Șemineu 8.3. Înscrieți-vă pentru un curs acum

Produsul "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Versiunea de bază. Livrare electronică" (articolul 2900001941907) include:

  • Distribuții:
    • configurația "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0";
  • Acces la documentația pentru platforma „1C: Enterprise 8.3 Ghidul utilizatorului pentru versiunea de bază”;

Produsul "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Versiunea de bază" (4601546101310) include:

  • Distribuții:
    • platforme "1C: Enterprise 8" versiunea 8.3;
    • configurație "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Versiunea de bază;
  • Un set de documentație pentru platforma „1C: Enterprise 8.3 Ghidul utilizatorului pentru versiunea de bază.”;
  • Documentație de configurare;
  • Plic cu un cod PIN pentru utilizarea sistemului 1C: Enterprise 8 pentru 1 la locul de muncă;

În conformitate cu acordul de licență, versiunea de bază poate fi utilizată pe un computer odată. Produsul "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Versiunea de bază" nu este destinat utilizării cu licențele clientului "1C: Enterprise 8" care măresc numărul de locuri de muncă, precum și cu o licență pentru serverul "1C: Enterprise 8".

Dacă organizația trebuie să mențină contabilitatea multi-companie într-o bază de informații unificată sau apar alte sarcini care nu pot fi rezolvate în versiunea de bază din cauza limitărilor sale, în acest caz organizația poate achiziționa sursa de bază a "1C-KAMIN: Salariu. Versiunea 5.0. Include platforma 1C: Enterprise 8 "care nu are restricțiile specificate.

Produsul "1C-FIREPLACE: Salary. Versiunea 5.0. Include 1C: Enterprise 8. Platformă de livrare electronică" (articolul 2900001941914) include:

  • Distribuții:
    • platforme "1C: Enterprise 8" versiunea 8.3;
    • configurație "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0;
  • Acces la documentație pentru platforma 1C: Enterprise 8;
  • Documentare în în format electronic conform configurației "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0";
  • Protecție cheie software (cod pin) "1C: Enterprise 8" pentru 1 loc de muncă;
  • Cupon pentru suport preferențial în tehnologia informației timp de 3 luni;
  • site de asistență pentru utilizatori;
  • Contract de licență și formular de înregistrare.

Produsul "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Include platforma 1C: Enterprise 8" (4601546101303) include:

  • Distribuții:
    • platforme "1C: Enterprise 8" versiunea 8.3;
    • configurație "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0.";
  • Lansare DVD cu sistem informatic ITS PROF;
  • Un set de documentație pentru platforma 1C: Enterprise 8.3;
  • Documentație de configurare;
  • Cupon pentru suport preferențial în tehnologia informației;
  • Plic cu un cod PIN pentru utilizarea sistemului 1C: Enterprise 8 pentru 1 loc de muncă;
  • Plic cu un cod PIN pentru înregistrare pe site-ul de asistență pentru utilizatori;
  • contract de licență și formular de înregistrare.
Extinderea numărului de locuri de muncă automatizate se realizează prin achiziționarea de licențe client pentru platforma 1C: Enterprise 8 (pentru 1, 5, 10, 20, 50, 100, 300, 500, 1000 de locuri de muncă). Platforma acceptă două opțiuni de lucru: fișier și client-server. Pentru a lucra în versiunea client-server, trebuie să achiziționați o licență pentru a utiliza serverul 1C: Enterprise 8.

Produsul "Configurare 1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Livrare electronică" (articolul 2900001941921) include:

  • Set de distribuție a configurației "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0";
  • Documentație electronică privind configurația "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0";
  • Contract de licență și formular de înregistrare.

Produsul "Configurarea 1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0" (4601546101327) și "Configurarea 1C-FIREPLACE: Salariul. Versiunea 5.0. NFR" (2900001417464) includ:

  • Distribuții ale configurației "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0";
  • Documentație de configurare;
  • contract de licență și formular de înregistrare.

Produsul "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0. Versiunea electronică" (2900001417471) include:

  • Distribuții:
    • configurația "1C-FIREPLACE: Salariu. Versiunea 5.0.";
  • Documentație de configurare;

Disponibil pentru cumpărare pe site-ul web 1C-Online http://online.1c.ru/. Livrarea este destinată utilizatorilor care au achiziționat anterior 1C: Accounting 8 sau alte produse din 1C: Enterprise 8. Utilizarea acestuia este posibilă numai dacă există un contract valid „1C: ITS”

La transferul produsului software "KAMIN: Salarizare. Versiunea 3.0" pe platforma 1C: Enterprise 8.3 și schimbarea ordinii de vânzare

Informații suplimentare despre produs pot fi obținute în comunicatele de presă nr. 4315 din 22 august 2005, nr. 7764 din 14 ianuarie 2008, nr. 10058 din 16 aprilie 2009, nr. 18552 din 7 iulie 2014

Începând cu 29.07.2016 comanda de vânzări a produselor care includ configurația „Șemineu: salarizare. Versiunea 3.0” este modificată. Pentru vânzare, toate produsele cu această configurație sunt transferate la producția personalizată.

PACHETUL DE PRODUSE

Produsele enumerate mai jos vor fi echipate cu versiuni de configurare dezvoltate pe platforma 1C: Enterprise 8.3:


Platforma 1C: Enterprise 8.2 va fi înlocuită de platforma 1C: Enterprise 8.3 și documentația pentru aceasta. Costul produselor software listate nu se modifică. Produsele din noua configurație vor apărea la vânzare pe măsură ce stocul 1C se rotește.

Pentru funcționalitatea versiunii 8.3 a platformei 1C: Enterprise, consultați http://v8.1c.ru/overview/Platform.htm

COMUTAREA LA VERSIUNEA CONFIGURĂRII DEZVOLTATE PE PLATAFORMA 1C: ÎNTREPRINDEREA 8.3:

Începând de la versiunea de configurare 3.0.66.2, lucrul la configurare este posibil doar pe versiunea platformei 1C: Enterprise 8.3. Toți utilizatorii „FIREPLACE: Salarizare. Versiunea 3.0.” Configurarea utilizând versiuni până la versiunea 3.0.66.2 trebuie mai întâi să instaleze platforma „1C: Enterprise 8.3” cel puțin versiunea 8.3.4.437 pentru a primi actualizări.

Materialele de upgrade la versiunea de configurare de pe platforma 1C: Enterprise 8.3 sunt furnizate utilizatorilor înregistrați care au un acord de asistență IT valid (1C: ITS).

Versiunea de configurare este actualizată în conformitate cu procedura de actualizare prevăzută pentru aceasta. Toate datele acumulate în baza de date vor fi salvate. După actualizarea configurației la o versiune concepută pentru a funcționa pe platforma 8.3, nu va fi posibilă utilizarea acesteia pe platforma 8.2.

Pentru a actualiza configurația, aveți nevoie de versiunea platformei 1C: Enterprise 8.3 specificată în fișierele de actualizare a configurației însoțitoare.

Toate actualizările necesare ale platformei, configurațiile și informațiile despre procedura de actualizare pot fi obținute în serviciul „1C: Actualizare software” de pe portalul 1C: ITS https://releases.1c.ru/ sau prin intermediul partenerilor 1C.

NOI COMPOZITIE DE PRODUSE

Set de livrare a produsului 4601546024121 "Șemineu: salarizare. Versiunea 3.0. Include 1C: platforma Enterprise 8":

  • Distribuție:
    • configurație "FIREPLACE: Salarizare. Versiunea 3.0.";
  • Lansare DVD cu sistemul informațional ITS PROF;
  • Un set de documentație pentru platforma 1C: Enterprise 8.3;
  • Documentație de configurare;
  • Cupon pentru suport preferențial în tehnologia informației;
  • Cheie de securitate pentru utilizarea sistemului 1C: Enterprise 8;
  • Plic cu un cod PIN pentru înregistrare pe site-ul de asistență pentru utilizatori;

Set de livrare a produsului 4601546044884 "Șemineu: salarizare. Versiunea 3.0. Versiunea de bază":

  • Distribuție:
    • platforma "1C: Enterprise 8" versiunea 8.3;
    • configurație "FIREPLACE: Salarizare. Versiunea 3.0. Versiunea de bază";
  • Un set de documentație pentru platforma „1C: Enterprise 8.3 Ghidul utilizatorului pentru versiunea de bază”;
  • Documentație de configurare;
  • Plic cu un cod PIN pentru utilizarea sistemului 1C: Enterprise 8 pentru 1 loc de muncă;
  • contract de licență și formular de înregistrare.

DOCUMENTARE INCLUSĂ ÎN LIVRAREA PRODUSELOR SOFTWARE

Livrarea în cutie a produsului "Șemineu: salarizare. Versiunea 3.0. Include platforma 1C: Enterprise 8" include următoarea documentație:

  • 1C: Enterprise 8.3. Manualul utilizatorului;
  • 1C: Enterprise 8.3. Ghidul administratorului;
  • 1C: Enterprise 8.3. Ghidul dezvoltatorului (în 2 părți);
  • ȘEMINEU: Salarizare. Versiunea 3.0. Manual de utilizare (descriere configurare)

Sintaxa limbajului încorporat și a limbajului de interogare este prezentată în cartea „1C: Enterprise 8.3. Ghidul dezvoltatorului” (în 2 părți). Descrierea modelului de obiect este complet inclusă în livrarea în formă electronică (în secțiunile de ajutor din Configurator și Asistentul de sintaxă). Descrierea modelului de obiect sub forma unei cărți pe hârtie "1C: Enterprise 8.3. Descrierea limbajului încorporat" (în cinci părți) poate fi achiziționată separat:


Se asigură achiziționarea a cel mult un exemplar pe un număr de înregistrare.

Pentru a cumpăra cărți de documentație pentru organizația lor sau pentru o organizație de utilizatori, un partener emite o cerere pentru achiziționarea documentației la: http://partweb.1c.ru/PartnerSupport/SaleRequestList.aspx.

Înainte de a solicita achiziționarea documentației, se recomandă să verificați înregistrarea produsului utilizatorului și abonamentul acestuia la ITS. Partenerul poate verifica înregistrarea produsului pe pagina http://partweb.1c.ru/PartnerSupport/SaleRequestList.aspx selectând elementul „Înregistrare - Verificați înregistrarea” din meniul aplicațiilor și completând cererea corespunzătoare.

ACTUALIZĂRI

De la produse care conțin configurația "FIREPLACE: Salarizare. Versiunea 3.0." există un upgrade conform schemei standard.


4601546044884 ȘEMINEU: Salarizare. Versiunea 3.0. Versiune de bază

4601546101310 1C-ȘEMINEU: Salariu. Versiunea 5.0. Versiune de bază

4601546072825 ȘEMINEU: Salarizare pentru instituțiile bugetare. Versiunea 3.5. Versiune de bază
4601546072818 ȘEMINEU: Salarizare pentru instituțiile bugetare. Versiunea 3.5. Include platforma 1C: Pr. 8

Produs predat la actualizare:
4601546024121 ȘEMINEU: Salarizare. Versiunea 3.0 Include platforma 1C: Pref.8
Produs achiziționat din listă:
4601546101303 1C-ȘEMINĂ: Salariu. Versiunea 5.0. Include platforma 8
4601546072818 ȘEMINEU: Salarizare pentru instituțiile bugetare. Versiunea 3.5. Include platforma 1C: Pre-8)

Prețul de actualizare este: costul produsului achiziționat minus costul produsului returnat, dar nu mai puțin de jumătate din costul produsului achiziționat, plus 150 ruble.

Un exemplu de calcul al costului unei actualizări:

Produs de închiriat:
4601546044884 1C: Enterprise 8. ȘEMINEU: Salarizare. Versiunea 3.0. Versiune de bază - 4 800 de ruble.

Contabilitate de la bun început folosind software-ul „1C: Enterprise 8” (contabilitate și impozitare + 1C: contabilitate 8.3, șemineu) - 100 de ore - 9.500 de ruble. Lucrări de birou folosind programul „1C: Managementul documentelor” + „ȘEMINEU: Personal” - 80 de ore - 8.000 de ruble. Sistem de impozitare simplificat în programul "1C: Contabilitate 8" - 20 de ore - 6.000 de ruble. Contabilitatea TVA în programul „1C: Contabilitate 8” - 10 ore - 6.000 ruble. Contabilitatea calculelor impozitului pe venit în „1C: Enterprise 8” - 24 de ore - 7.000 de ruble. Formarea de rapoarte analitice complexe în sistemul 1C: Enterprise 8 - 16 ore - 7.000 de ruble. Design grafic în CorelDRAW, Adobe Photoshop - 80 de ore - 10500 ruble. Proiectare în 3D Studio MAX - 100 de ore - 12.000 de ruble. Interior în software 3D Studio MAX pentru începători - 80 de ore - 10.000 de ruble. Exterior în 3D Studio MAX pentru începători - 80 de ore - 10.000 de ruble. Proiectarea asistată de computer a peisajelor în programul 3D Studio MAX - 100 de ore - 12.000 de ruble. Utilizator PC - 72 de ore - 4.500 RUB. Programare WEB - 20 de ore - 6.000 de ruble. WEB-design - 20 de ore - 6.000 de ruble. Cele elementare activități de afaceri - 80 de ore - 7.000 de ruble. Floristică și decor - 24 de ore - 10.000 de ruble. „1C: Enterprise 8”. Folosind configurația „Contabilitate întreprindere” (moduri utilizator). Ediția 3.0 - 32 de ore - 6.500 de ruble. „1C: Enterprise 8. Trade Management” ediția 11. Uz practic configurație tipică - 32 de ore - 6.500 de ruble. Menținerea contabilității bugetare în programul "1C: Contabilitate instituție de stat 8 - 24 de ore - 7.500 RUB Automatizarea contabilității fiscale în sistemul 1C: Enterprise 8 - 24 de ore - 8.000 de ruble. Administrarea sistemului 1C: Enterprise 8 - 32 de ore - 9.000 de ruble. Introducere în configurare în sistemul 1C: Enterprise 8. Obiecte principale - 24 de ore - 6.500 de ruble. Posibilitățile soluției aplicate „1C: Document flow 8” pentru organizație gestionarea documentelor electronice... Ediția 1.2 - 24 de ore - 8.000 de ruble. Folosind soluția aplicată „1C: Retail 8”. Ediția 2.0 "- 20 de ore - 4.500 ruble. Fundamentele programării în„ 1C: Enterprise 8 "pentru școlari. Modulul 1 - 4.500 ruble. Fundamentele programării în„ 1C: Enterprise 8 "pentru școlari. Modulul 2 - 4.500 ruble. programare în „1C: Enterprise 8” pentru școlari Modulul 3 - 4.500 ruble Tarifare și raționare estimată folosind programul Grand Smeta - 80 de ore - 11.500 ruble Cursuri pentru chelneri și barmani - 80 ore - 6.000 ruble. Engleză zilnică (engleză pentru copii) - 32 de ore - 8 000 RUB Turism pentru copii - 32 de ore - 8 600 RUB Pregătirea pentru GIA de limba engleza - 32 de ore - 9.000 de ruble. Pregătirea elevilor pentru examenul de stat unificat în limba engleză - 32 de ore - 10 800 de ruble. Engleză zilnică pentru adulți (engleză pentru adulți) - 32 de ore - 8 200 de ruble. Engleză pentru călătorii (engleză pentru călătorii) - 32 de ore - 8 900 de ruble. Engleză pentru afaceri (engleză pentru afaceri) - 32 de ore - 11 400 de ruble. Engleză pentru oameni ocupați (engleză corporativă) - 32 de ore - 13 400 de ruble. Alltӓgliches Deutsch (germană pentru copii) - 32 de ore - 8.000 de ruble. Deutsch für die Reise (germană pentru călătorii) - 32 de ore - 8 600 de ruble. Pregătirea elevilor pentru GIA (OGE) în germană - 32 de ore - 9.000 de ruble. Pregătirea școlarilor pentru examenul de stat unificat în limba germană - 32 de ore - 10 800 de ruble. Das alltägliche Deutsch für die Erwachsenen (Germană de zi cu zi pentru adulți) - 32 de ore - 8 200 de ruble. Deutsch für die Reise (germană pentru călătorii) - 32 de ore - 8 900 de ruble. Deutsch für Geschӓftsleute (Grundstufe) - Nivel de bază - 32 de ore - 8.000 de ruble. Deutsch für Geschӓftsleute (Mittelstufe) - Nivel intermediar - 32 de ore - 8500 ruble. Deutsch für Geschӓftsleute (Oberstufe) - Nivel avansat - 32 de ore - 9.000 de ruble. Geschӓftsdeutsch (germană de afaceri) - 32 de ore - 11.400 de ruble. Le français pour les adultes (franceză pentru adulți) - 32 de ore - 8 200 de ruble. Le français pour le voyage (franceză pentru călătorie) - 32 de ore - 8 900 de ruble. Le français pour la population active (Corporate French) - 32 de ore - 13.400 de ruble. Le français quotidien (Franceză de zi cu zi) - 32 de ore - 8.000 de ruble. Le voyage pour les enfants (Călătorii pentru copii) - 32 de ore - 8 600 de ruble. Pregătirea elevilor pentru GIA (OGE) în franceză - 32 de ore - 9.000 de ruble. Pregătirea elevilor pentru examenul de stat unificat în limba franceză - 32 de ore - 10 800 de ruble. Vă rugăm să ne spuneți cât de mare este compania dvs.

"1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Salarizare. Versiunea 3.0. Versiunea de bază" - o soluție de producție care include configurația companiei "Fireplace" și platforma tehnologică "1C: Enterprise 8". Acest produs (denumit în continuare „FIREPLACE: Payroll 3.0. Basic version”) este lansat ca parte a proiectului de replicare a soluțiilor partenere „Pe platforma 1C: Enterprise 8”. Drepturile de autor pentru platforma 1C: Enterprise 8 aparțin 1C CJSC, Moscova. Drepturile de autor pentru configurația „FIREPLACE: Payroll 3.0. Basic version” aparțin OOO „Kamin-Soft”, Kaluga.

Produsul este conceput pentru a automatiza calculul și calculul salariilor, precum și pentru a menține evidența personalului la întreprinderi și organizații în care un utilizator lucrează cu programul, utilizând metode standard de contabilitate.

Configurația „FIREPLACE: Payroll 3 Basic version” permite:

  • să calculeze și să calculeze salariile pentru fiecare angajat în conformitate cu legea;
  • ține evidența cheltuielilor în contextul elementelor de cost, unităților de cost, surselor de venit, perioadelor de acumulare și pozițiilor angajaților;
  • ține evidența evidenței personalului, controlează angajarea și concedierea angajaților, deplasarea acestora în conformitate cu tabelul de personal al întreprinderii;
  • efectuați introducerea documentelor de personal pe lista angajaților
  • să calculeze toate tipurile de impozite și deduceri la fonduri extrabugetare prevăzute de lege, atât pentru angajați, cât și pentru întreprindere în ansamblu;
  • a primi tipuri diferite rapoarte, inclusiv raportarea către autoritățile fiscale și Fond de pensie, inclusiv pe suport magnetic;
  • transferați date despre calculul salariilor și impozitelor în „1C: Contabilitate 7.7” și „1C: Contabilitate8”;
  • personalizați interfața jurnalelor individuale;
  • monitorizează modificările tarifelor din perioadele anterioare și recalculează automat taxele.

Caracteristici de configurare

  • s-au păstrat principiile de lucru și trăsăturile distinctive ale programelor anterioare ale companiei „KAMIN”;
  • calculul documentelor pentru acumulări și deduceri este posibil folosind asistenți de calcul, ambele încorporate în configurație și create de utilizator;
  • programul este ușor de utilizat și de învățat, are o interfață intuitivă.

Procedura de distribuție a produsului

Pentru a achiziționa acest produs, puteți contacta 1C, dealeri și
parteneri francizați ai firmei "1C", precum și în magazinele unde se vând programe
scop economic firme "1C", inclusiv magazine "1C: Multimedia" / "Software curat"

Limitări de bază ale versiunii

„1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0. Basic version” este un program cu un singur utilizator pentru salarizare și înregistrări de personal. Comparativ cu versiunea PROF, are o serie de limitări:

  • numai modificarea configurației nu este acceptată configurație tipică și instalați actualizările sale;
  • contabilitatea mai multor companii dintr-o singură bază de date nu este acceptată, în timp ce este posibilă păstrarea evidenței mai multor organizații în baze de date separate pe un singur computer;
  • un singur utilizator poate lucra simultan cu o singură bază de date;
  • lucrul în versiunea client-server nu este acceptat;
  • operarea infobazelor distribuite nu este acceptată;
  • conexiunea COM și serverul de automatizare nu sunt acceptate.

Dacă organizația trebuie să mențină contabilitatea multi-companie într-o singură bază informațională, apar munca simultană a mai multor utilizatori sau alte sarcini care nu pot fi rezolvate în limitele versiunii de bază, atunci în acest caz organizația va putea trece la programul "1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll placa 3.0 "versiunea PROF, care nu are restricțiile specificate. (Vezi Actualizarea versiunii de bază „1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0” la versiunea PROF)

Caracteristici de livrare și licențiere a versiunii de bază

Produsul software "1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0. Versiunea de bază" este o platformă "1C: Enterprise 8" și configurația "FIREPLACE: Payroll 3.0" cu restricțiile funcționale descrise mai sus și cu un sistem de licențiere software ...

Setul de livrare include un kit de distribuție pe un CD, un set de documentație necesară pentru a lucra cu versiunea de bază, un Contract de licență și un formular de înregistrare, un plic cu un cod PIN pentru obținerea unei licențe electronice de utilizare a programului.

Versiunea de bază folosește așa-numita licențiere electronică a produsului cu „legarea” programului la un computer specific. Cheia de protecție hardware nu este furnizată.

Fiecare kit de produs vine cu un cod PIN unic, care nu este vizibil. Codul PIN poate fi citit numai după deschiderea plicului inclus în livrare.

Pentru a porni și a rula programul, trebuie să obțineți o licență electronică. Când programul este lansat pentru prima dată pe computer, este generat un cod de computer, care trebuie raportat Centrului de licențiere 1C împreună cu codul PIN. Pe baza codului PIN și a codului computerului pe care se presupune că este folosit programul, Centrul de licențiere generează o licență electronică - un cod pentru legarea la un anumit computer.

Obținerea unei licențe poate fi efectuată automat dacă computerul utilizatorului este conectat la Internet, precum și de către e-mail sau prin telefon. Instrucțiunile detaliate pentru obținerea unei licențe electronice pentru program sunt incluse în setul de livrare.

În cazul unei modificări a configurației unui computer sau a înlocuirii acestuia, este posibil să se obțină până la două licențe de rezervă. Numai utilizatorii înregistrați ai programului pot obține licențe de rezervă.

Versiunea de bază poate funcționa numai în modul cu un singur utilizator, prin urmare, pentru această versiune nu pot fi utilizate licențe suplimentare pentru extinderea numărului de locuri de muncă, precum și licența pentru serverul 1C: Enterprise 8.

Actualizarea versiunii de bază „1C: Enterprise 8 FIREPLACE: Payroll 3” la versiunea PROF

Utilizatorii produsului software "1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0. Versiune de bază" care, pe măsură ce afacerea lor se dezvoltă, nu are capacitățile versiunii de bază a programului, pot achiziționa configurația "1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Salarizare 3.0 "versiunea PROF.

Prețul actualizării pentru utilizatorul final este: costul produsului achiziționat minus costul produsului returnat plus 150 ruble, adică costul versiunii de bază este numărat aproape integral. Pentru a trece la produsul „1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0” versiunea PROF, utilizatorul va trebui să plătească 8150 ruble (12.000 ruble - 4.000 ruble + 150 ruble).

Pentru a efectua un astfel de upgrade, trebuie să contactați francizații parteneri ai 1C.

La trecerea de la versiunea de bază „1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0” la versiunea PROF, acreditările acumulate sunt complet salvate.

Serviciu clienți

Utilizatorii înregistrați ai produsului software „1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0. Basic version” au dreptul să primească gratuit:

  • servicii de linie de consultanță prin telefon și e-mail;
  • actualizări de configurare și platformă „1C: Enterprise 8”, precum și altele informatii utile, pe site-ul de asistență pentru utilizatori sau prin intermediul partenerilor companiei 1C.

Pentru asistență suplimentară, utilizatorii versiunii de bază „1C: Enterprise 8. FIREPLACE: Payroll 3.0. Basic version” pot achiziționa, de asemenea, un abonament la suportul tehnologiei informației (ITS). Seturile lunare de discuri ITS conțin actualizări de programe și configurații, formulare de raportare, materiale didactice privind înființarea și operarea sistemului 1C: Enterprise, o varietate de consultări și cărți de referință privind contabilitatea și impozitarea, baza de date juridică Garant și multe altele CCT. ITS este distribuit prin abonament, iar numărul ITS poate fi achiziționat și sub forma unei livrări unice. Costul ITS depinde de opțiunea de livrare aleasă de utilizator (seturi de unul, două sau trei discuri). Informațiile despre opțiunile de livrare și prețurile acestora sunt publicate lunar în scrisori de informații despre problemele ITS

Sincronizarea aplicațiilor „1C-FIREPLACE: Salary”și „1C: Bukhg alteria 8 "vă permite să evitați dubla introducere a documentelor. Este util pentru organizațiile care păstrează evidența decontărilor cu angajații organizației în aplicația" 1C-FIREPLACE: Salary "și trimit rapoarte din aplicația" 1C: Accounting 8 ".

Obiective de sincronizare a aplicațiilor

Utilizare simultanădouă aplicații în serviciu oferă avantaje:

  • îmbunătățirea eficienței managementului întreprinderii;
  • prezența în aplicația „1C: Contabilitate 8” a tuturor datelor necesare contabilității și raportării reglementate;
  • capacitatea angajaților de a lucra în mediul lor familiar:

    • calculatorii de salarizare și ofițerii de personal lucrează în aplicația „1C-FIREPLACE: Salary”,
    • contabilii lucrează în aplicația „1C: Contabilitate 8”;
  • capacitatea de a minimiza reintroducerea manuală a datelor;
  • sincronizarea informațiilor de referință;
  • transferul documentelor din aplicația „1C-FIREPLACE: Salary” în aplicația „1C: Accounting 8” pentru raportare.

Înțelegerea sincronizării datelor

Sincronizare dateîntre aplicații în serviciu este bidirecțional și se realizează la nivelul documentelor și informațiilor de referință.

Atenţie! De la aplicația „1C-FIREPLACE: Salary” la aplicația „1C: Accounting 8”, migrează doar documentul de reglementare Sfârșitul lunii, în care sunt concentrate sumele totale ale taxelor și deducerilor. Documentele nu sunt transferate din „1C: Contabilitate 8” în „1C-FIREPLACE: Salary”.

Înapoi și z "1C: Contabilitate 8" în "1C-FIREPLACE: Salary" îneste posibilă doar migrarea directoarelor. De exemplu, dacă informațiile despre angajați sunt introduse în aplicația 1C: Contabilitate 8, atunci aceste informații sunt migrate în aplicația 1C-FIREPLACE: Salariu.

Configurarea inițială de sincronizare încearcă să se potrivească automat cu datele existente în ambele aplicații și migrează obiectele de neegalat în ambele direcții. Sesiunile de sincronizare ulterioare între aplicații vor transfera doar obiecte nou create sau modificate.

Sincronizarea datelor are loc în mod regulat, la intervale regulate. Utilizatorul are, de asemenea, capacitatea de a începe sincronizarea interactivă folosind comanda Sincronizează totul... Această comandă se află în bara de acțiune a secțiunii Administrare... În formularul apelat de această comandă, este, de asemenea, posibil să vizualizați data și ora ultimei sincronizări de date. Vă rugăm să rețineți că butonul Sincronizează totulsincronizarea datelor începe simultan cu toate aplicațiile din listă.

Când ștergeți documente sau articole de catalog într-una dintre aplicații, obiectele corespunzătoare din aplicația asociată vor fi marcate pentru ștergere, dar nu vor fi șterse. Pentru a șterge obiectele de mai sus, atunci trebuie să executați comanda Ștergerea obiectelor marcate.

Sincronizarea directoarelor

Informațiile de fundal pot migra în ambele direcții.

În timpul sincronizării inițiale a datelor, comparația datelor din directoare se face prin numele directorului. În unele directoare, identificarea este realizată de anumite câmpuri, de exemplu, de către TIN și KPP din director Organizatia.

Tabelul prezintă ordinea de sincronizare a directoarelor principale.

1C-ȘEMINEU: Salariu

1C: Contabilitate 8

Notă

Tipuri de documente

Sincronizarea după nume și prin codul PF

Documente

Documente individuale

Metode de reflectare a salariilor în contabilitate

Sincronizarea după nume

Organizatia

Organizatia

Sincronizarea prin TIN și KPP

Tipuri de informații de contact

Tipuri de informații de contact

Sincronizarea după nume

Personal

Persoane fizice

Sincronizarea după nume și data nașterii

Subdiviziuni

Diviziile organizațiilor

Sincronizarea după nume

Contractori

Contractori

Sincronizarea după nume și TIN

Poziții

Poziții

Sincronizarea după nume

Notă. Directoarele departamentelor și contractanților sunt transferate într-o singură direcție (de la „1C-FIREPLACE: Salary” - la „1C: Accounting 8”).

Ordinea de lucru în infobaze atunci când se utilizează sincronizarea

Ambele aplicații funcționează în paralel. De exemplu, calculatoarele și ofițerii de personal din baza de informații a aplicației „1C-KAMIN: Salariu” întocmesc documente, introduc informații despre noii angajați. Contabilii din „1C: Contabilitate 8” primesc prompt date despre toate modificările efectuate.

Vă rugăm să rețineți că nu există baze de informații prioritare la sincronizarea datelor.

Exemplu. În „1C-FIREPLACE: Salary” a fost creată o contrapartidă și încărcată în „1C: Accounting 8”. Contabilul a observat erori în datele contrapărții. Dacă contabilul modifică acest element al cărții de referință (corectează erorile din datele transferate), atunci corecțiile pe care le-a făcut vor fi transferate la următoarea sincronizare în aplicația „1C-FIREPLACE: Salary”. În același timp, contabilul poate adăuga date noi la articol, care vor fi salvate în timpul sesiunilor de sincronizare ulterioare.

Dacă sincronizarea a fost inițiată de un utilizator într-o singură bază de date prin comandă Sincronizează totul, a doua bază de date nu trebuie să execute o comandă similară. Ar trebui înțeles că mecanismul de sincronizare inițiat interactiv de către utilizator este identic cu sincronizarea inițiată automat.

Atenţie! Principalul mod de lucru comun al cererilor este introducerea documentelor în aplicația „1C-FIREPLACE: Salary”.

Tabelul prezintă corespondența documentelor infobazei descărcate.

Atenţie! Pentru reflectarea corectă a salariilor în contabilitate, completați corect manualul de referință atât în \u200b\u200baplicația „1C-FIREPLACE: Salary”, cât și în aplicația „1C: Accounting 8”.

Pentru aplicația „1C-FIREPLACE: Salary”modalitățile de reflectare a salariilor în contabilitate sunt configurate după cum urmează:

  1. Creați un articol de catalog (în subsistem Setări de contabilitate urmați acest link Metode de reflectare a salariilor în contabilitate pe bara de navigare).
  2. Determinați combinația de cheltuieli și elemente de cost pentru care pe aici reflectare și fixați acest lucru în setările de reflectare a salariului din contabilitate (în subsistem Setări de contabilitate urmați linkul Configurarea reflectării salariului în contabilitate pe bara de navigare).

În aplicația 1C: Accounting 8, este suficient să completați elementele din manualul de referință al metodelor de reflecție în conformitate cu documentația aplicației.

Atenţie! Directoarele modalităților de reflectare a salariilor în contabilitate sunt transferate din aplicația „1C-FIREPLACE: Salary” numai cu numele! Restul detaliilor trebuie completate manual (indicați corespondența conturilor) și faceți acest lucru față deținerea documentului Reflectarea salariilor în contabilitate.

În concluzie, vă prezentăm încă o caracteristică a sincronizării :

  • Sincronizarea datelor nu transferă soldul de deschidere și documentele de introducere a soldului de deschidere. Informațiile despre soldurile și soldurile inițiale trebuie introduse în aplicația „1C-FIREPLACE: Salary” și „1C: Accounting 8” înainte de începerea sincronizării.

Acțiuni preliminare needitați setările de sincronizare

  1. Faceți copii de rezervă ale bazelor de date sursă și destinație. Nerespectarea acestui lucru poate duce la corupția sau pierderea datelor în cazul în care sincronizarea eșuează sau datorită configurării incorecte, care nu poate fi restaurată fără o copie de rezervă.
  2. Pentru reflectarea corectă a datelor asupra salarii în configurațiile „1C: Contabilitate 8” și „1C-FIREPLACE: Salary”, trebuie să completați manualul de referință „Modalități de reflectare a salariilor în contabilitate” (secțiunea Administrare / Metode de reflectare a salariilor în contabilitate), ale căror date vor fi sincronizate la una dintre setările de schimb.
  3. În „1C-FIREPLACE: Salary”, este necesar să configurați modalitățile de reflectare a salariilor în contabilitate (secțiunea Administrare / Configurarea reflectării salariilor în contabilitate), care este după cum urmează: trebuie să comparați metoda de reflectare a salariilor din „1C: Contabilitate 8” cu combinația necesară (sau combinații) de acumulări, elemente de cost și departamente din „1C-FIREPLACE: Salary”. Acest lucru este necesar pentru a putea atribui mișcări pe acumulări și elemente de cost realizate în programul „1C-KAMIN: Salariu” metodelor corespunzătoare de reflectare a salariilor în contabilitate în programul „1C: Contabilitate 8” pentru documentul „Reflecția salariilor contabilitate ".

Este recomandat să configurați afișarea salariilor în contabilitate în programul „1C-FIREPLACE: Salary” înainte de a activa mecanismul de sincronizare a datelor. Dacă nu creați metode de reflecție și nu configurați reflectarea salariului în contabilitate, atunci după efectuarea schimbului de date în programul „1C: Contabilitate 8” din documentele „Reflecția salariului în contabilitate” va trebui să specificați manual metoda de reflectare pentru fiecare sumă, care poate dura suficient mult timp de utilizator.

  1. Dacă bazele de date ale receptorului și sursa de date sunt deja completate înainte de a permite schimbul (acestea conțin date introduse de utilizator), atunci ar trebui să efectuați o mapare a datelor atunci când configurați sincronizarea configurației: potriviți datele din „Angajați”, „Organizații”, „Moduri de reflectare a salariului în directoarele contabile” etc. Dacă acest lucru nu se face, atunci după activarea mecanismului de sincronizare a datelor în bazele de date sursă și destinație, pot apărea duplicate ale informațiilor deja în baza de date. De exemplu, în baza sursei și în baza receptorului există un element din directorul „Organizații” cu numele „Organizația noastră” și cu aceleași valori de atribut. Dacă, înainte de a începe schimbul de date, nu comparați datele, atunci în urma schimbului din cele două baze de date, va apărea un alt element din directorul „Organizații” cu absolut aceleași valori de atribut ca cel care există deja în baza de date.

Câmpurile utilizate pentru a compara obiecte sunt indicate în tabel:

Obiecte 1C-ȘEMINEU: Salariu

Obiecte 1C: Contabilitate 8

Detalii pentru potrivire

Tipuri de documente

Tipuri de documente pentru persoane fizice

Nume, cod PF

Documente

Documente individuale

Nume

Organizatia

Organizatia

TIN, punct de control

Tipuri de informații de contact

Tipuri de informații de contact

Nume

Personal

Persoane fizice

Nume, Data nașterii

Subdiviziuni

Diviziile organizațiilor

Nume

Contractori

Contractori

Nume, TIN

Poziții

Poziții

Nume

Modalități de reflectare a salariilor în bukh. contabilitate

Modalități de reflectare a salariilor în bukh. Contabilitate

Nume

Mecanismul potrivirii datelor este după cum urmează: la potrivire, un obiect este preluat din bazele de date sursă și destinație, iar valorile atributelor lor sunt comparate. Dacă valorile sunt aceleași, atunci obiectele sunt considerate identice și în timpul schimbului de date nu se va crea o nouă înregistrare a acestui obiect în baza receptorului.

Cartarea datelor se face în Expertul de creare a schimbului de date la pasul Potrivire date identice. Aici puteți face potrivirea automată prin buton Efectuați potrivirea.

Configurare sincronizare

Configurare sincronizare- procedură responsabil, tratează-o cu atenție.

Dacă utilizați deja aplicația „1C-FIREPLACE: Salary”, atunci cel mai bine este să începeți să lucrați cu sincronizarea între această instanță a aplicației și aplicația „1C: Accounting 8” nou creată (goală). În același timp, mai întâi, toate datele din aplicația „1C-FIREPLACE: Salary” vor fi transferate în aplicația goală și apoi veți completa soldurile inițiale și alte date din „1C: Accounting 8”.

Astfel, adăugați încă o aplicație „1C: Contabilitate 8”, nu va afecta în niciun fel datele aplicațiilor existente.

Atenţie! Dacă trebuie să activați sincronizarea între informațiile de lucru „1C-FIREPLACE: Salary” și „1C: Accounting 8”, vă recomandăm să citiți cu atenție secțiunea .

Configurarea sincronizării aplicației„1C-FIREPLACE: Salariu” iar „1C: Contabilitatea 8” se execută de la oricare dintre ele.

Configurați sincronizarea datelor conform instrucțiuni detaliate (cm. ).

Articole similare

2021 choosevoice.ru. Treaba mea. Contabilitate. Povesti de succes. Idei. Calculatoare. Revistă.