehnice care definesc componența structurilor temporare și procedura de amenajare și pregătire a șantierului unui proiect de construcție capitală (comunicații temporare, spații de utilități temporare, zone de parcare pentru utilaje de construcții, modele de trafic, zone de depozitare pentru materiale de construcție, produse, structuri, componente);

9) tipurile și caracteristicile tehnice ale echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, fixarea pereților gropilor și șanțurilor);

10) metode și metode de planificare a lucrărilor de construcție (planuri de orar, planuri operaționale, grafice de lucru);

11) cerințele legislației Federației Ruse în domeniul protecției muncii, siguranței împotriva incendiilor și protecției mediului;

12) cerințele de protecție a muncii și de securitate la incendiu în timpul lucrărilor de construcție;

13) regulile și standardele sanitare de bază aplicate în timpul lucrărilor de construcție;

14) principalii factori de producție nocivi și (sau) periculoși;

15) tipuri de impacturi negative asupra mediului în timpul diferitelor tipuri de lucrări de construcție și metode de minimizare și prevenire a acestora;

16) cerințele pentru locurile de muncă și procedura de organizare și desfășurare a unei evaluări speciale a condițiilor de muncă;

17) reguli de păstrare a documentației pentru monitorizarea respectării cerințelor privind protecția muncii, securitatea la incendiu și protecția mediului;

18) indicatorii de reglementare și proiectare ai nevoilor de construcție de resurse materiale și tehnice;

19) tipuri și proprietăți ale materialelor, produselor și structurilor de bază de construcție;

20) tipuri și caracteristici ale principalelor mașini de construcții, mecanisme, centrale electrice, vehicule utilizate în lucrări de construcții;

21) procedura de depunere a cererilor pentru materiale de constructii, produse si structuri, echipamente (unelte, dispozitive de inventariere), utilaje de constructii (masini si mecanisme);

22) procedura de recepție și documentare a bunurilor materiale;

23) metode de control vizual și instrumental al calității și volumelor (cantității) materialelor și resurselor tehnice furnizate;

24) reguli de transport, depozitare și depozitare a diverselor tipuri de resurse materiale și tehnice;

25) reguli de întreținere și exploatare a mașinilor și echipamentelor;

26) reguli de asigurare a depozitelor și a proprietății depozitului;

27) procedura de calcul a costurilor asociate pierderilor (daune, uzură);

28) procedura de întocmire a documentației de raportare privind utilizarea bunurilor materiale;

29) cerințele documentelor tehnice pentru organizarea lucrărilor de construcție la un șantier capital;

30) cerințe pentru elementele structurale ale unei clădiri (spații) și proprietate comună a clădirilor de locuit cu mai multe apartamente, datorită necesității de accesibilitate a acestora și conformarea cu nevoile speciale ale persoanelor cu dizabilități;

31) metode de planificare pe termen mediu și operațională a lucrărilor de construcții;

32) cerințele documentelor tehnice și documentației de proiectare pentru procedura și tehnologia lucrărilor de construcție;

33) procedura de desfășurare a relațiilor economice și financiare cu clienții și antreprenorii;

34) metode de determinare a tipurilor, complexității și volumelor lucrărilor de construcții și sarcinilor de producție;

35) tehnologii de bază pentru lucrări de construcții;

36) reguli de păstrare a documentației executive și contabile în timpul lucrărilor de construcție;

37) cerințele legislației Federației Ruse în domeniul reglementării tehnice în construcții;

38) cerințe pentru documentația tehnică și de proiectare pentru compoziția și calitatea lucrărilor de construcție la un șantier capital;

39) cerințe pentru documentația tehnică și tehnologică pentru compoziția și conținutul controlului operațional al proceselor de construcție și (sau) operațiunilor de producție în timpul lucrărilor de construcție;

40) cerințele documentației tehnice pentru procedura de acceptare a lucrărilor ascunse și a structurilor de construcție care afectează siguranța unui proiect de construcție capitală;

41) metode și mijloace de control instrumental al calității rezultatelor lucrărilor de construcții;

42) scheme de control al calității operaționale a lucrărilor de construcții;

43) metode și mijloace de eliminare a defectelor rezultatelor lucrărilor de construcții (utilizarea tehnologiilor alternative pentru producția de muncă, materiale și componente, pregătirea avansată a lucrătorilor);

44) prevederi principale ale sistemului de management al calității;

45) procedura de întocmire a raportării interne privind controlul calității lucrărilor de construcții;

46) cerințele legislației Federației Ruse pentru procedura de acceptare și transfer a proiectelor de construcție de capital finalizate și a etapelor (complexelor) de lucru;

47) cerințele contractului de construcție pentru specificarea obiectului, procedura de livrare și acceptare a proiectului de construcție capitală finalizat și etapele (complexelor) de lucru, disponibilitatea documentației însoțitoare și termenele limită pentru livrarea lucrării;

48) temeiurile și procedura de luare a deciziei privind conservarea unui proiect de construcție capitală neterminat;

49) sfera lucrărilor de conservare a unui proiect de construcție capitală nefinalizată și procedura de documentare a acestora;

50) reguli de documentare a recepției și livrării rezultatelor lucrărilor de construcții;

51) metode de analiză tehnică și economică a producției și activităților economice în timpul lucrărilor de construcții;

52) principalii factori de creștere a eficienței lucrărilor de construcții;

53) metode și mijloace de optimizare organizatorică și tehnologică a lucrărilor de construcții;

54) promiterea de soluții organizatorice, tehnologice și tehnice în domeniul lucrărilor de construcții;

55) cerințele de bază ale legislației muncii a Federației Ruse, drepturile și obligațiile angajaților;

56) metode de calcul al necesarului de lucrări de construcții în resurse de muncă;

57) principii și metode de bază de gestionare a colectivelor de muncă;

58) regulamente interne de muncă, fișe de post, contracte de muncă;

59) metode de bază de evaluare a eficienţei muncii;

60) tipuri de documente care confirmă calificările profesionale și disponibilitatea accesului la anumite tipuri de muncă;

61) metode de desfășurare a controlului standard al implementării sarcinilor de producție și lucrărilor individuale;

62) principalele forme de organizare a formării profesionale la locul de muncă și în forța de muncă;

63) temeiuri de urmărire penală și măsuri de răspundere administrativă și penală pentru încălcarea legislației muncii a Federației Ruse;

64) ……… (alte documente, materiale etc.)

1.4. Maistrul trebuie să fie capabil:

1) verifică caracterul complet și calitatea documentației de proiectare, evaluează conformitatea informațiilor tehnice conținute în aceasta cu cerințele documentației tehnice de reglementare;

2) întocmește documente pentru obținerea autorizațiilor și a autorizațiilor pentru lucrări de construcții la un șantier capital;

3) efectuează calcule privind conformitatea volumelor sarcinilor de producție și a planurilor calendaristice pentru lucrările de construcții cu cerințele normative privind forța de muncă și resursele materiale și tehnice;

4) efectuează planificarea și marcarea șantierului la șantierul capital;

5) determină componența și volumul lucrărilor auxiliare pentru pregătirea și echiparea șantierului;

6) determinarea factorilor nocivi și (sau) periculoși ai impactului lucrărilor de construcții, a utilizării echipamentelor de construcții asupra lucrătorilor și asupra mediului;

7) stabilește lista lucrărilor pentru asigurarea siguranței șantierului (împrejmuire șantier, împrejmuire sau marcare zone periculoase, iluminat, asigurare mijloace de stingere a incendiilor, comunicații de urgență și alarme);

8) să stabilească lista mijloacelor necesare de protecție colectivă și (sau) individuală a lucrătorilor;

9) stabilirea listei de asigurare necesară a lucrătorilor cu dotări menajere și sanitare;

10) stabilește lista locurilor de muncă supuse evaluării speciale a condițiilor de muncă;

11) întocmește documentația pentru respectarea cerințelor de protecție a muncii, de securitate la incendiu și de protecție a mediului;

12) determină nomenclatura și calculează volumele (cantitățile) și graficul de aprovizionare cu resurse materiale și tehnice în conformitate cu sarcinile de producție și planurile calendaristice pentru lucrările de construcție la șantierul capital;

13) să elaboreze programe de funcționare pentru echipamentele, mașinile și mecanismele de construcții în conformitate cu sarcinile de producție și planurile calendaristice pentru lucrările de construcție la un șantier de construcție capitală;

14) determină lista necesară și volumul resurselor furnizate prin rețelele externe de inginerie (apă, electricitate, căldură) în conformitate cu cerințele planurilor calendaristice și a graficelor pentru lucrările de construcție la un șantier capital;

15) efectuează controlul documentar, vizual și instrumental al calității materialelor și resurselor tehnice furnizate;

16) realizează documentația privind aplicarea, recepția, distribuirea, contabilizarea și depozitarea resurselor materiale și tehnice (aplicarea, declarația de consum și radierea bunurilor materiale);

17) elaborează și monitorizează implementarea planurilor calendaristice și a graficelor pentru lucrările de construcție;

18) determină tipurile și complexitatea, calculează volumul lucrărilor de construcție și sarcinile de producție în conformitate cu resursele materiale și tehnice disponibile, specializarea antreprenorilor, specializarea și calificarea echipelor, unităților și lucrătorilor individuali;

19) determină conformitatea tehnologiei și a rezultatelor tipurilor de lucrări de construcție care se desfășoară cu documentația de proiect, documentele tehnice de reglementare, specificațiile tehnice, hărțile tehnologice, hărțile proceselor de muncă;

20) furnizarea de suport documentar pentru lucrările de construcție (registre de producție a lucrărilor, fișe de lucru, certificate de finalizare a lucrărilor);

21) monitorizează respectarea regimurilor tehnologice stabilite prin hărți și reglementări tehnologice;

22) efectuează controlul vizual și instrumental al calității rezultatelor lucrărilor de construcție;

23) efectuează control vizual și instrumental (geodezic) al pozițiilor elementelor, structurilor și părților unui proiect de construcție capitală (structură, structură), rețelelor de utilități;

24) efectuează o analiză comparativă a conformității datelor curente de control al calității privind rezultatele lucrărilor de construcție cu cerințele documentației tehnice și de proiectare de reglementare;

25) stabilesc motivele abaterilor rezultatelor lucrărilor de construcție de la cerințele documentației tehnice, tehnologice și de proiectare de reglementare;

26) să ofere suport documentar pentru rezultatele controlului operațional al calității muncii (jurnalul controlului operațional al calității muncii, acte de muncă ascunsă, acte de acceptare intermediară a structurilor critice);

27) efectuează suport documentar al controlului de recepție în documentele prevăzute de sistemul de management al calității în vigoare în organizație (registre de lucru, acte de muncă ascunsă, acte de acceptare intermediară a structurilor critice);

28) să elaboreze măsuri pentru a asigura conformitatea rezultatelor lucrărilor de construcție cu cerințele documentelor tehnice de reglementare și a termenilor contractului de construcție;

29) elaborează documentația executivă și tehnică pentru etapele și complexele lucrărilor de construcții finalizate;

30) efectuează o analiză tehnică și economică a activităților de producție și economice în timpul lucrărilor de construcție la un șantier capital;

31) să elaboreze și să planifice măsuri pentru îmbunătățirea eficienței producției și a activităților economice;

32) calculează efectul economic din optimizarea utilizării resurselor materiale și tehnice, creșterea nivelului de mecanizare și automatizare, metode și forme raționale de organizare a muncii în timpul lucrărilor de construcții;

33) calculează numărul necesar, componența profesională și de calificare a lucrătorilor în conformitate cu sarcinile de producție și planurile calendaristice pentru lucrările de construcție la un șantier de construcție capitală;

34) determinarea structurii optime pentru repartizarea muncitorilor pentru îndeplinirea planurilor calendaristice pentru lucrările de construcție și sarcinile de producție;

35) evaluează eficacitatea și calitatea îndeplinirii sarcinilor de producție de către angajați, eficacitatea îndeplinirii sarcinilor oficiale (funcționale) de către angajați;

36) efectuează controlul standard al implementării sarcinilor de producție și lucrărilor individuale;

37) face propuneri privind măsurile de stimulare și penalități;

38) ……… (alte abilități și abilități)

1.5. Maistrul în activitățile sale este ghidat de:

1) ……… (denumirea actului constitutiv)

2) Reglementări privind ……… (denumirea unității structurale)

3) această fișă a postului;

4) ……… (denumirile reglementărilor locale care reglementează funcțiile de muncă în funcție de poziție)

1.6. Maistrul raportează direct la ……… (numele postului de manager)

1.7. Maistrul conduce ……… (denumirea unității structurale)

1.8. În perioada de absență a prestatorului de muncă (vacanță, invaliditate temporară etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un adjunct (un angajat desemnat în modul prescris, care dobândește drepturile corespunzătoare și este responsabil pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare a atributiilor ce i se atribuie in legatura cu inlocuirea).

1.9. ……… (alte prevederi generale)

2. Funcții de muncă

2.1. Organizarea lucrărilor de construcție la un șantier de construcție capitală:

1) pregătirea pentru lucrări de construcție la un șantier capital;

2) suport logistic pentru lucrări de construcții la un șantier capital;

3) managementul operațional al lucrărilor de construcții la un șantier capital;

4) controlul calității lucrărilor de construcții la un șantier capital;

5) pregătirea rezultatelor lucrărilor de construcție pentru livrarea către client;

6) creșterea eficienței producției și a activităților economice în timpul construcției unui proiect de construcție capitală;

7) managementul lucrătorilor în timpul construcției unui proiect de construcție capitală.

2.2. Supraveghează angajații din subordine.

2.3. ……… (alte funcții)

3. Responsabilitățile postului

3.1. Maistrul îndeplinește următoarele atribuții:

3.1.1. Ca parte a funcției de muncă, pregătirea pentru lucrări de construcție la un șantier de construcție capitală:

1) exercită controlul asupra documentației de proiectare a unui proiect de construcție capitală;

2) eliberează autorizații și autorizații pentru lucrări de construcție la un șantier capital;

3) realizează elaborarea și aprobarea planurilor calendaristice pentru lucrările de construcție la șantierul capital;

4) pregătește șantierul, șantierele și locurile de muncă în conformitate cu cerințele de protecție a muncii, de securitate la incendiu și de protecție a mediului;

5) realizează planificarea și controlul implementării și documentării pregătirii angajaților în conformitate cu cerințele de protecție a muncii și de securitate la incendiu;

6) monitorizează respectarea cerințelor privind protecția muncii, securitatea la incendiu și protecția mediului la șantierul capital;

7) pregătește locurile de muncă și locurile de muncă pentru o evaluare specială a condițiilor de muncă;

3.1.2. Ca parte a funcției de muncă, suport logistic pentru lucrări de construcții la un șantier de construcție capitală:

1) determină necesitatea lucrărilor de construcție la un șantier capital în resurse materiale și tehnice;

2) stabilește lista utilajelor, mașinilor și mecanismelor de construcții necesare pentru efectuarea lucrărilor de construcții la șantierul capital;

3) exercită controlul asupra calității și volumului (cantității) resurselor materiale și tehnice;

4) efectuează aplicarea, recepția, distribuirea, contabilizarea și depozitarea resurselor materiale și tehnice;

5) efectuează planificarea și controlul cheltuirii fondurilor pentru sprijinul logistic pentru lucrările de construcție la un șantier capital.

3.1.3. Ca parte a funcției de muncă, managementul operațional al lucrărilor de construcții la un șantier de construcție capitală:

1) efectuează planificarea operațională și controlul executării lucrărilor de construcții și a sarcinilor de producție la șantierul capital;

2) repartizează sarcinile de producție între secțiile de maiștri, echipe și muncitori individuali, precum și antreprenori;

3) monitorizează conformitatea cu tehnologia de construcție;

4) realizează elaborarea, planificarea și controlul implementării măsurilor operaționale care vizează corectarea defectelor rezultatelor lucrărilor de construcții la un șantier capital;

5) menține documentația la zi și la zi cu privire la tipurile de lucrări de construcție efectuate.

3.1.4. Ca parte a funcției de muncă, controlul calității lucrărilor de construcții la un șantier de construcție capitală:

1) efectuează controlul operațional al proceselor individuale de construcție și (sau) operațiunilor de producție;

2) monitorizează conformitatea prevederilor elementelor, structurilor și părților unui proiect de construcție capitală (structură, structură), rețelelor de utilități cu cerințele documentației tehnice și de proiectare de reglementare;

3) efectuează controlul continuu al calității rezultatelor lucrărilor de construcții;

4) identifică motivele abaterilor rezultatelor lucrărilor de construcție de la cerințele documentației tehnice și de proiectare de reglementare;

5) realizează elaborarea și implementarea măsurilor care vizează eliminarea cauzelor abaterilor identificate în rezultatele lucrărilor de construcții de la cerințele documentației tehnice și de proiectare de reglementare;

6) efectuează controlul de recepție al tipurilor și etapelor finalizate ale lucrărilor de construcție (elemente, structuri și părți ale clădirii (structură, structură), rețele de utilități);

7) implementează și îmbunătățește sistemul de management al calității.

3.1.5. Ca parte a funcției de muncă, pregătirea rezultatelor lucrărilor de construcție pentru livrarea către client:

1) monitorizează implementarea măsurilor pentru a asigura conformitatea rezultatelor lucrărilor de construcție cu cerințele documentelor tehnice de reglementare și termenii contractului de construcție;

2) întocmește documentația tehnică conform construcției pentru a fi transmisă comitetelor de recepție;

3) prezintă comisiilor de recepție rezultatele lucrărilor de construcție și documentația executivă și tehnică.

3.1.6. Ca parte a funcției de muncă, creșterea eficienței producției și a activităților economice în timpul construcției unui proiect de construcție de capital:

1) determină principalii factori, planifică și urmărește implementarea măsurilor de creștere a eficienței producției și a activităților economice și a productivității muncii la un șantier capital;

2) optimizează utilizarea resurselor materiale, tehnice și de altă natură pentru lucrări de construcție, reducând costurile de neproducție;

3) crește nivelul de mecanizare și automatizare a lucrărilor de construcții, introduce echipamente noi;

4) efectuează o analiză tehnică și economică a rezultatelor măsurilor de îmbunătățire a eficienței producției și a activităților economice la un șantier capital.

3.1.7. Ca parte a funcției de muncă, managementul lucrătorilor în timpul construcției unui proiect de construcție de capital:

1) determină necesarul de resurse de muncă pentru lucrările de construcții la un șantier capital;

2) aranjează muncitorii pentru realizarea unui proiect de construcție capitală în funcție de locuri de muncă, secții de maiștri, echipe și unități;

3) efectuează distribuția și controlul îndeplinirii de către salariați a sarcinilor de producție și a lucrărilor individuale;

4) monitorizează respectarea de către salariați a reglementărilor interne de muncă;

5) îmbunătățește nivelul profesional al lucrătorilor de pe șantier.

3.1.8. Ca parte a funcției de muncă, managementul angajaților din subordine:

1) repartizează funcțiile de muncă și sarcinile oficiale între angajații din subordine și exercită controlul asupra implementării acestora;

2) oferă angajaților din subordine sprijin consultativ, dă explicații și instrucțiuni în cadrul îndeplinirii funcțiilor de muncă de către angajații din subordine;

3) asigură respectarea legislației muncii și a legislației privind protecția muncii în raport cu salariații din subordine, crearea condițiilor de muncă care să îndeplinească cerințele stabilite;

4) rezolvă situațiile conflictuale dintre angajații din subordine;

5) supune spre examinare ……… (numele postului de manager)

idei despre angajarea, transferul și concedierea angajaților; propuneri pentru

încurajarea lor sau aplicarea de pedepse asupra lor.

6) ……… (alte sarcini)

3.1.9. Ca parte a îndeplinirii funcțiilor lor de muncă:

1) execută instrucțiuni de la superiorul său imediat;

2) este supus unor examinări medicale periodice (examinări) și

examinări (examene) medicale extraordinare în conformitate cu cele stabilite

legislația Federației Ruse în ordine.

3.1.10. ……… (alte sarcini)

3.2. ……… (alte prevederi privind responsabilitățile postului)

4. Drepturi

4.1. Maistrul are dreptul:

4.1.1. Participa la discutiile proiectelor de decizii ale conducerii organizatiei, la intalniri privind pregatirea si implementarea acestora.

4.1.2. Gestionează resursele materiale care îi sunt încredințate în limitele competenței sale.

4.1.3. Semnează și avizează ……… (tipuri de documente)

4.1.4. Initiaza si conduce intalniri privind organizarea activitatilor de productie.

4.1.6. Initiaza si conduce intalniri pe probleme de productie si economice.

4.1.7. Efectuați verificări de calitate și executarea la timp a comenzilor.

4.1.8. Cere încetarea (suspendarea) muncii (în caz de încălcări, nerespectarea cerințelor stabilite etc.), respectarea standardelor stabilite; dați instrucțiuni pentru a corecta deficiențele și a elimina încălcările.

4.1.9. Faceți cunoștință cu proiectele de hotărâri ale conducerii referitoare la funcția pe care o îndeplinește, cu documentele care îi definesc drepturile și responsabilitățile pentru funcția sa, criterii de evaluare a calității îndeplinirii funcțiilor sale de muncă.

4.1.10. Participă la discuții pe probleme legate de atribuțiile îndeplinite de acesta.

4.1.11. Solicitați conducerii organizației să ofere asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.

4.1.12. ……… (alte drepturi)

5. Responsabilitate

5.1. Maistrul este tras la răspundere:

Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în modul stabilit de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse;

Pentru infracțiuni și infracțiuni comise în cursul activităților lor - în modul stabilit de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse;

Pentru cauzarea prejudiciului organizației - în modul stabilit de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.

5.2. ……… (alte prevederi privind răspunderea)

6. Dispoziții finale

6.1. Această fișă a postului a fost elaborată pe baza Standardului profesional „”, aprobat prin Ordinul Ministerului Muncii și Protecției Sociale al Federației Ruse din 26 iunie 2017 N 516n, ținând cont de ……… (detalii ale reglementărilor locale al organizației)

6.2. Angajatul este familiarizat cu această fișă a postului la angajare (înainte de semnarea contractului de muncă).

Faptul că angajatul s-a familiarizat cu această fișă a postului este confirmat de ……… (prin semnătura pe foaia de familiarizare, care face parte integrantă din această instrucțiune (în jurnalul de familiarizare cu fișele postului); într-o copie a fișa postului păstrată de angajator; în alt mod)

6.3. ……… (alte dispoziții finale).

Maistru- o persoană care supraveghează construcția pe șantierul său. Sarcinile maistrului includ: asigurarea îndeplinirii sarcinilor de punere în funcțiune a obiectelor la timp, organizarea producției, ținerea evidenței lucrărilor efectuate. Mai jos este fișa postului pentru maistru.

Descrierea postului pentru maistru

AM APROBAT
CEO
Nume I.O.________________
„_________”_____________ ____ G.

1. Dispoziții generale

1.1. Maistrul face parte din categoria managerilor.
1.2. Maistrul este numit in functie si eliberat din aceasta prin ordin al conducatorului intreprinderii.
1.3. Maistrul raportează direct șefului întreprinderii, sau locțiitorul acestuia, sau șefului unei unități structurale.
1.4. În lipsa maistrului, drepturile și îndatoririle acestuia sunt îndeplinite de o persoană desemnată în modul prescris.
1.5. În funcția de maistru este numită o persoană cu studii superioare profesionale (tehnice) și experiență de lucru în construcții în posturi de inginerie de cel puțin 3 ani sau studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în construcții în funcții de inginerie de cel puțin 5 ani .
1.6. Maistrul trebuie să știe:
- documentele organizatorice și administrative și materialele de reglementare ale organelor superioare și ale altor organe referitoare la producția și activitățile economice ale șantierului (facilității);
- organizarea si tehnologia productiei constructiilor;
- documentatia de proiectare si deviz pentru obiectele in constructie;
- codurile si reglementarile de constructii, conditiile tehnice pentru producerea si receptia lucrarilor de constructii, montaj si punere in functiune;
- formele și metodele de producție și activitate economică la șantier (facilitate);
- standarde si preturi pentru lucrarile efectuate;
- acte legislative si de reglementare privind salarizarea;
- procedura pentru relațiile economice și financiare ale organizației contractante cu clienții și subcontractanții;
- sistemul de productie si configurare tehnologica si expediere a unei organizatii de constructii;
- realizări științifice și tehnice și experiență în organizarea producției de construcții;
- bazele economiei, organizarea productiei, muncii si managementului;
- legislatia muncii;
- regulamentul intern al muncii;
- reguli si regulamente de protectie a muncii, masuri de siguranta, salubritate industriala si protectie impotriva incendiilor.
1.7. Maistrul este ghidat în activitățile sale de:
- actele legislative ale Federației Ruse;
- Carta intreprinderii, Regulamentul intern al muncii, alte reglementari ale societatii;
- ordine și instrucțiuni de la conducere;
- această fișă a postului.

2. Responsabilitatile locului de munca ale maistrului

Maistrul îndeplinește următoarele atribuții:

2.1. Gestionează producția și activitățile economice ale șantierului.
2.2. Asigură îndeplinirea sarcinilor de producție pentru punerea în funcțiune a obiectelor la timp și efectuarea lucrărilor de construcție, montaj și punere în funcțiune în conformitate cu toți indicatorii cantitativi și calitativi cu respectarea planurilor de lucru.
2.3. Organizează lucrările de construcție și instalare în conformitate cu documentația de proiectare, codurile și reglementările de construcție, specificațiile tehnice și alte documente de reglementare.
2.4. Asigură conformitatea cu succesiunea tehnologică a lucrărilor de construcție și instalare pe șantier.
2.5. Efectuează măsuri pentru creșterea nivelului de mecanizare a muncii, introducerea de noi echipamente, îmbunătățirea organizării muncii, reducerea costurilor de construcție, lucrări de instalare și punere în funcțiune și utilizarea economică a materialelor. 2.6. Efectuează lucrări de diseminare a tehnicilor și metodelor de lucru avansate. 2.7. Oferă documentația tehnică pentru construcția instalațiilor. 2.8. Intocmeste cereri de utilaje de constructii, transport, mecanizare, materiale, structuri, piese, scule, inventariere si asigura utilizarea eficienta a acestora.
2.9. Ține evidența lucrărilor efectuate și întocmește documentația tehnică.
2.10. Participă la livrarea către clienți a proiectelor de construcții finalizate, a etapelor individuale și a complexelor de lucrări la instalațiile construite. 2.11. Pregătește domeniul de activitate pentru organizațiile subcontractante (specializate) și participă la acceptarea lucrărilor finalizate de la acestea. 2.12. Emite autorizații pentru dreptul de a lucra în zone protejate. 2.13. Stabilește sarcini de producție pentru meșteri în ceea ce privește volumul lucrărilor de construcție, instalare și punere în funcțiune și monitorizează implementarea acestora. 2.14. Instruiește lucrătorii direct la locul de muncă cu privire la metodele sigure de efectuare a muncii. 2.15. Asigură utilizarea echipamentelor tehnologice (schele, schele, dispozitive de protecție, prinderea pereților gropilor și șanțurilor, lupte, conductoare și alte dispozitive), mașini de construcții, centrale electrice, vehicule și echipamente de protecție pentru muncitori.
2.16. Asigură respectarea regulilor de transport a încărcăturilor grele, curățenia și ordinea la locurile de muncă, culoarele și căile de acces, întreținerea și exploatarea corespunzătoare a căilor de rulare a macaralei și asigurarea locurilor de muncă cu semne de siguranță. 2.17. Organizează spațiile de depozitare la fața locului și protecția bunurilor materiale. 2.18. Monitorizează starea reglementărilor de siguranță și ia măsuri pentru a elimina deficiențele identificate, încălcările regulilor de salubritate industrială și respectarea de către lucrători a instrucțiunilor de protecție a muncii. 2.19. Se asigură că angajații respectă disciplina de producție și muncă, face propuneri de aplicare a sancțiunilor disciplinare contravenitorilor.
2.20. Oferă asistență inovatorilor.
2.21. Organizează pregătire avansată pentru lucrători și desfășoară activități educaționale în echipă.

3. Drepturile maistrului

Maistrul are dreptul:

3.1.Dati ordine care sunt obligatorii pentru executare de catre angajatii din subordinea acestuia.
3.2.Participă la selecția și plasarea personalului pentru activitățile tale.
3.3 Faceți propuneri conducerii instituției pentru a încuraja și a impune sancțiuni angajaților instituției pentru activitățile lor.
3.4 Faceți cunoștință cu proiectele de hotărâri ale directorului organizației referitoare la activitățile sale.
3.5 Trimiteți propuneri de îmbunătățire a activității legate de responsabilitățile prevăzute în aceste instrucțiuni pentru a fi luate în considerare de către conducere.
3.6.În limitele competenței dumneavoastră, informați supervizorul dumneavoastră imediat despre toate deficiențele din activitățile organizației (diviziile sale structurale) identificate în timpul îndeplinirii atribuțiilor oficiale și faceți propuneri pentru eliminarea acestora.
3.7 Interacționează cu șefii tuturor diviziilor structurale (individuale) ale organizației.
3.8.Semnați și avizați documentele din competența dumneavoastră.
3.9 Solicitați directorului organizației să acorde asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.

4. Responsabilitatea maistrului

Maistrul este responsabil pentru:

4.1. Implementarea la timp și de înaltă calitate a sarcinilor atribuite.
4.2. Performanța necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse. 4.3. Utilizarea rațională și eficientă a resurselor materiale, financiare și umane.
4.4. Respectarea reglementărilor interne, a reglementărilor sanitare și antiepidemie, a normelor de siguranță și siguranță la incendiu.
4.5. Mentinerea documentatiei cerute de reglementarile in vigoare.
4.6. Furnizarea, în modul prescris, de informații statistice și de altă natură cu privire la activitățile sale. 4.7. Asigurarea respectării disciplinei executive și îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale de către angajații din subordinea acestuia.
4.8. Infracțiuni săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
4.9. Cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

Supraveghetorii, ca orice altă profesie, au o serie de responsabilități de serviciu cu care se familiarizează înainte de angajare, pentru care sunt responsabili și primesc un salariu.

Un maistru este o persoană care știe totul despre procesul de construcție și îl gestionează. În subordinea lui este o echipă de constructori, numită brigadă, care îi execută toate comenzile.

Munca maistrului consta in:

organizarea procesului de lucru;
evaluarea muncii depuse de echipa;
asigurarea faptului că lucrările sunt finalizate la timp;
livrarea obiectului finit către client.

Prevederi generale si responsabilitati functionale

LA Dispoziții generale Responsabilitățile postului de maistru includ următoarele:

Maistrul este într-o poziție de conducere.
Pe durata absentei sale de la locul de munca din orice motiv, maistrul trebuie inlocuit de o persoana imputernicita de acesta.
Candidatul pentru funcția de maistru trebuie să aibă studii superioare tehnice și experiență de lucru în industria construcțiilor de cel puțin 3 ani. Sau studii medii de specialitate și experiență de muncă de cel puțin 5 ani.

Pentru a desfasura activitati de munca angajatul trebuie să știe/să poată:

ce documente organizatorice și administrative există cu privire la activitățile de producție și economice ale unității, activitatea acesteia, de ce sunt responsabili și cum sunt corect întocmite;
cum este organizată construcția, tehnologia acesteia;
intocmeste deviz si proiecte de lucru;
toate standardele pentru lucrările de construcție și instalare;
reguli de evaluare a lucrării și a obiectului finit;
standarde și reguli de calcul a salariilor pentru munca prestată;
reguli pentru relațiile cu furnizorii și antreprenorii, de la întocmirea documentației până la primirea și plata mărfurilor;
standardele legislative necesare;
reguli de organizare a regulamentului muncii și a programelor de lucru;
reguli de siguranță atunci când lucrați pe un șantier;
utilizați toate echipamentele necesare construcției.

Maistru trebuie sa:

Gestionează procesul de producție și activități economice.
Asigurați-vă că instalația este pornită și pusă în funcțiune în termenele stabilite de manager (client). Creați un program și un domeniu de activitate pentru ziua respectivă.
Asigurați-vă că toate procesele tehnologice sunt efectuate în modul prescris.
Identificați erorile din munca subordonaților și participați la corectarea acestora.
Participa la dezvoltarea de noi metode de imbunatatire a activitatilor de munca, reducand in acelasi timp timpul si resursele financiare.
Diseminarea și instruirea subordonaților lor în noile metode de lucru în construcții.
Arată subalternilor, dacă le lipsesc abilitățile, tehnologia construcțiilor.
Întocmește documentația primară de însoțire necesară și întocmește un raport asupra lucrărilor efectuate.
Formulare de cereri de închiriere de utilaje de construcții și achiziție de materiale.
Participați direct la livrarea obiectului.
Efectuați formare de siguranță.
Organizați amenajarea locului de muncă, depozitarea echipamentelor și materialelor.
Asigurați îngrijiri medicale.
Participați la îmbunătățirea abilităților angajaților dvs.

Informații detaliate despre această profesie sunt prezentate în prelegere.

Instructiuni de protectia muncii

Maiştrii au şi ei instructiuni stabilite de protectia muncii pe care trebuie să le respecte în timpul efectuării muncii lor. Fără familiarizarea cu aceste puncte ale instrucțiunilor, angajatul nu își poate începe sarcinile.

Trebuie avut în vedere că în timpul lucrărilor de construcție, oamenii sunt expuși la astfel de lucruri factori, Cum:

schimbări ale condițiilor meteorologice;
piese mici care zboară în jurul obiectelor de lucru sau echipamentelor în timpul lucrărilor de construcție;
prezența unei rețele electrice de înaltă tensiune în apropiere;
incapacitatea de a asigura iluminare suficientă șantierului;
risc de cădere de la mare înălțime;
riscul ca alte obiecte să cadă de la înălțime;
oboseală fizică sau emoțională.

Este important să ne amintim asta poate exista pericol de la:

mașini și mecanisme de mișcare;
instrumente ascuțite, suprafețe ascuțite sau proeminente;
funcționarea necorespunzătoare a echipamentului sau funcționarea defectuoasă a acestuia;
lipsa sau utilizarea necorespunzătoare a echipamentului individual de protecție;
nerespectarea regulilor de lucru și de siguranță pe șantier.

În cazul în care apare vreo situație care privește prestarea muncii sau sănătatea lucrătorilor din construcții, maistrul trebuie să o raporteze conducătorului său.

Personalul de construcție nu este permis pe șantier fără cunoaștere a tuturor instrucțiunilor de siguranță și fără echipament special. haine.

Înainte de a începe lucrul, maistrul trebuie să se asigure că echipamentele și uneltele sunt în stare bună de funcționare. Fumatul, odihna și mâncatul trebuie făcute în zonele strict desemnate.

Pe lângă îndatoririle sale profesionale, maistrul are o serie de drepturi care acţionează în interesul salariatului.

Maistrul are dreptul:

Primiți informații de interes pentru el despre planuri care îl privesc pe el însuși, subordonații săi și unitatea în care lucrează.
Faceți propriile ajustări și sugestii pentru a rezolva orice probleme sau pentru a îmbunătăți calitatea muncii.
Anunțați superiorii cu privire la defecțiunile echipamentelor sau calitatea proastă a materialelor furnizate și solicitați, de asemenea, înlocuirea acestora.
Semnează documente care se referă la puterile sale.
Nu aduceți echipajul la fața locului în absența măsurilor de siguranță, a hainelor de lucru, a echipamentelor și a uneltelor.
Solicitați o prelungire a termenelor de livrare dacă munca a fost suspendată din motive independente de controlul oricui, de exemplu, din cauza condițiilor meteorologice.

Responsabilitate

Maistrul poartă responsabilitate deplină sau administrativă pentru săvârșirea de acțiuni care sunt contrare regulilor, reglementărilor, acordului sau legii.

El este responsabil pentru:

Nu face treaba corect sau nu o face deloc. Și, de asemenea, pentru consecințele care au fost primite ulterior după acțiunile sale.
Acțiuni care pot contrazice articolele din Codul penal, al muncii sau al Codului civil al Federației Ruse.
Deteriorarea, pierderea sau furtul proprietății de lucru pentru utilizarea în scopuri personale.
Refuzul de a furniza informații sau furnizarea de informații false conducerii dvs.
Rezultatul pe care echipa sa l-a primit după finalizarea lucrărilor de construcție sau instalare.
Refuzul de a ajuta sau informa subordonații.
Inacțiune când sunt detectate încălcări de securitate.
Încălcarea regulilor de sănătate, siguranță sau securitate la incendiu.
Încălcarea regulamentelor interne stabilite pentru întreaga echipă din unitate.
Depăşirea autorităţii în raport cu subordonaţii săi.

Domeniul de activitate și impactul deciziei

Maistrul are autoritatea de a da comenzi și de a organiza munca la șantier. El are fiecare drept da ordine și instrucțiuni cărora subordonații trebuie să se supună fără îndoială.

În plus, maistrul are dreptul de a semna, poate semna toată documentația organizatorică și administrativă care are legătură directă cu responsabilitățile sale.

Pentru a lucra ca maistru, o persoană trebuie să aibă anumite calități profesionale, care facilitează foarte mult munca sunt:

disciplina;
aptitudini organizatorice;
responsabilitate;
punctualitate;
trecerea rapidă de la o problemă la alta, luarea rapidă a deciziilor;
capacitatea de a lucra în echipă;
capacitatea de a transforma gândurile și imaginația în formă vorbită;
capacitatea de a comanda, motiva și conduce o echipă;
atitudine umană față de subordonați, înțelegere și simpatie;
memorie vizuală bună;
mod tehnic de gândire;
atentie;
buna coordonare a miscarilor;
dezvoltarea fizică;
capacitatea de a formula pe scurt și clar gânduri și de a transmite esența cerințelor tale;
capacitatea de a nu ceda în panică și de a rezolva probleme grave cu un „cap rece”;
absența obiceiurilor proaste, în special abuzul de alcool.

Boli condiții în care munca ca maistru poate fi contraindicată:

boala cardiovasculara;
convulsii frecvente sau pierderea bruscă a conștienței, epilepsie;
dependența de alcool sau droguri;
vedere slabă, deteriorare temporară bruscă;
auzul slab sau lipsa acestuia;
tulburare de coordonare a mișcărilor;
frica de inaltimi;
boli asociate cu tulburări de vorbire;
boli ale coloanei vertebrale, hernie;
afecțiuni fizice;
reactii alergice;
boli ale aparatului respirator.

Nivelul salariului

Salariul unui maistru este cel mai adesea depinde direct de proiectul de construcție în sine. La încheierea unui contract, maistrul și clientul stabilesc un preț pentru prestarea serviciilor de construcții, care este determinat în funcție de complexitatea comenzii. De exemplu, lucrările de instalare pentru repararea unei clădiri vor fi de câteva ori mai ieftine decât construirea unei case întregi.

De asemenea, costul lucrării depinde de regiune, cu cât este mai departe de cea centrală și condițiile sunt mai severe, cu atât pretul va fi mai mare. De asemenea, costul salariilor poate varia în funcție de numărul de oameni din echipă; cu cât sunt mai puțini, cu atât cota va primi fiecare muncitor mai mare.

Salariul mediu al unui maistru variază de la 50.000 la 100.000 de ruble. pe luna, in functie de oras.

Putem concluziona că munca unui maistru este destul de responsabilă, dar interesantă și bine plătită. Dacă vă respectați toate responsabilitățile postului și vă faceți bine munca, vă puteți câștiga o bună reputație și puteți crește în dezvoltare în acest domeniu.

Mai jos este un interviu cu asistentul maistru.

Construcția oricărei unități se realizează în conformitate cu desenele de lucru, estimările și documentele de reglementare. Procesul de construcție este condus de către maistru de lucru (pe scurt, maistru). Responsabilitățile unui maistru de construcții sunt enorme și responsabil. Calitatea instalației construite depinde de competența și alfabetizarea sa profesională.

În funcția de maistru este numit un angajat cu studii superioare în construcții și cu cel puțin trei ani de experiență în acest profil. Sau studii medii tehnice cu cel puțin cinci ani de experiență.

Gama de responsabilități ale unui maistru în construcții este foarte largă. Există două domenii principale ale activității sale:

Responsabilitati privind organizarea procesului de constructie.
Responsabilitati privind protectia muncii si respectarea reglementarilor de siguranta.

Aș dori să subliniez în detaliu responsabilitățile postului unui maistru, nu într-o versiune șablon, ci modul în care acestea sunt implementate efectiv în practică. Luați, de exemplu, construcția recent începută.

Etapa pregătitoare

După ce primiți documentația tehnică cu ștampila „pentru lucrări în curs”, trebuie să vă familiarizați cu proiectul de organizare a construcțiilor (COP), unde locația clădirilor și structurilor temporare este indicată în planul de construcție.

Acestea sunt spații menajere, încăperile maiștrilor, depozite deschise și închise, împrejmuiri, căi de acces, rețele temporare de alimentare cu energie electrică și apă etc. În conformitate cu aceasta, șantierul este în curs de amenajare.

Totodată, se studiază documentația de proiectare și deviz, care este în sarcina maistrului de construcții. Când sunt identificate comentarii, se întocmesc acte corespunzătoare pentru a fi prezentate organizației de proiectare.

Departamentul de producție emite un jurnal de bord pentru producția de beton și lucrări de sudare (dacă este necesar). La fel ca jurnalele de lucru efectuate, formele de acte pentru munca ascunsa, completarea care este responsabilitatea maistrului.

Cunoștințe necesare unui maistru

Citiți desenele fluent, familiarizați-vă cu estimările, documentația de reglementare și standardele de lucrări de construcții;
Cunoașterea succesiunii tehnologice a proceselor, organizarea producției de construcții;
Construiți corect relații cu companiile subcontractante, oferiți-le un front în timp util pentru lucrări speciale și acceptați-le în conformitate cu standardele;
Să fie capabil să utilizeze instrumente geodezice (nivel, teodolit) și, dacă este necesar, să acorde prompt semne de lucru;
Furnizați cereri de materiale, atașați desene de comenzi, atunci când este necesar, indicând toți parametrii, gradele, secțiunile;
Interacționați cu reprezentantul clientului nu numai atunci când semnați plăți de dobândă, ci și atunci când efectuați lucrări de construcție ascunse. Atunci când se construiesc structuri critice, ar trebui să fie invitată și supravegherea autorului;
Monitorizează disciplina muncii și reglementările interne la șantier;
Cunoașteți standardele de siguranță, protecția muncii, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

Executarea lucrarilor de constructii

Responsabilitățile zilnice ale unui maistru de construcții includ planificarea și organizarea procesului de construcție. Pentru a face acest lucru, se întocmește o listă lunară a volumelor necesare de tehnologie pentru implementare.

Cantitatea necesară de materiale pentru aceasta este calculată conform standardelor de consum de materiale. Această solicitare este procesată de departamentul de producție. Apoi este plasat printre furnizorii de structuri, materiale și alte produse.

Zilnic se plasează comenzi pentru materialele necesare, echipamente, transport, echipamente de mecanizare la scară mică și alte nevoi.

Maistrul de șantier îi revine responsabilitatea de a da maistrului o sarcină pentru ziua lucrătoare dinaintea începerii schimbului. Dacă este necesar, desenele de lucru trebuie revizuite împreună cu maistrul.

Se mai întâmplă să fiu nevoit să schițez schițe indicând dimensiuni. În același timp, se asigură controlul obligatoriu asupra execuției pentru a evita erorile. Elementele structurale finalizate trebuie să respecte cu strictețe desenele de lucru.

Dacă este necesară înlocuirea materialelor, acest lucru trebuie convenit cu institutul de proiectare prin reprezentantul clientului - un inginer de supraveghere tehnică.

Una dintre principalele responsabilități ale maistrului este controlul strict al calității, eliminarea reglementărilor autorităților de reglementare, supravegherea tehnică pentru a asigura fiabilitatea și durabilitatea structurilor care se construiesc.

În timpul construcției, asigurați-vă că monitorizați starea reglementărilor de siguranță pe șantier pentru a preveni rănirea și accidentele.

Înainte de începerea lucrărilor de construcție, maistrul trebuie să instruiască lucrătorii în ceea ce privește măsurile de siguranță.

Instrucțiunea poate fi împărțită în:

Briefing inițial (la angajarea unui angajat);
Repetată (cel puțin o dată la trei luni);
Briefing extraordinar (dacă natura lucrărilor de construcție se schimbă);
Actual sau țintă (de exemplu, la eliberarea unui permis).

Menținerea documentației este responsabilitatea unui maistru de construcții.

Maistrul trebuie să întocmească următoarea documentație de construcție:

Completarea zilnică a jurnalului de producție a lucrărilor.

Completați și semnați acte pentru lucrări ascunse de la supravegherea tehnică.

Furnizați planurile de execuție necesare.

Colectarea lunară a pașapoartelor, a rezultatelor testelor de laborator, a certificatelor și a altor documente pentru transmiterea ulterioară către departamentul de producție și tehnic.

Intocmirea registrelor de intrare produse, materiale, structuri, pentru depunerea la departamentul de contabilitate de gestiune (pentru contabilitatea materialelor).

La sfârșitul fiecărei luni, calculați volumele finalizate și prezentați-le reprezentantului clientului pentru semnare. Pe baza acestui lucru, departamentul de producție calculează finalizarea și generează un raport de lucru finalizat.

Departamentul de producție procesează procente și, conform standardelor de producție, anulează materialele atribuite maistrului în formularul M-29. Pe baza acestui fapt, departamentul de contabilitate anulează aceste materiale din raportul maistru pe lună.

Pentru a rezuma, putem sublinia pe scurt ce includ responsabilitățile maistrului în organizarea procesului de construcție.

Principalele responsabilități ale unui maistru

Organizarea producției de construcții în strictă conformitate cu proiectul, PPR și cadrul de reglementare.

Respectarea cerințelor de siguranță și protecție a muncii. Acesta este un subiect mare pe care îl voi trata în publicațiile viitoare.

Respectați cu strictețe succesiunea tehnologică a proceselor de construcție efectuate.

Maistrul întocmește cereri de aprovizionare cu bunuri materiale, utilaje, utilaje, mecanizări la scară mică, scule etc.
Controlează utilizarea eficientă a acestora.

Responsabilitățile unui maistru de construcții includ mecanizarea proceselor în toate modurile posibile, introducerea de propuneri de raționalizare pentru a reduce costurile și a reduce timpul de construcție.

Maistrul trebuie să țină o evidență strictă a volumelor finalizate, să raporteze pentru acestea în termenele stabilite și să mențină documentația conform construcției în măsura prescrisă.

Oferă domeniul de lucru subcontractanților afiliați, coordonează activitățile lor comune și neîntrerupte. Asigurați-vă că termenele sunt respectate pentru a nu împiedica munca paralelă a mai multor subcontractanți.

Organizarea de activități de îmbunătățire a nivelului de calificare al lucrătorilor pentru creșterea rangului comisiei de calificare.

Conectați activitățile comune ale unităților subcontractante într-un singur proces de construcție. Emite sarcini de producție meseriașilor din subordinea maistrului și îi supraveghează.

Monitorizează conformitatea cu producția și disciplina muncii. În cazuri de încălcare, solicitați administrației să aplice sancțiuni disciplinare.

Conform profilului profesiei în următoarele domenii, trebuie efectuată certificarea maistrului :

Respectarea codurilor și reglementărilor în domeniul construcțiilor.

Despre măsurile de siguranță și protecția muncii.

Pentru desfășurarea în siguranță a lucrărilor de construcție cu macarale.

Fiți certificat în siguranță electrică.

La lucru sigur cu gaz.

Despre construcția în zone seismice.

Construcție pe soluri de subsidență.

Sarcina principală a oricărui proces de construcție este livrarea la timp a unei instalații bine construite în funcțiune. În plus, costul economic nu trebuie să depășească estimarea financiară (FFR). Responsabilitățile unui maistru în construcții vizează îndeplinirea sarcinilor atribuite.

Articole similare