Formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul adolescenților. Disponibilitatea de a alege o profesie

Problema alegerii unui traseu profesional și de viață apare în fața unui elev de liceu la o vârstă în care nu este pe deplin conștient de toate opțiunile secvențiale de viață la distanță asociate cu procesul de studiu, muncă și creștere profesională... Vârsta școlară, conform rezultatelor studiilor oamenilor de știință domestici (A.E. Golomshtok, S. B. Elkanov, D. I. Feldstein), este o perioadă de determinare și clarificare a statutului social și profesional al cuiva. Prima decizie, foarte importantă și independentă, cu privire la implementarea alegerii dvs. viitoare profesie, elevii de liceu trebuie să accepte, bazându-se nu pe experiența vieții, ci pe idei despre viitorul lor și despre viitorul societății în care vor trăi.

Cercetări psihologice realizate de A.M. Kukharchuk și A.B. Tsentciper mărturisește că, în termeni procentuali, elevii de liceu absolvesc școlile secundare cu o pregătire psihologică insuficient formată pentru a alege o profesie. Acest lucru indică faptul că elevii nu sunt în măsură să prezinte cariera profesionalași, de asemenea, nu își pot evalua în mod adecvat propria perspectivă profesională. Apariția acestei situații E.R. Yarskaya-Smirnova și G.G. Karpov este asociat cu o pregătire psihologică scăzută pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. Acestea indică faptul că în lumea modernă o persoană se confruntă cu frica de decizii independente și de aceea vrea să „împingă înapoi” timpul de a crește cât mai mult posibil, rămânând într-o stare în care nu este nevoie să-și asume responsabilitatea. Un alt motiv, potrivit lui A.P. Chernyavskaya, este lipsa de experiență în rândul elevilor de liceu în planificarea timpului și activităților lor, precum și capacitatea de a prezice propria lor dezvoltare profesională pe cont propriu, fără ajutor din exterior. Un alt motiv este munca insuficientă de orientare profesională asupra acestei probleme în școlile de învățământ general, adică o astfel de muncă este în curs de desfășurare, dar este nesistematică și inconsistentă, ceea ce duce la rezultate ineficiente.

În cercetarea psihologică și pedagogică, este prezentată o analiză teoretică a mijloacelor de formare și dezvoltare. disponibilitate psihologică la alegerea unei profesii, care fac posibilă dezvoltarea componentelor individuale ale pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. În același timp, posibilitățile de utilizare a instrumentelor metodologice care contribuie la dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu ca educație holistică nu au fost suficient studiate. Astfel, disponibilitatea psihologică pentru alegerea unei profesii este una dintre principalele neoplasmele de personalitate ale elevilor de liceu, dar în practica reală a obținerii învățământului general de bază, o atenție insuficientă este acordată studiului mijloacelor de formare și dezvoltare a acestuia.

Scopul cercetării noastre este de a dezvolta și aproba un program pentru dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu prin intermediul unui atelier de orientare profesională.

Obiectul cercetării este disponibilitatea psihologică de a alege o profesie în rândul elevilor de liceu.

Subiectul cercetării este un atelier de pre-orientare ca mijloc de dezvoltare a disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu.

Ipoteza cercetării: dacă un complex de instrumente metodologice (diagnostic și consultanță, informațional, în curs de dezvoltare și activare) este inclus într-un atelier de orientare profesională privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu, va contribui la dezvoltarea psihologiei disponibilitatea pentru alegerea unei profesii printre elevii de liceu ca educație holistică.

Un studiu al pregătirii psihologice pentru tipuri diferite mulți cercetători au fost implicați în activități. În lucrările lui L.S. Nesterian, V.N. Pușkin, E.P. Pregătirea psihologică a lui Ilyin este considerată ca o stare mentală care contribuie la eficiența activităților și la obținerea unui rezultat de calitate. În lucrările lui A.Ts. Puni, V.F. Safina, B.G. Pregătirea psihologică a lui Ananyeva este definită ca o stare mentală care depinde de proprietățile și calitățile personale, precum și de specificul activității viitoare. În cercetarea lui N.I. Dyachenko, A.A. Kandybovich, K.M. Durai-Novakova înțelege disponibilitatea psihologică ca o manifestare complexă și intenționată a personalității.

Studiul disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii a fost realizat de N.S. Pryazhnikov, I.V. Dubrovin, V.I. Baidenko, A.P. Chernyavskaya, S.N. Chistyakov. În lucrările cercetătorilor, sunt analizate următoarele: structura pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu și dificultățile cu care se confruntă elevii atunci când își aleg calea profesională.

În cercetarea noastră, ne vom baza pe prevederile abordării personalitate-activitate, în care, prin disponibilitate psihologică, vom înțelege o educație personală holistică, caracterizată prin concentrarea activă a personalității elevului senior pe procesul de alegere a unei profesii, colorarea emoțională și implicarea în acest proces, precum și capacitatea de a planifica și evalua în mod adecvat propria perspectivă profesională.

A.P. Chernyavskaya identifică cinci componente interdependente ale pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii: autonomie, planificare, luarea deciziilor, conștientizare și atitudine emoțională. Autonomie presupune o poziție independentă, activă și responsabilă în raport cu procesul de alegere a unei profesii, precum și independență față de ceilalți, capacitatea de a evidenția propriile priorități profesionale. Planificare își asumă capacitatea de a construi un plan pentru dezvoltarea lor profesională, diverse opțiuni pentru atingerea obiectivelor profesionale. Conștientizarepresupune că elevii de liceu au informații despre lumea profesiilor în general și informații despre profesiile individuale, precum și despre profesioniștii lor calități importanteobligat să stăpânească activitati profesionale într-o anumită zonă. Atitudine emoționalăpresupune implicarea emoțională în procesul de alegere a unei profesii, o atitudine pozitiv colorată față de acest proces, precum și disponibilitatea elevilor de liceu pentru a fi subiecte de muncă. Luarea deciziilorpresupune că elevii de liceu au decis deja profesia, sunt hotărâți să o stăpânească, sunt capabili să-și planifice viitorul profesional în cadrul acesteia.

Greșelile tipice la alegerea unei profesii sunt: \u200b\u200borientarea unui adolescent către o profesie de calificare superioară; ignorarea profesiilor care nu sunt prestigioase; lipsa de opinie în alegerea unei profesii și luarea unei decizii, nu din propria lor voință; transferul atitudinilor față de o școală supusă unei profesii legate de acest subiect; alegerea profesiei asociate cu alegerea acestei profesii de către prieteni.

Disponibilitatea psihologică pentru a alege o profesie în rândul elevilor de liceu se dezvoltă atunci când se utilizează: informație, dezvoltare, diagnostic și consiliere, mijloace de activare (Tabelul 1).

Tabelul 1.
Indicații luând în considerare mijloacele metodologice de dezvoltare a disponibilității psihologice
la alegerea unei profesii pentru liceeni

Instrucțiuni de asistență psihologică

Instrumente metodologice pentru dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu

Informații (informații

instrumente metodologice)

1. Expoziții educative, zile de deschidere,

târguri de locuri de muncă, întâlniri cu specialiști,

seminarii.

2. Vizionarea și discutarea programelor de televiziune, excursii la întreprinderi și instituții de învățământ.

3. Lecții informative pentru studenți și lecții în ateliere educaționale.

Diagnosticare și consultanță (instrumente metodologice de diagnosticare și consultare)

1. Conversație, întrebări.

2. Analiza rezultatelor performanței.

3. Metoda experților și metoda generalizării caracteristicilor independente.

Dezvoltarea (dezvoltarea metodologică

facilităţi)

1. Instruiri și cursuri magistrale.

2. Jocuri de afaceri.

3. Exerciții psihototehnice, dezvoltarea abilităților de autoreglare.

4. Reluare, auto-prezentare.

Activare (activare mijloace metodologice)

1. Jocuri de recuperare a informațiilor despre cărți.

2. Activarea chestionarelor de orientare profesională.

3. Exerciții de orientare vocațională a jocului.

4. Tehnici de carte goală.

5. Jocuri goale cu clasa.

6. Tehnici valoare-semantice.

Utilizare integrată în munca de orientare în carieră cu elevii de liceu, aceste instrumente metodologice contribuie la dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii printre elevii de liceu ca educație holistică.

Pentru a studia și dezvolta disponibilitatea psihologică de a alege o profesie în rândul elevilor de liceu, am realizat un studiu în logica unui experiment formativ. Cercetarea a fost realizată pe baza „liceului de fizică și matematică” MOBU din Orenburg. Studiul a implicat 40 de elevi de 11 clase „A” și „B”. Toți respondenții sunt liceeni cu vârste cuprinse între 17 și 18 ani. Dintre acestea, 20 sunt fete și 20 sunt băieți.

Studiul experimental a fost realizat în mai multe etape.

Prima etapă - pregătitoare. În această etapă, au fost stabilite obiectivele și obiectivele cercetării, s-a efectuat analiza cercetării psihologice și pedagogice asupra problemei studiate, s-au efectuat selecția și descrierea instrumentelor de diagnostic necesare.

Etapa a 2-a - constatarea. În această etapă, s-a efectuat diagnosticul primar al componentelor și nivelul general de dezvoltare a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu, iar datele au fost procesate și analizate.

Etapa a 3-a - formativă. În această etapă, a fost dezvoltat și testat un proiect al unui atelier de orientare profesională privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu.

Etapa a 4-a - control. Scopul acestei etape a fost de a evalua eficacitatea programului dezvoltat și testat al atelierului de îndrumare profesională care vizează dezvoltarea disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul studenților seniori. În această etapă, s-au efectuat procesarea, analiza, compararea și generalizarea rezultatelor secțiunii de diagnostic de control.

Variabila dependentă este dezvoltarea disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii. Variabila independentă este un atelier de orientare profesională.

Pentru a atinge obiectivele și obiectivele, am implementat o strategie formativă, în cadrul căreia am aplicat următoarele metode:

1. Metoda de sondare. Un sondaj este o metodă psihologică verbal-comunicativă, care constă în implementarea interacțiunii dintre intervievator și respondenți prin primirea de răspunsuri de la subiect la întrebări pre-formulate. Cu alte cuvinte, un sondaj este o comunicare între un intervievator și un respondent, în care o întrebare pre-formulată acționează ca un instrument.

Metoda sondajului este o metodă foarte comună în cercetarea socio-psihologică. Există mai multe opțiuni de sondaj și fiecare are propriile sale avantaje și dezavantaje. Distingeți între sondaj oral și scris, în studiul nostru am folosit opțiunea unui sondaj scris. Avantajele metodei scrise de sondaj sunt procedurile de înregistrare și prelucrare a datelor, o formalizare clară a evaluării. Principalul dezavantaj al acestei proceduri de diagnostic este posibilitatea falsificării rezultatelor. Problemele asociate cu o scădere a fiabilității datelor obținute apar din cauza influenței factorilor de natură atitudinală și a diferențelor în înțelegerea întrebărilor subiecților.

2. Testarea este un sistem de sarcini care măsoară nivelul de dezvoltare al unui anumit proces mental sau trăsături de personalitate. Este utilizat în scopuri practice și de cercetare științifică. În prezent, testul psihologic este considerat ca o metodă specializată de cercetare psihodiagnostică, cu ajutorul căreia este posibilă obținerea unei caracteristici cantitative și calitative precise a fenomenului studiat. Avantajele testării psihologice ca metodă de cercetare constau în obiectivitatea sa mai mare în comparație cu alte metode (observare, conversație, teste proiective), de asemenea, în posibilitatea implementării sale repetate, în prezența unor criterii clare pentru fixarea și prelucrarea datelor. Limitările testării psihologice se manifestă în unidirecționalitatea măsurării, absența unei viziuni holistice a subiectului.

3. Metode de prelucrare statistică.

O scală de intervale este o scală care clasifică în conformitate cu principiul „mai mult cu un anumit număr de unități - mai puțin cu un anumit număr de unități”. Fiecare dintre valorile posibile ale caracteristicii rămâne în spatele celeilalte cu o distanță egală. R.B. Cattell a sugerat o scară de ziduri - „standard zece”. Media aritmetică în punctele „brute” este luată ca punct de plecare. În dreapta și în stânga, se măsoară intervale egale cu ½ din abaterea standard.

Test nonparametric U-Mann-Whitney. Criteriul este utilizat pentru a evalua semnificația diferențelor dintre grupurile de control și grupurile experimentale în funcție de caracteristicile măsurate la etapele de constatare și control ale experimentului;

T-test neparametric Wilcoxon. Criteriul este utilizat pentru a evalua semnificația schimbărilor din cadrul grupurilor de control și experimentale după implementarea unui atelier de orientare profesională privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu.

În cercetarea noastră, am folosit următoarele tehnici:

1. "Chestionar pentru identificarea disponibilității de a alege o profesie" VB Uspensky. Acest chestionar este destinat să identifice nivelul general de pregătire psihologică pentru a alege o profesie în rândul studenților seniori (nepregătire, disponibilitate redusă, disponibilitate medie, disponibilitate ridicată). Chestionarul este format din 23 de afirmații la care trebuie să răspundeți „da” sau „nu”. Rezultatele sunt procesate folosind o cheie.

2. Metodologie „Pregătirea profesională” Е.А. Klimov (modificat de A.P. Chernyavskaya). Această tehnică (modificată de A.P. Chernyavskaya) este utilizată pentru a determina nivelul de pregătire psihologică a elevilor de liceu pentru a face o alegere profesională independentă și informată. Metodologia constă în 99 de întrebări, a căror formă de răspunsuri este dihotomică („da” sau „nu”). Prelucrarea rezultatelor se realizează prin intermediul unei chei conform următoarelor scale: „Atitudine emoțională”, „Luarea deciziilor”, „Conștientizare”, „Autonomie”, „Planificare”.

Cercetarea noastră a avut ca scop dezvoltarea și testarea unui program pentru dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu prin intermediul unui atelier de orientare profesională.

În acest scop, în etapa constatatoare a experimentului, am efectuat un studiu al nivelului general de dezvoltare a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. Conform rezultatelor unui studiu empiric, un nivel scăzut de dezvoltare a pregătirii psihologice a fost dezvăluit la 9 elevi de liceu (23%), un nivel mediu la 26 de liceeni (65%), un nivel ridicat la 5 elevi de liceu (12%). Astfel, rezultatele etapei constatatoare a studiului au arătat că pentru 88% dintre elevii de liceu din eșantionul nostru, este necesar să se realizeze roboți pentru dezvoltarea integrată a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii.

În etapa formativă a experimentului, am dezvoltat și testat un proiect al unui atelier de orientare profesională privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. Atelierul de orientare vocațională se bazează pe fundamentele teoretice (ideea complexității utilizării instrumentelor metodologice) și empirice (rezultatele etapei constatatoare a experimentului). Scopul atelierului de orientare profesională dezvoltat este de a dezvolta disponibilitatea psihologică pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu ca educație personală holistică. Realizarea acestui obiectiv a fost realizată pe parcursul a 10 sesiuni, câte 2 ore fiecare.

După aprobarea proiectului unui atelier de orientare profesională care vizează dezvoltarea disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor seniori din grupul de control, nu s-au dezvăluit diferențe semnificative statistic în parametrii studiați<Ткрит(0,01)), что свидетельствует о том, что проект профориентационного практикума по развитию психологической готовности к выбору профессии является результативным.

Astfel, ipoteza noastră că, dacă un atelier de îndrumare profesională include un complex de instrumente metodologice privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu, aceasta va contribui la dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. ca educație holistică, poate fi considerată confirmată cu o semnificație statistică de 0, 05 și 0,01 (conform lui U-Mann Whitney și T-Wilcoxon).

Dinamica dezvoltării nivelului general de dezvoltare a disponibilității psihologice pentru a alege o profesie în rândul elevilor de liceu și a componentelor structurale ale acesteia în cursul unui experiment formativ confirmă eficacitatea utilizării unui atelier de îndrumare profesională privind dezvoltarea disponibilității psihologice pentru alegerea o profesie în rândul elevilor de liceu pentru dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu ca o integrantă la nivelurile 0,01 și 0,05).

Deci, scopul cercetării noastre a fost de a dezvolta și testa un program de dezvoltare prin intermediul unui atelier de orientare profesională. Ca urmare a disponibilității psihologice de a alege o profesie în rândul elevilor de liceu, a unei analize teoretice a cercetării psihologice și pedagogice și a unui experiment formativ, s-au obținut următoarele rezultate.

Studiul experimental a fost realizat pe baza instituției de învățământ general municipal bugetar „Liceul de fizică și matematică” din Orenburg. Eșantionul de studiu a constat din 40 de elevi de vârstă școlară superioară. Am folosit testarea și sondajul ca metodă empirică. Metodele pentru obținerea datelor empirice au fost „Chestionarul pentru identificarea disponibilității de a alege o profesie” de V.B. Uspensky și metoda „Pregătirea profesională” de E.A. Klimov (modificat de A.P. Chernyavskaya).

Conform rezultatelor studiului empiric, un nivel scăzut de dezvoltare a pregătirii psihologice a fost dezvăluit la 9 elevi seniori (23%), un nivel mediu la 26 elevi seniori (65%), un nivel ridicat la 5 elevi seniori (12%) ).

Pentru a implementa etapa formativă a experimentului, am împărțit eșantionul într-un grup de control și un grup experimental și nu s-au găsit diferențe statistice între ele. Mai mult, am dezvoltat și testat un proiect de atelier de orientare profesională privind dezvoltarea complexă a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. Scopul atelierului de orientare profesională dezvoltat a fost dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. Pentru a atinge acest obiectiv, am folosit un set de instrumente metodologice (de diagnostic și de consiliere, de dezvoltare, informaționale, de activare), care contribuie la dezvoltarea unui nivel general de dezvoltare a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu și a componentelor sale structurale. .

După aprobarea proiectului unui atelier de orientare profesională care vizează dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu din grupul de control, nu s-au găsit diferențe semnificative statistic în parametrii studiați (Temp\u003e Tcrit (0,05)), statistic diferențe semnificative au fost relevate în grupul experimental (Temp<Ткрит(0,01)), что свидетельствует о том, что проект профориентационного практикума по развитию психологической готовности к выбору профессии является результативным.

Astfel, ipoteza noastră este că, dacă un complex de instrumente metodologice (diagnostic și consultanță, informațional, în curs de dezvoltare și activare) este inclus într-un atelier de orientare profesională privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu, atunci acesta va contribui dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu. ca formațiune holistică, poate fi considerată confirmată cu o semnificație statistică de 0,05 și 0,01 (conform lui U-Mann Whitney și T-Wilcoxon).

O creștere a nivelului general de dezvoltare a pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu și structurale (autonomie, planificare, conștientizare, atitudine emoțională și luarea deciziilor), a căror dezvoltare este proiectul nostru de atelier de orientare profesională a fost vizat, s-a dovedit a fi semnificativ statistic (la nivelul de 0,01 și 0, 05). În acest sens, proiectul unui atelier de orientare profesională dezvoltat de noi privind dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu poate fi considerat eficient pentru dezvoltarea pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de liceu ca educație holistică. .

Trimite-ți munca bună în baza de cunoștințe este simplu. Folosiți formularul de mai jos

Studenții, studenții absolvenți, tinerii oameni de știință care folosesc baza de cunoștințe în studiile și munca lor vă vor fi foarte recunoscători.

Documente similare

    Istoria problemei orientării profesionale. Procesul de orientare profesională și autodeterminare a personalității în literatura psihologică și pedagogică. Studierea intereselor și abilităților elevilor de liceu și a motivelor pentru alegerea unei profesii.

    hârtie pe termen adăugată la 13.02.2012

    Problema autodeterminării profesionale și personale la vârsta școlară. Un studiu empiric al trăsăturilor de personalitate ale liceenilor care și-au ales și nu și-au ales viitoarea profesie. Interpretarea rezultatelor cercetării.

    teză, adăugată 05/01/2011

    Bazele teoretice ale orientării profesionale pentru adolescenți. Orientarea profesională ca necesitate socio-economică a societății. Trăsături de vârstă ale formării personalității unui adolescent. Motive pentru alegerea unei profesii.

    teză, adăugată 06/02/2002

    Conceptul de adecvare profesională, principalii factori în alegerea unei profesii. Principalele cerințe ale adolescenților pentru viitoarea lor specialitate. Metode psihologice ale tinerilor atunci când aleg o profesie, tipuri de selecție profesională. Scopul vieții și personalității umane.

    test, adăugat 16.01.2011

    Caracteristicile profesiilor, cerințe pentru trăsăturile de personalitate. Caracteristici ale ideilor despre profesie la vârsta studentului. Organizarea și rezultatele studiului relației dintre motivația activității profesionale și ideile despre profesie în rândul studenților.

    teză, adăugată 16.01.2015

    Alegerea unei profesii și pregătirea pentru muncă este una dintre cele mai importante sarcini în dezvoltarea și formarea tinerilor. Influența conștiinței de sine (componenta cognitivă „I”) asupra gradului de disponibilitate de a alege o profesie la copiii din școala superioară.

    rezumat, adăugat 10/05/2011

    Sprijin psihologic și pedagogic în autodeterminarea profesională a școlarilor din clasele 7-9. Analiza rezultatelor cercetării empirice a orientării profesionale a școlarilor. Evaluarea conformității profesiei cu valorile și obiectivele vieții adolescenților.

    teză, adăugată 14.01.2018

    Motivația pentru alegerea unei profesii, etape vechi de autodeterminare profesională și factori care o influențează. Șapte pași pentru a alege profesia potrivită. Un studiu al caracteristicilor psihologice ale elevilor de liceu și al influenței publicității asupra definirii unei specialități.

    hârtie la termen, adăugată la 07/04/2010

  • Specialitate VAK RF13.00.01
  • Număr de pagini 189

Capitolul 1 TEORETIC ȘI BAZA FORMĂRII PERSOANELOR DE PREGĂTIRE ȘCOLARE PENTRU ALEGEREA O PROFESIE ÎN O ȘCOALĂ EDUCAȚIONALĂ SECUNDARĂ

1.1 Esența formării disponibilității elevilor de a alege o profesie

1.2 Particularitatea formării pregătirii studenților seniori de a alege o profesie.

Capitolul 2. FUNDAMENTELE METODOLOGIEI DE FORMARE ÎN ȘCOLILE DE GESTIONARE PENTRU ALEGEREA O PROFESIE

2.1 Caracteristicile modelului sistemului de formare a disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general.

2.2, Experiența studiului experimental al formării pregătirii elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie într-o școală de învățământ general.

2.3 Condiții pedagogice pentru eficacitatea formării disponibilității elevilor de a alege o profesie într-o școală de învățământ general.

Lista recomandată de disertații

  • Tehnologia pedagogică de formare a pregătirii elevilor seniori din instituțiile de învățământ pentru a alege o profesie 2000, candidat la științe pedagogice Maltseva, Larisa Valentinovna

  • Formarea pregătirii elevilor de liceu pentru autodeterminare profesională 1998, doctor în științe pedagogice Retivykh, Mihail Vasilievici

  • Formarea pregătirii elevilor seniori pentru a alege o profesie în sistemul de învățământ gimnazial 2004, candidat la științele pedagogice Aglushevich, Alexander Vladimirovich

  • Autodeterminarea profesională a elevilor seniori în procesul pedagogic al unei școli cuprinzătoare 2012, doctor în științe pedagogice Popovich, Aleksey Emilievich

  • Formarea pregătirii morale a elevilor de liceu pentru a alege o profesie 1998, candidat la științe pedagogice Lyamkina, Elena Viktorovna

Introducere disertație (parte a rezumatului) pe tema „Formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al unei școli cuprinzătoare”

Modernizarea educației rusești necesită o căutare activă a unor noi forme, metode, mijloace de predare și creștere care vizează îmbunătățirea procesului pedagogic, pregătirea generației tinere pentru viață și muncă într-o economie de piață.

În „condițiile de căutare intensivă a căilor” dezvoltării economice a țării, combinând funcționarea relațiilor de piață și reglementarea de stat, tinerii au nevoie să dezvolte activitate socială, inițiativă civică, antreprenoriat și capacitatea de a-și determina viitorul. Un rol special în formarea unor astfel de trăsături de personalitate revine instituțiilor de învățământ general.

Cerințele crescute ale societății pentru calitatea educației în general, nivelul de pregătire educațională a școlarilor și disponibilitatea pentru alegerea unei profesii, pentru dezvoltarea personală, determină scopul și conținutul procesului educațional la școală.

În această situație, absolvenții școlii iau mai în serios alegerea unei profesii din noul secol, iar problema autodeterminării în condițiile socio-economice moderne este mai acută.

Școala este concepută pentru a asigura disponibilitatea de a alege o profesie, de a dezvolta interese profesionale și înclinații de personalitate. În etapa finală a școlii, elevii de liceu ar trebui să fie gata să aleagă o profesie și să continue să primească educație.

Cu toate acestea, după cum arată studiile, școlarii sunt slab pregătiți pentru alegerea unei profesii, există aproximativ 50% dintre aceștia (11, p. 92).

O astfel de incertitudine duce la faptul că persoanele aleatorii care nu se străduiesc să-și stăpânească perfect profesia aleasă intră deseori în instituțiile de învățământ profesionist.

În acest scop, școlile au început să introducă activ educația de profil. Cu toate acestea, analiza stării de practică indică faptul că furnizarea cunoștințelor necesare nu permite rezolvarea problemei disponibilității elevilor de a alege o profesie și de a se adapta la condițiile socio-economice dinamice ale realității noastre.

Oportunitățile potențiale ale școlii de astăzi, mediul social, nu permit elevilor să aibă un nivel suficient de cunoștințe suficiente și ~ sunt de natură pur teoretizată, divorțate de realitate. Școlarii moderni nu vor putea rezista fenomenelor negative ale mediului de pe piață. În acest sens, a apărut problema formării unor astfel de valori care contribuie la stabilitatea morală a școlarilor la fenomenele negative ale economiei de piață. Prin urmare, formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul școlarilor în contextul dezvoltării morale capătă o semnificație specială și necesită îndrumare pedagogică eficientă în formarea procesului numit. Astfel, a apărut o contradicție între: cerința societății pentru formarea disponibilității de a alege o profesie de elevi și conservatorismul școlii ca instituție socială; nevoia de a dezvolta și implementa forme și metode eficiente de noi tehnologii care sporesc eficacitatea formării pregătirii elevilor de a alege o profesie și predominanța abordărilor tradiționale în școală; conținutul în schimbare al subiectelor ciclului umanitar, necesitatea de a utiliza o varietate de programe la școală în funcție de profilurile de formare și pregătirea insuficientă a personalului didactic pentru acest tip de activitate educațională. Aceste contradicții dau naștere la problema necesității de a dezvolta condiții pedagogice pentru eficacitatea formării pregătirii elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general.

În anii ’70 și ’80 ai secolului XX, a fost dezvoltat un sistem armonios de orientare profesională pentru școlari, dar astăzi școala de învățământ general se confruntă cu o nevoie urgentă de a dezvolta și implementa noi abordări pentru formarea disponibilității elevilor de vârstă școlară pentru profesie.

Lucrările diferiților oameni de știință au contribuit la înțelegerea teoretică a diferitelor aspecte ale problemei alegerii unei profesii. Importanța cercetării sale a fost remarcată în lucrările lor de către renumiți profesori domestici P.P. Blonsky, A.V. Lunacharsky, A.S. Makarenko, V.A. Sukhomlinsky, S.T. Shatsky.

Aspectul social al problemei alegerii unei profesii de către tineri a fost analizat de oamenii de știință I.N. Nazimov, M.N. Rutkevich, M.Kh. Titma, V.N. Shubkin.

Fundamentele psihofizice și medico-biologice pentru alegerea unei profesii sunt prezentate în lucrările lui V.G. Ananyeva, I. D. Kartseva, E.A. Klimova, I. D. Levitova, N.S. Leites, A.N. Leontiev, K.K. Platonov.

Alegerea unei profesii pe bază politehnică în procesul de combinare a pregătirii și educației studenților cu munca productivă a fost luată în considerare în lucrările lor de P.R. Atutov, K.Sh. Akhiyarov, A.F. Akhmatov, S. Ya. Batyshev,

A.A. Vasiliev, A.A. Kyveryalg, V.A. Polyakov, V.D. Symonenko și alții.

Condițiile pedagogice, gestionarea procesului de alegere a unei profesii sunt rezumate și prezentate în lucrările lui Yu.P. Avericheva, L.V. Botyakova, E. D. Varnakova, Yu.K. Vasilieva, A.E. Golomshtok, N.N. Zakharova, A. Ya. Naina,

B.L. Savinykh, A.D. Sazonova, G.N. Serikova, S.N. Chistyakova și alții.

După cum știți, au existat modificări ale priorităților în valorile și obiectivele educației, trecerea de la o abordare tehnocratică la punerea în aplicare a esenței sale culturale și umaniste, a dictat o schimbare în natura pregătirii elevilor pentru alegerea unei profesii. Academicianul P.R. Atutov a menționat că este necesar „să fie recunoscut ca funcție de dezvoltare principală a pregătirii forței de muncă”, „o schimbare radicală a obiectivului, sarcinile de orientare profesională” (12, p. 3). Disertațiile doctorale ale N.E au avut ca scop dezvoltarea unui concept orientat spre personalitate al autodeterminării profesionale. Kasatkina, N.S. Pryazhnikova, S.V. Saltseva, I. D. Chechel, T.I. Shalavina.

Cu toate acestea, până în prezent, formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii la școlarii superiori în procesul educațional nu a fost suficient studiată, principalele sale condiții pedagogice nu au fost identificate.

Urgența problemei, elaborarea insuficientă a subiectului condiționat al cercetării noastre „Formarea pregătirii la școlarii superiori pentru a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general”.

Contradicția pe care am identificat-o între nevoile practicii de masă și starea domeniului științei pedagogice pe care o studiem ne-a permis să formulăm problema acestui studiu după cum urmează: care sunt condițiile pedagogice pentru formarea disponibilității școlarilor superiori să alegeți o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general?

Scopul studiului: dezvăluirea, fundamentarea teoretică și experimentală a condițiilor pedagogice pentru formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie.

Obiectul cercetării: un proces educațional holistic în contextul unei școli cuprinzătoare.

Subiectul cercetării: formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general.

Ca ipoteză, s-a sugerat că: eficacitatea formării disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional este predeterminată de două grupuri de condiții ierarhic legate între ele: a) condițiile generale pentru eficacitatea unei integrale și la nivelul în același timp, procesul educațional cu mai multe fațete, care afectează, de asemenea, eficacitatea formării pregătirii pentru studenții mai în vârstă de a alege o profesie; b) condiții speciale care afectează în mod direct procesul de formare a disponibilității de a alege o profesie. Implementarea acestor două grupuri de condiții în relația lor organică poate asigura eficacitatea procesului pe care îl investigăm dacă este dezvoltat și implementat un model pentru formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie într-o școală de învățământ general.

Luând în considerare problema, scopul, obiectul și obiectul cercetării, sarcinile sale au fost determinate:

1. Luați în considerare esența disponibilității elevilor seniori de a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general.

2. Să investigheze originalitatea formării pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor de vârstă.

3. Elaborarea unui model (obiectiv, obiective, factori, contradicții, tipare, principii, conținut, forme, metode, mijloace, condiții pedagogice, rezultat) pentru formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al unui general scoala de educatie.

4. Să dezvăluie, să demonstreze teoretic și experimental condițiile pedagogice (generale și particulare) ale eficacității formării disponibilității elevilor de a alege o profesie.

Baza metodologică a studiului este: dialectica materialistă și o abordare sistematică ca cea mai importantă fațetă și principiu metodologic general al științei sale (V.G. Afanasyev, I.V. Blauberg, V.N. Kuzmin, I.V. Yudin etc.); implementarea activității, abordări culturale, ideea umanismului și democratizarea societății și educației, prevederea unității teoriei și practicii, doctrina esenței activității creative a personalității, legile formării acesteia, rolul principal al activității și comunicării în dezvoltarea personalității.

Baza teoretică a cercetării a fost teoria psihologică a personalității (BG Ananiev, LS Vygotsky, AN Leontiev, KK Platonov, SL Rubinstein); teoria îndrumării profesionale și a autodeterminării profesionale (EA Klimov, IN Nazimov, EM Pavlyutinkov, OG Maksimova, VD Simonenko, SN Chistyakova etc.); concepte moderne de educație (E.V. Bondarevskaya, L.I. Novikova, Yu.P. Sokolnikov, G.N. Volkov, N.I. Shchurkova, B.T. Likhachev).

Metode de cercetare. Locul central dintre acestea a fost ocupat de organizare de către autor în calitate de șef al unei instituții de învățământ general a unei experiențe pedagogice holistice și desfășurarea unei lucrări experimentale pe aceasta. Împreună cu acestea, pentru a atinge scopul și obiectivele studiului, au fost utilizate următoarele metode: analiza teoretică a literaturii filosofice, psihologice, pedagogice, analiza documentației educaționale și a datelor statistice, generalizarea experienței pedagogice avansate în conturarea pregătirii studenților seniori pentru alege o profesie, observație, interogare, testare, conversații cu elevii, profesorii și părinții, modelarea procesului pedagogic.

Cercetarea a fost efectuată în mai multe etape.

Etapa 1 (1993-1995) - acumularea și înțelegerea experienței pedagogice personale în activitățile unei școli de educație generală, o analiză teoretică a literaturii psihologice, pedagogice și metodologice, acte legislative și de reglementare pe probleme de cercetare, precum și studiul experiența de formare la școlari seniori în contextul unei școli de învățământ general secundar ... În această etapă, accentul principal a fost determinarea parametrilor inițiali ai studiului și a ipotezei sale generale.

Etapa 2 (1996-2000) - înțelegerea experienței pedagogice integrale acumulate de noi într-o școală de educație generală și formarea în aceasta a disponibilității elevilor de vârstă școlară de a alege o profesie.

Îmbunătățirea acestei experiențe pe baza unei ipoteze generale dezvoltate de noi. Organizarea lucrărilor experimentale care vizează testarea ipotezei prezentate.

Etapa 3 (2000-2004) - finalizarea lucrărilor experimentale menite să testeze ipoteza generală a cercetării. Determinarea criteriilor și nivelurilor de pregătire a elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie.

Modelul dezvoltat de autorul formării disponibilității elevilor de a alege o profesie a fost introdus în practica școlilor de învățământ general. Formarea concluziilor și recomandărilor studiului. Pregătirea unui rezumat și disertație pentru apărare.

Noutatea științifică a cercetării constă în faptul că:

1. S-a clarificat esența disponibilității elevilor de a alege o profesie și originalitatea formării lor în procesul educațional.

2. Dezvoltarea și testarea experimentală a unui model de formare a pregătirii elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie într-o școală de învățământ general.

3. A dezvăluit, fundamentat teoretic și experimental două grupuri de condiții pedagogice (generale și particulare) ale eficacității formării pregătirii elevilor de a alege o profesie în procesul pedagogic al unei școli de învățământ general.

Semnificația teoretică a cercetării este după cum urmează: s-au extins ideile teoretice existente despre esența disponibilității elevilor de liceu de a alege o profesie, a fost dezvoltat un model pentru formarea disponibilității elevilor seniori de a alege o profesie în procesul pedagogic al unei școli de educație generală și au fost determinate condiții pedagogice care asigură eficacitatea formării disponibilității de a alege o profesie, reprezintă noi cunoștințe, vor fi utilizate pe scară largă de către cercetătorii acestei probleme, în primul rând atunci când se dezvoltă noi abordări ale formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii de către școlarii superiori.

Semnificația practică a cercetării constă în faptul că concluziile și recomandările conținute în disertație pot fi utilizate în școli. Ele pot fi utilizate la pregătirea manualelor de pedagogie, la cursuri de perfecționare pentru personalul didactic.

Validitatea și fiabilitatea rezultatelor cercetării sunt furnizate de o abordare metodologică fundamentată științific, bazată pe o înțelegere sistemică a realității pedagogice, adecvarea metodologiei cercetării la sarcinile stabilite, o varietate de metode complementare de cercetare, locul central printre care a fost ocupat prin muncă experimentală și experiență pedagogică holistică, reprezentativitatea datelor experimentale, analiza aprofundată a rezultatelor.

Aprobarea și implementarea rezultatelor cercetării au fost realizate în cadrul organizării unui proces educațional holistic în școlile nr. 1977, 936. Principalele rezultate ale cercetării au fost discutate și au primit o evaluare pozitivă.

Aprobarea și implementarea rezultatelor cercetării: rezultatele cercetării au fost discutate la ședințele consiliului pedagogic al școlii, asociațiile metodologice ale cadrelor didactice, reuniunile părinților școlii, la seminariile pentru deputat. directori și directori de școli din Moscova (2001, 2002, 2003), dedicați formării disponibilității elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie, la ședințele anuale ale laboratorului centrului pentru o abordare sistematică a educației Asociației " Educație ", la conferințele anuale ale profesorilor și studenților absolvenți ai Universității Pedagogice de Stat din Moscova. M.A. Sholokhov, la conferințele interuniversitare din orașul Moscova (2002), la ședințele laboratorului OSI al Ministerului Apărării al Federației Ruse.

Sunt prezentate pentru apărare următoarele:

1. Caracteristicile esenței disponibilității elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie în procesul educațional al unei școli de învățământ general, precum și originalitatea dezvoltării acesteia la vârsta școlară superioară.

2. Caracteristicile modelului de formare la școlarii superiori de disponibilitate în alegerea unei profesii (componente, modele - obiective, obiective, factori, contradicții, tipare, principii, conținut, forme, metode, mijloace, pedagogice, condiții, rezultate).

3. Fundamentarea teoretică și experimentală a condițiilor pedagogice ale eficacității formării pregătirii elevilor de a alege o profesie în procesul educațional al școlilor secundare. Primul grup de condiții sunt condițiile pedagogice generale care afectează eficacitatea și integritatea procesului educațional, precum și formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul studenților mai în vârstă:

Efectuarea de către o școală de învățământ general a funcțiilor, atât generale, cât și specifice, inerente numai uneia sau altei instituții de învățământ.

Organizarea și funcționarea optimă a colectivelor educaționale ale unei școli de educație generală ca forme de funcționare a sistemelor educaționale și educaționale.

Asigurarea unui nivel înalt al procesului educațional și asistarea fiecărui student senior în obținerea succesului în învățare.

Combinând învățătura școlarilor superiori cu o varietate de activități extrașcolare și creând pe această bază condiții pentru dezvoltarea lor generală.

Al doilea grup de condiții sunt condiții speciale care afectează direct formarea pregătirii studenților seniori de a alege o profesie:

Diagnosticare profesională sistematică și îndrumare profesională a studenților seniori.

Includerea sistematică a elevilor într-o muncă variată și în continuă dezvoltare, subordonată sarcinilor de formare a pregătirii elevilor pentru alegerea unei profesii, manifestarea creativității în muncă.

Utilizarea tehnologiilor de joc pentru formarea pregătirii elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie.

Comunitatea școlilor în formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie cu instituții de învățământ profesionale, cu rolul principal al școlii.

O abordare individuală a studenților seniori în formarea disponibilității lor de a alege o profesie.

Structura tezei. Disertația constă dintr-o introducere, două capitole, o bibliografie și un apendice.

Disertații similare la specialitatea „Pedagogie generală, istoria pedagogiei și educației”, 13.00.01 cod VAK

  • Formarea disponibilității elevilor școlari superiori pentru activitatea antreprenorială în contextul unei școli secundare moderne 2010, candidat la științe pedagogice Vadim Vladimirovici Uskov

  • Formarea unor motive semnificative social pentru alegerea ocupațiilor cu guler albastru în rândul elevilor seniori 1984, Candidat la științe pedagogice, Shumeiko, Alexander Alexandrovich

  • Formarea disponibilității elevilor din mediul rural de a alege o profesie în condițiile regiunii 2001, Candidat la științe pedagogice Nester, Tatiana Vasilievna

  • Formarea pregătirii elevilor de liceu pentru autodeterminare profesională în instituții de învățământ inovatoare 2010, candidat la științe pedagogice Timeryanova, Lilia Nikolaevna

  • Formarea intereselor durabile ale liceenilor în profesie în activitățile comune ale școlii, CPC și biblioteca pentru tineri 1984, candidat la științe pedagogice Solovieva, Tamara Petrovna

Concluzia tezei pe tema „Pedagogia generală, istoria pedagogiei și educației”, Popovich, Alexey Emilievich

Rezultatele cercetării proceselor reflexive S.D. Neverkovich, N.V. Samoukina, I.N. Semenov, conținutul componentei reflexive a disponibilității elevului de a alege o profesie face posibilă determinarea capacității elevului de a regândi mijloacele și fundamentele logice ale activităților sale, obiectivele acțiunilor sale, stima de sine etc. Prezența unei astfel de abilități, elevii dezvoltă o motivație stabilă pentru schimbarea de sine și îmbunătățirea de sine a activităților lor, a personalității lor.

Deci, considerăm disponibilitatea de a alege o profesie ca o caracteristică de personalitate stabilă, un complex integral care include componente personal-țintă, informație-gnostică și reflexiv-evaluative care îndeplinesc cerințele conținutului și condițiilor viitoarei activități profesionale.

1.2. Originalitatea formării pregătirii elevilor de a alege o profesie

În caracterizarea caracteristicilor formării pregătirii pentru alegerea unei profesii la vârsta școlară superioară într-o școală de învățământ general, pornim de la recunoașterea faptului că dezvoltarea personalității este un proces complex, lung, cu mai multe etape. În același timp, la fel ca personalitatea în sine, dezvoltarea sa este un proces care este atât holistic, cât și multifacetic.

După cum știți, fiecare personalitate în dezvoltarea sa trece prin anumite etape care sunt calitativ diferite una de cealaltă. Cea mai generalizată periodizare a vieții, acoperind-o în ansamblu, se reduce la alocarea a trei segmente foarte lungi ale vieții: 1) în creștere - până la 30 de ani; 2) scadență - până la 60 de ani; 3) bătrânețe - până la sfârșitul vieții.

Psihologia educațională, care studiază trăsăturile dezvoltării umane în perioada de formare a acesteia și distinge următoarele etape: copilărie, copilărie timpurie, vârstă preșcolară, vârsta școlii primare, adolescență, adolescență. În timpul adolescenței, se disting adolescența mai tânără și cea mai în vârstă.

Se știe că dezvoltarea personalității este o acumulare treptată de schimbări cantitative imperceptibile și tranziția lor într-un anumit stadiu în altele calitative. În consecință, caracteristicile de vârstă ale etapelor individuale de dezvoltare nu există ca statice pentru un anumit stadiu și se schimbă numai odată cu trecerea personalității la etapa următoare. Se poate observa că caracteristicile de vârstă ale fiecăruia dintre etapele dezvoltării personalității există ca anumite tendințe.

Profesorii în activitățile lor ar trebui să folosească oportunitățile fiecărei perioade de vârstă în formarea personalității, pierdute în copilărie, să nu revină niciodată la anii adolescenței și cu atât mai mult la maturitate. Această regulă se aplică tuturor domeniilor vieții unui student și în special etapei de formare a pregătirii pentru alegerea unei profesii. Un indicator al dezvoltării sale este apariția unui sentiment de „maturitate”, care este formația centrală a adolescenței, întrucât „este neoplasma prin care un adolescent se identifică, se compară cu adulții, tovarăși, găsește modele, construiește relații cu altor oameni și își reconstruiește activitatea ”(5).

Trebuie amintit că situația socială a adolescenței este atât de mare încât la această vârstă, datorită nivelului de dezvoltare atins de elevi, apar noi oportunități pentru a-și direcționa activitățile în beneficiul societății. Dar, în același timp, la această vârstă, există tot mai multe oportunități de organizare a forței de muncă și a altor activități de către forțele elevilor. În această activitate din ce în ce mai complexă și în curs de dezvoltare a adolescenților, se formează conștiința lor de sine. Conștientizarea cu privire la „eu” și atitudinea cuiva față de mediu acționează ca un singur proces, ale cărui părți se pătrund reciproc, se împletesc.

S-a stabilit că conștientizarea adolescentului cu privire la relația sa cu realitatea înconjurătoare este una dintre condițiile prealabile pentru apariția unei situații sociale în dezvoltarea vârstei școlare superioare, care se caracterizează prin formarea unei viziuni asupra lumii, credințe și dezvoltarea a nevoilor mediate (24). La această vârstă, există o tranziție de la motivele suficient de conștiente, instabile și, adesea necorelate cu cerințele societății, ale elevilor mai tineri la formarea unei anumite orientări morale la elevii mai în vârstă.

Știința a stabilit că particularitățile educației elevilor seniori sunt în mare măsură determinate de specificul adolescenței. Să oferim o scurtă descriere a acestuia.

La această vârstă, studenții mai în vârstă se află în stadiul intrării într-o viață independentă. Un accent pe viitor devine caracteristic pentru ei. Ea lasă inevitabil o amprentă asupra întregului comportament și psihic al tinerilor bărbați și femei, conștientizarea lor de sine crește, nevoia de autodeterminare, în alegerea unei viitoare profesii se dezvoltă, rolul stimei de sine crește și viziunea asupra lumii se formează intens. Trebuie remarcat faptul că procesul de formare a pregătirii pentru alegerea unei profesii pentru fete și băieți este în mare parte predeterminat de starea economiei societății moderne și de organizarea muncii la creșterea lor în acele sisteme pedagogice în care sunt incluse - în familia, școala, instituțiile de educație suplimentară. Deficiențele în orientarea vocațională și munca educațională în general conduc la manifestarea infantilismului în formarea disponibilității pentru activitatea profesională, lipsa educației intereselor profesionale, lipsa de pregătire pentru alegerea unei profesii de către școlarii superiori. Un studiu de masă în cursul activității experimentale a disponibilității de a alege o profesie a școlilor seniori a arătat că nivelurile de pregătire sunt diferite. Se disting trei niveluri - scăzut, mediu și ridicat. Etapa constatatoare a experimentului pe care l-am efectuat a arătat că, de obicei, majoritatea elevilor de liceu au un nivel scăzut de pregătire pentru a alege o profesie. Rezumând materialele studiului în masă al elevilor, am ajuns la concluzia: motivul este că elevii de liceu nu sunt incluși în testele profesionale care conțin componente creative ale diferitelor tipuri de activitate profesională de la o idee la rezultatul final. Formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii, interesul pentru o varietate de activități, în general, va fi eficientă atunci când un student senior participă la o varietate de activități.

După cum remarcă psihologii, predarea continuă să fie activitatea principală la această vârstă, dar împreună cu aceasta, activitățile profesionale și profesionale, care de obicei depășesc școala și instituția de educație suplimentară, joacă un rol din ce în ce mai mare în viața elevului. Munca este un factor important în formarea morală a personalității unui elev senior, în dezvoltarea disponibilității sale de a continua educația după absolvire. Interesele elevilor de liceu, în comparație cu adolescenții, devin din ce în ce mai selective și mai stabile, au un interes crescând față de subiect într-un interes pentru știință.

Conținutul disciplinelor studiate le permite elevilor în vârstă să înțeleagă realitatea înconjurătoare din punct de vedere filosofic, să arate un interes serios pentru problemele viziunii lumii. În domeniul intereselor și problemelor lor de logică, psihologie, bionică, genetică, astrofizică, economie de piață etc. Luând în considerare aceste circumstanțe, am activat activitatea intelectuală a școlarilor seniori, prezentându-le complexitatea crescândă a sarcinilor care necesită elevilor de liceu să analizeze și să generalizeze fenomenele avute în vedere, concluzii independente, condiții create în clasă pentru o discuție creativă despre probleme de îngrijorare pentru studenții seniori, un schimb activ de opinii și i-a atras să participe la conferințe științifice, olimpiade, întâlniri cu oameni de știință.

S-a stabilit în știință că colectivul joacă un rol important în viața elevilor de liceu, această vârstă fiind numită cea mai „colectivistă”. Implicarea studenților seniori în afacerile și preocupările colective face posibilă arătarea abilităților și talentelor lor. Există un proces de autodeterminare a personalității, creșterea conștiinței de sine în rândul elevilor de liceu contribuie la dezvoltarea nevoii de autoeducare, dorința de a scăpa nu numai de unele neajunsuri în comportament, ci și de a îmbunătăți personalitatea în ansamblu. În această etapă, este de o mare importanță educarea elevilor cu vârsta superioară în ceea ce privește ideea corectă a personalității unui tânăr, formarea unui model moral, ideal. În conformitate cu care își va educa propria personalitate.

Trebuie remarcat faptul că, în condiții moderne, disponibilitatea potențială a școlilor superioare pentru structura vieții se formează într-o realitate socială complexă și, prin urmare, calea sa de viață și cariera sa devin foarte incerte. Acest lucru dă naștere unei probleme foarte dificile pentru ei - determinarea măsurii corectitudinii în evaluarea și înțelegerea relațiilor sociale, importanța lor în viață, constituirea acestor relații. Școlarii au nevoie de comunicare, iar procesul de învățare la școală atrage nu numai prin conținut, ci și cu capacitatea de a comunica cu colegii.

Profesorii și psihologii observă că dezvoltarea la această vârstă este determinată de comunicarea sa cu oamenii în toate formele de activitate socială utilă: industrială și de muncă, artistică, sportivă etc. Un student senior primește o astfel de comunicare în activități extracurriculare, studiind în asociații de interes din instituțiile de educație suplimentară. În spațiul educațional al orașului, acestea sunt cele mai populare, sunt necesare pentru personalitatea emergentă a elevului. Există o dezvoltare psihofiziologică intensivă, dezvoltarea imaginației, percepția, calitățile tactile ale memoriei, precum și întărirea mușchilor corpului. Aceste calități contribuie la dezvoltarea intereselor profesionale.

La această vârstă are loc formarea orientărilor valorice, a căror direcție definitorie este responsabilitatea socială. Se caracterizează prin atitudinea unei persoane față de activitatea creativă în ceea ce privește datoria sa civică, disponibilitatea sa de a-și corela interesele cu cele publice și de a fi responsabilă pentru rezultatele activităților și comportamentului său. Educația pregătirii pentru alegerea unei profesii la vârsta școlară este asociată cu dezvoltarea activității creative, dorința elevilor de autoeducare. Unul dintre criteriile pentru disponibilitatea elevilor de a alege o profesie este o stimă de sine pozitivă adecvată, disponibilitatea pentru autodeterminarea profesională.

Identificarea caracteristicilor conținutului activităților extracurriculare în procesul de pregătire pentru alegerea unei profesii, caracteristicile conținutului procesului studenților seniori nu înseamnă că determinarea disponibilității lor pentru alegerea unei profesii se formează doar la acest etapa de vârstă. În știința pedagogică, s-a stabilit că organizarea activității, acuratețea, diligența continuă să se formeze după trecerea elevilor de la școala primară la cea secundară, activitatea socială - la vârsta școlii superioare, dar un anumit conținut este cel mai bine asimilat la un nivel sensibil vârsta pentru percepția lor.

Cercetările efectuate au determinat și dovedit că în vârsta școlară superioară se formează în mod activ trăsături dominante caracteristice subiecților psihologiei pieței actuale, cum ar fi: eficiență, orientare practică, inițiativă, deschidere spre inovații, disponibilitate pentru soluții extraordinare, rezonabile risc, orientare spre câștig în lupta competitivă, încredere în decizii și acțiuni.

Se știe că la această vârstă există două schimbări majore în viață: organic - pubertate și cultural - descoperirea „eu-ului” cuiva, formarea personalității și viziunea sa asupra lumii. Apariția planului de viață ca sistem de adaptare, realizat de o persoană, continuă dezvoltarea personalității elevului senior.

Trebuie remarcat faptul că specificul vârstei școlare superioare este relația dintre băieți și fete, creată și necesară reciproc. Relația lor este frumoasă prin faptul că contrariile se unesc, fiecare dintre ele susține și dezvoltă aceste contrarii. Tânărul dezvoltă dorința și capacitatea fetei de a mulțumi, de a fi blândă și afectuoasă, capacitatea de rezonanță emoțională subtilă și frumusețea feminină. Iar fata dezvoltă într-un tânăr masculinitatea sa, credința în sine, o atitudine cavalerească față de cei slabi, un sentiment al datoriei față de familie, societate, forță, forța societății masculine, rezistență, întreprindere masculină, eficiență, energie etc.

Analiza și generalizarea rezultatelor dezvoltării sferelor emoționale volitive și intelectuale ale personalității copilului în diferite perioade de vârstă anterioare vârstei școlare superioare ne permite să prezicem dezvoltarea sa ulterioară. Dezvoltarea personală se bazează pe continuitate și toate calitățile personale noi sunt stabilite în etapele de vârstă anterioare. Pe baza a ceea ce s-a format deja la elev, vom lua în considerare disponibilitatea de a alege o profesie la vârsta școlară, ținând cont de activitatea de conducere a acestei vârste - profesionist. Acesta prevede dezvoltarea conținutului diferitelor tipuri de activități care îmbogățesc viața unui student senior, oferă material multifacetic pentru imaginație, pentru construirea obiectivelor vieții. O trăsătură caracteristică a psihologiei adolescenței este căutarea către viitor (83). LA FEL DE. Makarenko credea că educarea unei persoane înseamnă educarea ei în perspectivă (84), procedând de la cerințele reale ale vieții, luând în considerare perspectiva socio-economică maturizată, adică reflectând și, dacă este posibil, anticipând procesele care au loc în societate .

Oamenii de știință, specialiștii, practicienii observă că orientarea tinerilor spre viață în sistemul relațiilor de piață este sarcina cea mai dificilă, deoarece pentru o parte semnificativă a populației noastre (inclusiv tineri) relațiile egalizatoare-colectiviste, atitudinile socio-psihologice sunt caracteristice . În pregătirea tinerilor pentru viață în realitățile dure ale unei economii de piață, este necesar să depășim aceste atitudini. La vârsta școlară, elevii sunt clar convinși că piața este o sferă de alternative și risc antreprenorial, un fel de test al independenței economice și manifestarea originalității intelectuale. Pentru tineri, piața poate deveni un stimul puternic pentru dezvoltarea unui sentiment de stăpân, independență și auto-activitate. În condițiile pieței, se vor regăsi oameni întreprinzători, de afaceri, muncitori, competenți din punct de vedere profesional, capabili să se adapteze rapid la condițiile în schimbare, capabili să își asume riscuri, alegerea independentă a sferelor de activitate, luarea deciziilor responsabile și autoreglarea comportamentului. Această situație necesită formarea unui tip înalt de personalitate, caracterizat prin decență, un sentiment al demnității umane. Dacă aceste calități nu există în conștiința de sine și comportamentul tinerilor, relațiile de piață civilizate sunt sortite eșecului. Educația unor calități morale ridicate devine o condiție indispensabilă formării oamenilor de afaceri capabili să reînvie și să dezvolte o economie care se adresează unei persoane.

Educatorii și psihologii consideră că relevanța formării disponibilității de a alege o profesie în rândul viitorilor participanți la producția socială este determinată de două motive principale. Primul dintre ele este asociat cu adaptarea unui absolvent școlar în activitatea de muncă a adulților, în sferele materiale și nemateriale ale producției sociale. Al doilea este asociat cu dezvoltarea activității sale sociale și politice. Orice problemă a vieții sociale cu care ne confruntăm, fiecare este cumva legată de interesele economice și relațiile oamenilor din societate. Acest lucru se aplică și problemelor legate de ecologie, politică și relații naționale, dezvoltarea moralității, eticii și multe alte probleme importante.

Elevii mai mari sunt activi, intră în numeroase conexiuni și relații cu lumea din jurul lor, cu oamenii. Cu cât cercul acestor legături și relații ale studenților cu societatea, cu alte persoane este mai larg și mai bogat, cu atât activitățile practice sunt mai versatile în societate, în echipă, cu atât se dezvoltă cu mai mult succes, mental, moral, estetic etc.

Trecerea la relațiile de piață este însoțită nu numai de schimbări semnificative în formarea profesională a tinerilor, ci

BIBLIOTECA DE STAT RUSĂ și o abordare fundamental nouă pentru planificarea propriei cariere, a drumului de lucru.

După cum știți, educația și educația la vârsta școlară superioară nu pot fi reduse la percepția pasivă a experienței, cunoștințelor și abilităților generației mai în vârstă. Eficacitatea educației crește dacă elevul însuși este foarte activ. Dezvoltarea elevului are loc în cursul activității sale viguroase.

Se știe că eficiența procesului de asimilare a cunoștințelor și a experienței crește dacă elevul însuși începe să explice percepția cunoștințelor altora. ȘI EU. Comenius a scris: „Tot ce se învață, la rândul său, trebuie transferat altora și pentru alții, astfel încât să nu se piardă nici o cunoaștere. În acest sens, se spune pe bună dreptate: cunoașterea ta nu este nimic dacă celălalt nu știe că tu o știi. A preda înseamnă, la rândul său, a relata tot ceea ce a învățat camarazilor sau oricui vrea să asculte. Cel care îi învață pe alții învață pentru el însuși - nu numai pentru că, repetând, își întărește cunoștințele în sebb, ci și pentru că are ocazia să pătrundă mai adânc în lucruri.

Orice student care dorește să facă progrese mari în cunoștințe ar căuta studenți pe care să-i poată preda zilnic ceea ce învață, chiar dacă ar fi trebuit să le plătească bani. " Aceasta se referă la creșterea copilului.

Mai mult, criticând profesorii care nu învață să transmită cunoștințele altora, Comenius scrie: „Ceea ce era unit prin natură nu era luat împreună, ci separat. Ei (studenții) au fost obligați doar să studieze și să nu predea niciodată, deși toate acestea. ar trebui să fie conectate împreună, ca atunci când alergi - capacitatea de a ridica și coborî picioarele, atunci când vorbești - ascultă și răspunde, într-un joc cu minge - aruncă mingea și prinde etc. "

Dorințele lui Komensky sunt și astăzi relevante pentru noi. Avem aceleași dezavantaje. Uneori poți găsi profesori care se străduiesc doar ei înșiși să învețe și să educe copii, dar nu-i obligă să învețe și să-i educe pe ceilalți.

V.A. Sukhomlinsky a scris: „Mulți ani de experiență m-au convins că o persoană este cu adevărat crescută când crește o altă persoană, un sentiment al propriei sale demnități, onoare, mândrie se trezește într-o persoană cu condiția să investească o particulă din forța sa spirituală la o altă persoană. Văd cea mai importantă, cea mai importantă sarcină a mea educator principal al școlii prin faptul că fiecare elev de liceu este într-o oarecare măsură un educator.

Idealul are, de asemenea, o influență uriașă asupra alegerii unei profesii de către școlarii superiori asupra implementării activității profesionale, care oferă experiența plenitudinii vieții, recunoașterea unei persoane și realizarea capacităților sale. Cu alte cuvinte, este numit și un sentiment de apartenență socială (136).

Creativitatea devine din ce în ce mai semnificativă în viața școlarilor seniori, ceea ce le permite să experimenteze plinătatea vieții, asociată cu eforturile de organizare a „eu”. Au deja o activitate performantă, vizuală, economică, antreprenorială, care necesită manifestarea unor calități personale precum inițiativa, autoreglarea, implicarea în sarcină, persistența. (93.148). Aceasta este ceea ce caracterizează adesea nivelul dezvoltării personalității, care se manifestă ulterior în realizările activității profesionale. Lumea profesiilor este dinamică și formează un „factor uman” adecvat, subliniind dezvoltarea personalității unei persoane (92)

După cum am menționat deja, situația socială de dezvoltare la vârsta școlară este determinată de faptul că el este pe punctul de a intra într-o viață independentă. Într-o economie de piață, mulți cercetători de această vârstă (93; 94; 27; 29). Asociați tranziția de la adolescență la adolescența timpurie cu o schimbare bruscă a poziției interne, care constă în faptul că efortul pentru viitor devine centrul principal al personalității și problema alegerii unei profesii viitoare, calea vieții viitoare este în centru a atenției tânărului, devenind viitorul său imediat. Nu este o coincidență faptul că principala neoplasmă în vârsta școlară de vârstă este viața și autodeterminarea profesională, conștientizarea locului cuiva în viitor, adică nașterea unei „perspective de viață 26” a ideii despre „eu” dorit, despre ceea ce ați dori să realizați în viață.

În acest stadiu al dezvoltării personalității, organizarea pregătirii de specialitate este relevantă. Dar trebuie amintit că în dezvoltarea mentală nu se întâmplă nimic „de la sine”, fără influență externă. Este în puterea și interesul nostru să facem această influență mai „hrănitoare” (143). Dezvăluirea intereselor profesionale, conștientizarea propriului plan de viață este baza autodeterminării profesionale. „Activitatea ar trebui să fie a mea, încântă-mă, vine din sufletul meu” confirmă KD. Ushinsky (143). Prin urmare, studiul intereselor profesionale într-un stadiu incipient al formării alegerii profesionale vă permite să organizați instruire specializată, ținând seama de corectarea și dezvoltarea tehnologiilor pedagogice.

Școala trece printr-un proces complex de schimbare a reperelor. Există o mișcare care începe cu respingerea dogmelor presetate ideologice anterioare printr-o situație cu un anumit vid valoric spre o realizare treptată și dificilă a priorității valorilor umane universale. Ideile umaniste de „toată unitatea”, legătura cosmică a omului cu lumea, armonia relațiilor dintre personalitate și natură, unind diverși filosofi (V. Vernadsky, N. Berdyaev, V. Solovyov, A. Chizhevsky etc. ) în curentul moral și filosofic general al cosmismului rus, poate servi ca bază metodologică pentru construirea unei școli ruse neuniforme bazată pe credința în procesele transformatoare și pe marile potențialități ale GOMO Sapiens.

K. Rogers, A. Maslow notează că personalitatea este un sistem unic de valori, care este o posibilitate deschisă de auto-actualizare inerentă doar unei persoane. Astfel de oameni sunt liberi să-și aleagă calea în viață. Cu toate restricțiile, au întotdeauna de ales, sunt liberi să aleagă și sunt responsabili de consecințele alegerii.

Libertatea după K. Rogers este cea mai importantă condiție pentru auto-actualizare.

În tradiția educațională mondială, o valoare specială și, în același timp, un vector de dezvoltare este mișcarea spre independență (capacitatea de autosuficiență, în cuvintele lui AS Pușkin) către formarea unui amator, conștient de sine, auto -motivat.

Școala numărul 1977 instituție de învățământ. Ca element al experienței pedagogice, este întotdeauna prezent alături de general și special.

O caracteristică specială în caracterizarea școlii este că este un sit experimental urban, una dintre cele mai importante sarcini ale școlii este profilarea, școala experimentează cu formare specializată: două profiluri sunt deschise - natural-matematic și social-umanitar , îndrumare vocațională. Aceste sarcini sunt implementate în diviziunile structurale ale școlii, care includ formarea profesională primară, asociațiile de interese. Aceștia din urmă desfășoară educație suplimentară în materii școlare, precum matematică, fizică, chimie, biologie, informatică și pun în aplicare și interesele copiilor în asociații de interese din diverse domenii (există mai mult de 40 dintre ei la școală).

În implementarea acestor sarcini, personalul didactic provine din esența educației generale, specificând exact ce cunoștințe, abilități și abilități ar trebui să dobândească elevii: cunoașterea legilor economice și a categoriilor de dezvoltare a producției sociale, rolul și importanța muncii în societate, cunoașterea politicii economice a statului etc.

Următoarea caracteristică a școlii este că este membru colectiv al Asociației „Educație” și instituția de bază a Departamentului de Metodologie și Teorie a Sistemelor și Spațiilor Educaționale din Academia de Științe Pedagogice și Sociale.

Școala, ca centru de lucru educațional, organizează activitățile zilnice versatile ale elevilor de liceu, menține contactul cu familia și alte instituții educaționale și educaționale. Prin urmare, școala este cea care coordonează toate eforturile în formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul elevilor mai în vârstă.

Eficacitatea muncii educaționale în prezent trebuie evaluată prin cât de mult am reușit să pregătim elevii să acționeze independent și să ia decizii în mod independent. În consecință, în condițiile moderne, individul trebuie să aibă două serii de calități îndreptate opus. Pe de o parte, este necesară o viziune stabilă asupra lumii, credințe stabile și orientări valorice; pe de altă parte, aveți nevoie de stabilitate psihologică, flexibilitate, capacitatea de a asimila și prelucra informații noi nu numai în adolescență, ci și în anii maturi.

Formarea disponibilității pentru alegerea unei profesii în rândul școlarilor superiori are loc cel mai eficient în procesul activității intenționate a instituțiilor de învățământ, în strânsă legătură cu familia.

În cursul cercetărilor noastre, ne-am îndreptat către problema criteriilor, indicatorilor și nivelurilor de formare a disponibilității elevilor de vârstă școlară pentru a alege o profesie.

După cum știți, „criteriul” este un semn pe baza căruia se face o evaluare, determinare sau clasificare a ceva; „Măsură” - așa este definit conceptul de criteriu (119).

Alegerea criteriilor și a indicatorilor este determinată de obiectivele unui anumit studiu. Am investigat criteriile și indicatorii care sunt utilizați în teoria și practica îndrumării profesionale. Vershinin, N.N. Zaharov, E.A. Klimov, M.S. Savina, S.N. Chistyakov a evidențiat criteriile și indicatorii formării autodeterminării profesionale în rândul elevilor, în funcție de care este evaluat (26,45,58, 125, 153).

S.N. Chistyakova, N.N. Zaharov a identificat următoarele criterii pentru formarea autodeterminării profesionale: 1) un criteriu ideologic și moral, care presupune prezența unor motive semnificative social pentru alegerea unei profesii, o conștientizare a datoriei față de societate, dorința de a-i aduce cât mai multe beneficii. posibil cu munca sa; 2) un criteriu general al muncii, care arată prezența intereselor și respectul față de oamenii muncii și a oricărei munci, necesitatea activității muncii, formarea abilităților generale de muncă; 3) un criteriu eficient și practic care indică înclinația și abilitatea pentru un anumit tip de activitate de muncă, prezența unei autoevaluări adecvate a corespondenței calităților personale și a trăsăturilor de caracter cu cerințele profesiei alese, convingerea necesității de a alege această profesie specială (155).

Criteriile care caracterizează nivelurile de formare a autodeterminării profesionale au fost elaborate de oamenii de știință ai institutului de formare profesională: interese profesionale, abilități (generale și speciale), motivație, trăsături de caracter semnificative profesional, participarea la activități de muncă, cunoștințe despre profesii și personal caracteristici (66).

E. B. Savina, în cercetările sale, a prezentat criteriile de autoconștientizare profesională în rândul elevilor de liceu: conștientizare, stabilitate, concentrare pe o anumită profesie (125).

S.N. Chistyakova a determinat criteriile pentru disponibilitatea elevilor de a alege o profesie: orientarea socială a individului, interesul și înclinația către tipul de ocupație ales, gradul de pregătire practică pentru activitățile din sfera intereselor profesionale personale. dacă fiecare dintre criteriile de mai sus include o serie de manifestări ale disponibilității elevilor la alegerea unei profesii, atunci în ansamblu pot reprezenta un model aproximativ al nivelului de disponibilitate al elevilor de a alege o profesie (151, p. 8).

Trebuie remarcat faptul că în literatura pedagogică conceptul de criteriu este folosit și ca bază pentru o anumită concluzie, evaluare, judecată.

Există suficiente lucrări dedicate studiului, luând în considerare criteriile pentru luarea unei decizii privind alegerea unei profesii: A.V. Karpova, I. V. Kuznetsova, Yu.M. Zabrodin, V.D. Shadrikov și alții. Astfel, A.V. Karpov, ca componentă a unei structuri holistice pentru alegerea unei profesii, consideră sistemul de criterii ca un set de cerințe pentru laturile procedurale și eficiente ale procesului decizional; distinge criteriile de luare a deciziilor nu numai după conținut și tip (criterii de realizabilitate, preferință, optimitate), ci și după nivel (maxim, intermediar, minim). În plus, în ceea ce privește viața și autodeterminarea profesională, A.V. Karpov a remarcat criteriile pentru corelația dintre factorii de alegere; vocația de viață și implementarea acesteia; conștientizarea intențiilor profesionale.

E.A. Klimov a propus un sistem de criterii empirice, bazat pe stabilirea unei relații de consistență între planurile și înclinațiile profesionale, înclinațiile și abilitățile, planurile personale ale părinților (59, p. 124-138).

Puteți prezenta criteriile și indicatorii propuși de cercetătorii moderni sub forma unui tabel (a se vedea tabelul. 2).

Alegerea criteriilor și a indicatorilor este justificată de sarcinile activității experimentale a cercetătorilor de mai sus. Trebuie remarcat faptul că am folosit criteriul pregătirii personale dezvoltat de oamenii de știință.

Cercetătorii acestui număr au considerat că este logic să se distribuie criteriile și indicatorii corespunzători în funcție de algoritm: personalitate - cunoștințe - activitate.

CONCLUZIE

Umanizarea și democratizarea procesului pedagogic, ca cea mai importantă direcție de renovare a școlii moderne de învățământ general, necesită în prezent crearea condițiilor pentru creșterea generației mai tinere, pregătirea acestora pentru alegerea unei profesii și pregătirea pentru muncă.

Implementarea cercetării, studiul literaturii speciale privind formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul pedagogic, face posibilă concluzia că aplicarea lor are o semnificație teoretică și practică.

Având în vedere formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii la școlarii superiori în procesul pedagogic al școlii, trebuie remarcat faptul că această problemă, în principiu, nu este nouă. Dar, la o examinare mai detaliată a acestuia, am ajuns la concluzia că formarea la vârsta școlară superioară (10-11 clase) în procesul educațional al unei școli de învățământ general (cu pregătire specializată) rămâne insuficient studiată. În consecință, problema luată în considerare necesită un studiu mai aprofundat.

Studiul literaturii psihologice și pedagogice, studiul, a arătat că procesul educațional organizat în condițiile unei școli de învățământ general în formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii în rândul școlarilor superiori reprezintă o bază teoretică favorabilă dezvoltării lor. Rezultatele studiului privind studiul condițiilor pedagogice pentru creșterea eficacității creșterii pregătirii pentru alegerea unei profesii la școlarii superiori în procesul pedagogic al școlii ne-a permis să rezolvăm sarcinile și să ne dovedim ipoteza.

Formarea disponibilității de a alege o profesie în rândul majorității școlarilor seniori se caracterizează prin trei niveluri și trebuie stimulată în dezvoltarea acesteia.

Studiul a menționat că există o posibilitate reală de a crește nivelul de pregătire pentru alegerea unei profesii în rândul școlarilor seniori. Această poziție este confirmată de nivelul ridicat de pregătire pentru alegerea unei profesii a unei părți a elevilor de vârstă, relevată în acest studiu.

Cercetări efectuate:

1. Permite determinarea modelului de formare a disponibilității de a alege o profesie în rândul elevilor seniori în procesul educațional al unei școli de învățământ general. Modelul dezvoltat al formării disponibilității elevilor de a alege o profesie, în cursul aprobării sale, a arătat necesitatea proiectării procesului și a confirmat, de asemenea, obiectivitatea unuia dintre obiectivele de cercetare formulate.

2. Permite evidențierea nivelurilor tipice de pregătire pentru a alege o profesie în rândul școlarilor superiori pe baza studierii literaturii psihologice și pedagogice și a observării în cadrul diferitelor activități. Există trei dintre ele: înalt, mediu, scăzut.

3. Vă permite să determinați condițiile pedagogice care asigură formarea disponibilității elevilor de a alege o profesie în procesul educațional.

În determinarea acestor condiții, am plecat de la principalele prevederi ale ipotezei cercetării, a cărei idee principală a fost relația organică dintre cele două grupuri de condiții de eficiență.

Primului grup de condiții, am atribuit condiții pedagogice generale care afectează eficacitatea și integritatea procesului educațional, precum și formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii la studenții mai în vârstă.

1. Executarea de către o școală de învățământ general a unor funcții, atât generale, cât și specifice, inerente numai uneia sau altei instituții de învățământ.

2.0organizarea și funcționarea optimă a colectivelor educaționale ale unei școli de educație generală ca forme de funcționare a sistemelor educaționale și educaționale.

3. Asigurarea unui nivel ridicat al procesului educațional și acordarea de asistență fiecărui student senior în obținerea succesului în învățare.

4. Combinarea învățăturilor elevilor cu o varietate de activități extracurriculare și crearea condițiilor pe această bază pentru dezvoltarea lor generală.

Al doilea grup de condiții, în opinia noastră, sunt condiții particulare care afectează în mod direct formarea pregătirii elevilor de a alege o profesie.

1. Diagnosticare profesională sistematică și orientare profesională a studenților seniori.

2. Includerea sistematică a elevilor într-o muncă variată și în continuă dezvoltare, subordonată sarcinilor de formare a pregătirii elevilor de a alege o profesie, de a manifesta creativitatea în muncă.

3. Utilizarea tehnologiilor de joc pentru formarea pregătirii studenților seniori de a alege o profesie.

4. Comunitatea școlii în formarea disponibilității elevilor seniori de a alege o profesie cu instituții profesionale de învățământ, cu rolul principal al școlii.

5. O abordare individuală a studenților seniori în formarea disponibilității lor de a alege o profesie.

Munca experimentală a dovedit ipoteza prezentată conform căreia eficacitatea formării disponibilității de a alege o profesie în rândul elevilor de vârstă va crește semnificativ dacă sistemul de condiții pedagogice este implementat.

Un indicator important al eficacității muncii experimentale a fost schimbarea nivelurilor de formare a disponibilității elevilor în vârstă de a alege o profesie în clasa experimentală. Compararea indicatorilor cantitativi și calitativi obținuți în cursul experimentului ne permite să observăm că clasa experimentală a școlarilor superiori, formată la începutul experimentului, în condițiile create în cursul activității noastre, a avansat cu mai mult succes. Dacă la începutul experimentului în clasă cu un nivel ridicat de pregătire pentru a alege o profesie erau doar 5 școlari, ceea ce reprezenta 20,8%, atunci la sfârșitul experimentului acesta a crescut la 17 școlari, care era de 77,3%. Grupul de școlari cu un nivel mediu era de 7 persoane la începutul experimentului, care era de 29,2%, iar la sfârșitul experimentului 4 persoane, ceea ce reprezintă 18,2%. Grupul de nivel scăzut era format din 7 persoane. la începutul experimentului (29,2%), la sfârșitul experimentului - era un singur elev, adică 4,5%.

Cercetarea efectuată nu epuizează toate aspectele problemei acoperite. Acestea necesită un studiu mai profund al problemei relației dintre familie și școală, punerea în aplicare a unei abordări individuale în formarea pregătirii pentru alegerea unei profesii a școlarilor seniori și a conexiunilor naturale în acest proces. Asociem perspectivele cercetărilor noastre ulterioare cu soluția acestor probleme și a altor probleme.

Lista literaturii de cercetare a disertației candidat la științe pedagogice Popovich, Aleksey Emilievich, 2004

1. Bulkhanova-Slavskaya K.A. Strategia vieții. - M., Gândit, 1991.-299s.

2. Agapova G.G. Pregătirea studenților pentru alegerea unei profesii în Statele Unite // Școală și producție. 1991. - Nr. 2. - S. 90-02.

3. Amosov N.M. Modelarea sistemelor complexe. Kiev: Naukova Dumka, 1968. - 88 p.

4. Ananiev B.G. Omul ca subiect al educației (perspective ale antropologiei pedagogice). Fav. nebun, funcționează. - În 2 volume - M.: Pedagogie, 1980. - 338 p.

5. Antsiferova L.I. Principii de dezvoltare în psihologie. Moscova: Nauka, 1978. - 251 p.

6. Antsiferova LI Personalitatea din punctul de vedere al unei abordări dinamice. // Personalitatea și calea vieții .- M., Știința, 1990 .- 7-17 p.

7. Arkhangelsky LM Probleme sociale și etice ale teoriei personalității. -M.: Mysl, 1974.221 s.

8. Amirova L.A. Pregătirea elevilor de liceu pentru a alege o profesie în contextul relațiilor socio-economice moderne. / Abordare axiologică): Diss. ... Cand. ped. științe. -Ufa, 1977, 177 p.

9. Atutov P.R. Educația politehnică a școlilor: convergența învățământului general și a școlilor profesionale.-M.: Pedagogie, 1986.-175 p. Yu. Atutov P.R., Babkin N.I., Vasiliev Yu.K. Legătura educației muncii cu elementele de bază ale științei. M.: Educație, 1983. - 128 p.

10. P. Atutov P.R. Polyakov V.A. Rolul instruirii forței de muncă în educația politehnică a școlarilor. M.: Educație, 1985. - 128 p.

11. Akhiyarov K.Sh., Amirov A.F. Școală, muncă, piață.-Ufa: Institutul Pedagogic Bashkir, 1994.-141 p.

12. Afanasyev V.G. Coerență și societate. Moscova: Politizdat, 1980. - 368 p.

13. Babansky Yu.K. Probleme de creștere a eficacității cercetării pedagogice. M.: Pedagogika, 1982 .-- 192 p.

14. Batyshev S.Ya. Pregătirea profesională a școlarilor: întrebări de teorie și metodologie. M.: Pedagogika, 1981 .-- 192 p.

15. Burns R. Dezvoltarea conceptului de sine și educație.-M.: Progress, 1986.-420 p.

16. Bespalko V.P. Teoria manualelor. M.: Pedagogika, 1988 .-- 160 p.

17. Bozhovich L.I. Personalitatea și formarea ei în copilărie. M.: Educație, 1968. - 464 p.

18. Blauberg M.T., Yudin E.G. Formarea și esența abordării sistemului. -M.: Nauka, 1973.-270 p.

19. Blonsky P.P. Școala muncii // Izbr. lucrări pedagogice și psihologice: În 2 volume.M.: Pedagogie, 1979. - T. 1. - P. 160165.

20. Vaysburg A.A. Organizarea activității de orientare profesională a școlilor, școlilor profesionale, întreprinderilor: Un ghid pentru profesori / Ed. M.I. Makhmutova. M.: Educație, 1986. - 128 p.

21. Vasiliev Yu.V. Managementul pedagogic la școală: metodologie, teorie și practică. - M.: Pedagogie, 1990. - 139 p.

22. Vasiliev Yu.V. Managementul unui proces educațional holistic // pedagogia sovietică. 1986. - Nr. 8. - S. 51-54.

23. Varnakova E. D., Chistyakova S. N. Educație profesională și orientare profesională pentru adolescenți. Moscova: Cunoaștere, 1979. - 38 p.

24. Weber M. Istoria economiei. Eseu asupra istoriei socio-economice generale.-M., 1923-472 p.

25. Vershinin S.I. Cum se evaluează eficiența orientării profesionale pentru școlari // Școală și producție. 1990. - Nr. 5. - S. 17-18.

26. Vinogradova M.D. Pervin I.B. Activitatea cognitivă colectivă și educația elevilor.-M., 1977.-P. 12-32.

27. Vitinip V.F. Reforma școlară și orientarea profesională a școlarilor. M.: Pedagogika, 1988 .-- 120 p.

28. Model provizoriu provizoriu de orientare profesională // Școală și producție - 1990. Nr. 7. - P. 6-11.

29. Vygotsky L.S. Conștiința ca problemă în psihologia comportamentului. M.: Pedagogika, 1984. - 312 p.

30. Halperin P.Ya. Introducere în psihologie. Moscova: Editura Universității de Stat din Moscova, 1976. - 150 p.

31. Gnatyuk N. P. Sisif și muzele: Note despre vocație: Carte. pentru liceeni. M.: Educație, 1992. - 159 p.

32. Golomstock A.E. Alegerea unei profesii și educarea personalității elevului: Conceptul educațional de orientare vocațională. M.: Pedagogika, 1979. - 160 p.

33. Grinshpun S.S. Studiul psihologic și pedagogic al personalității ca bază pentru formarea pregătirii elevilor seniori de a alege o profesie // Educație politehnică și orientare profesională într-o școală secundară. M., 1975. - S. 54-56.

34. Gurova R.G. Absolvent de liceu. Experiență în cercetări sociologice și pedagogice comparative. M.: Pedagogika, 1977. - 183 p.

35. Gurevich K.M. Adecvarea profesională și proprietățile de bază ale sistemului nervos. M.: Știință. 1970 .-- 271 p.

36. Jurnalul autodeterminării profesionale / Autori: T.М. Volchenkova. DOMNIȘOARĂ. Gutkin, T.F. Mihalchenko, A.V. Prudilo. S.N. Chistyakova - șef // Școală și producție. 1993. - Nr. 5. - S. 67-75.

37. Dyachenko M.I. Educația profesională a studenților. M.: Școală superioară, 1988. - 144 p.

38. Zakharov NN, Simonenko VD Orientarea profesională a elevilor. Moscova: Educație, 1989. - 192 p. 47.3 Imovina O.A. Caracteristici ale formării intențiilor profesionale ale elevilor de liceu: Rezumatul autorului. Cand. ped. științe. M., 1977 .-- 18 p.

39. Ivaschenko F.I. Munca și dezvoltarea personalității elevului: o carte pentru profesor. M.: Educație, 1987 .-- 94 p.

40. Yovaysha JI.A. Probleme de orientare profesională a școlarilor. -M.: Pedagogie, 1983.-128 p.

41. Ilyin VS Formarea personalității elevului (abordare holistică) .- M., Pedagogie, 1984.-144p.

42. Kagan M.S. Activitatea umană: experiență în analiza sistemelor. Moscova: Politizdat, 1974. - 328 p.

43. Kalugin N.I., Sazonov A.D., Simonenko V.D. Orientarea profesională a studenților. M.: Educație, 1983. - 191 p.

44. Kalnei V.A., Kaprova V.S., Polyakov V.A. Bazele metodei muncii și formării profesionale / Ed. V.A. Polyakov. M.: Educație, 1987.-191 p.

45. Kann-Kalik V.A. Profesorului despre comunicarea pedagogică.-M., 1987.-190s.

46. \u200b\u200bKiselev J1. Ya. Orientare profesională și selecție profesională în țările capitaliste. M.: Economie, 1986.-79 p.

47. Klimov E.A. Cum să alegi o profesie. Moscova: Educație, 1984. - 160 p.

48. Klimov E.A., Noskova O.G. Istoria psihologiei muncii în Rusia. M.: Editura Universității de Stat din Moscova, 1992. - 220 p.

49. Klimov E.A. Probleme psihologice și pedagogice ale consultării profesionale. M.: Cunoaștere, 1983.-96 p.

50. Klepach N.Ya., Popov V.D., Epshtein L.E. Educația economică a organizării și eficienței maselor.M., Economie, 1979.- 186p.

51. Kovalev S.M. Educație și autoeducare.-M .: Gândire, 1986.-284 p.63. Kon I.S. Liceul de psihologie: un ghid pentru profesori. Moscova: Educație, 1980 .-- 192 p.

52. Konnikova T.E. Rolul echipei în formarea personalității elevului.Autor. .dock.ped.nauk-L., 1970.-57p.65.Constituția Federației Ruse. Moscova: Literatură juridică, 1983. - 64 p.

53. Conceptul de formare profesională a tinerei generații și a studenților în sistemul de educație continuă / Ruk. VNIK V.A. Polyakov. -M.: APN URSS, 1988.112 p.

54. Kornetov G.B. Abordarea civilizațională a studiului procesului istoric și pedagogic mondial. - M.: ITP și MIORAO "1994.265. P.

55. Conceptul unui sistem de orientare vocațională pentru elevii școlilor secundare / Editor științific S.N. Chistyakov. -Yaroslavl, 1993 .-- 54 p.

56. Comenius Ya.A. Mare didactică. Lucrări pedagogice selectate: În 2 volume - M., Educație, 1982. - V.2 - 285 p.

57. Metodologie cuprinzătoare pentru studierea personalității în vederea identificării abilităților elevului de autodeterminare profesională / Consilier științific S.N. Chistyakov. Yaroslavl, 1993. - Anii 187.

58. Korolsky V.V., Simonenko V.D. Muncă utilă, productivă socială a elevilor. M.: Educație, 1990. - 175 p.

59. Krupskaya N.K. Despre educație politehnică, educație și formare profesională / Comp. și autorul notelor F.S. Ozerskaya. M.: Educație, 1982.-223 p.

60. Krutetskiy V.A. Fundamentele psihologiei educației. M.: Educație, 1972.-253 p.

61. Leontiev A.N. Nevoi, motive și emoții.-M., Editura Universității de Stat din Moscova.-1991.-38p.

62. V. P. Kuzmin. Locul cunoașterii sistemice în ideologia marxistă // Probleme de filosofie. 1980. - Nr. 2. - S. 45-58.

63. Kulagin B.V. Bazele psihodiagnosticului profesional. M.: Medicină, 1984. - 216 p.

64. Kuliutkin O. N. G.S. ESukhobskaya Diferențe individuale în activitatea mentală a elevilor adulți.-M .: Educație, 1971.-111s.

65. Levitov N.D. Psihologia caracterului. Moscova: Educație, 1969. - 424 p.

66. Leontiev A.N. Activitate. Constiinta. Personalitate. Moscova: Polit, Literatură, 1977. - 304 p.

67. Leontiev A.N. Nevoi, motive și emoții. Moscova: Editura Universității de Stat din Moscova, 1971. - 38 p.

68. Leontiev A.N. Teoria psihologică a activității: Izbr. psihol. producție în 2 volume / Ed. V.V. Davydova și colab. M.: Pedagogika, 1983. - T. 2. - 318 p.

69. Lerner PS et al. Despre cursul integrativ „Munca umană” // Școală și producție. 1990. - Nr. 10. - S. 3-8.

70. Makarenko A.S. Alegerea profesiei // Op. M.: Editura APN RSFSR, 1958. -T. 5.- S. 392-394.

71. Makarenko A.S. Educația muncii. Minsk: Nar. Asveta, 1977 .-- 256 p.

72. Maltseva L.V. Tehnologia pedagogică a formării pregătirii elevilor seniori. .kand. ped. Sci. Kurgan. - 2000. -210 p.

73. Mashinyan E.V. condiții pedagogice pentru formarea disponibilității elevilor de a lua decizii cu privire la alegerea unei profesii: Diss. ... Cand. ped. Științe. - 1993. -189 p.

74. Medynskiy E.N. Educația extracurriculară, semnificația, organizarea și tehnologia sa. Ediția a IV-a.-M., 1918.-288 p.

75. Metode de predare a cursului „Om - muncă - profesie” // Școală și producție. 1992. -Nr. 9-10. - S. 36-39; Nr. 11-12. - S. 26-33.

76. Metode de cercetare pedagogică sistemică: manual / Sub îndrumarea. N.V. Kuzmina. L.: Editura Universității de Stat din Leningrad, 1980. - 172 p.

77. Ateliere de instruire și de producție între școli / Ed. ȘI EU. Bufnițe. M.: Educație, 1987.-144 p.

78. Tineret și carieră profesională: Trusă educațional-metodică / Științifică. ed. S.N. Chistyakova, A. Ya. Zhurkin. M.: Institutul de autodeterminare profesională a tineretului, 1993. - 21 p.

79. Cariera mea profesională: un manual pentru elevi. / Științific. ed. S.N. Chistyakova, A. Ya. Zhurkin. M.: Institutul de autodeterminare profesională a tineretului, 1993. - 77 p.

80. Mudrik A.V. Despre creșterea elevilor de liceu: O carte pentru profesorii clasei. M.: Educație. 1981 .-- 176s.

81. Mukhina VS Statutul psihologic al personalității în diferite condiții sociale: dezvoltare, diagnostic și corecție.-M., Educație. 1992.-210.

82. Nazimov I.N. Orientare profesională și selecție vocațională într-o societate socialistă. M.: Economie, 1972. - 254 p.

83. Nouă A.Ya. Despre aparatul metodologic de cercetare a disertației // Pedagogie.-1995.-№ 5. -P. 44-49.

84. Platonov K.K. Personalitate și muncă. Moscova: Mysl ', 1965. - 365 p.

85. Pregătirea elevilor de liceu pentru viață: Pentru a ajuta profesorul / Comp. R.G. Gurov, G.B. Rychkova. M.: Educație, 1979. - 158 p.

86. Pregătirea studenților și a viitorilor profesori de muncă pentru munca în condiții de piață: Rezumate ale conferinței științifice și practice republicane. Bryansk: BGPI, 1992. - 224 p.

87. Principiu politehnic în predarea bazelor științei în școala secundară / Ed. DA. Epstein. M.: Educație, 1979. - 151 p.

88. Sh. Polyakov V.A. Principiul politehnic în formarea profesională a școlarilor. M.: Educație, 1977 .-- 80 p.

89. Polyakov V.A. Formarea profesională a școlarilor în tranziția către piață // Școală și producție. 1993. - Nr. 2. - S. 3-5.

90. PZ.Poliakov V.A., Kazakevich V.M., Rives-Korobkov Yu.E. Formarea profesională a școlarilor în oglinda științei pedagogice (Până la 50 de ani de la RAO) // Școală și producție. 1994. - Nr. 2. - S. 2-7.

91. Probleme ale conținutului și tehnologiei pregătirii studenților pentru munca în tranziția către relațiile de piață: rezumate ale rapoartelor și mesajelor la conferința științifică și practică. Bryansk: BGPI, 1993. - 150 p.

92. Programul cursului „Bazele producției. Alegerea profesiei. " // Școală și producție. 1986. - № 7. - P. 24-28.11 b. Programul cursului „Om-muncă-profesie” // Școală și producție. -1992. Nr. 7-8. - S. 36-43.

93. Autodeterminare profesională și carieră profesională a tinerilor / Științific. ed. S.N. Chistyakova, A. Ya. Zhurkin. M.: Institutul de autodeterminare profesională a tinerilor din Academia Rusă de Educație, 1993. -90 p.

94. E. N. Proshchitskaya. Alegeți o profesie: Manual pentru elevi de liceu. M.: Educație, 1991. - 144 p.

95. Dicționar psihologic și pedagogic / Under. ed. PI Pidkasistogo.-Rostov n / Don. .-Phoenix, 1998.- 544 p.

96. Pryazhnikov NS Asistență în alegerea profilului de instruire al CPC // Școală și producție.-1995.-№3.-P.25-28.

97. Pryazhnikov NS Autodeterminare profesională și personală.-M.: Institutul de psihologie practică.-Voronej: NPO MODEK, 1996.-256s.

98. MB zelos. Formarea pregătirii elevilor de liceu pentru autodeterminare profesională. Bryansk: Editura BSPI, 1994. - 125 p.

99. Zealous M. V., Simonenko V. D. Cum să ajute la alegerea unei profesii. Tula: Priok. editura de carte, 1990. - 132 p.

100. Zealous M. V., Simonenko V. D. Cum să alegeți o profesie: sfaturi pentru școlari. Bryansk: BGPI, 1992 .-- 56 p.

101. Rubinstein S. JI. Întrebări teoretice de psihologie și probleme de personalitate / Probleme de psihologie generală. M.: Pedagogie, 1973. - S. 241-342.

102. Savina E.B. Condiții pedagogice pentru formarea conștientizării profesionale a elevilor seniori: Rezumatul autorului. Cand. ped. științe. M., 1991. - 18 p.

103. Sasova I.A., Modificați A.F. Educația economică a școlarilor în procesul de formare profesională / Ed. VC. Rozova. M.: Educație, 1988.-192 p.

104. Saharov V.F., Sazonov A.D. Orientarea profesională a școlarilor: un manual pentru studenții institutelor pedagogice. Moscova: Educație, 1982 .-- 192 p.

105. V.V. Serikov. Formarea pregătirii elevilor pentru muncă. M.: Pedagogika, 1988. - 192 p.

106. V. D. Simonenko. Orientarea profesională a studenților în procesul de educație pentru muncă. M.: Educație, 1985. - 223 p.

107. V. D. Simonenko, M. V. Retivykh. Pregătirea profesională inițială // pedagogia sovietică. 1989. - Nr. 6. - S. 81-85.

109. Sokolnikov Yu.P. Analiza sistemică a educației elevilor. M.: Pedagogika, 1986. - 136 p.

110. V. A. Sukhomlinsky. Despre educație / Comp. iar autorul a intrat. schițe S. Soloveichik. Moscova: Politizdat, 1988. - 270 p.

111. V. A. Sukhomlinsky. Cum putem cultiva dragostea de muncă? // Fav. ped. op. în 5 volume.Kiev: Bucuros. școală, 1980. - T. 5. - S. 102-114.

112. V. A. Sukhomlinsky. Munca este baza dezvoltării umane globale // Izbr. ped. op. În 5 volume.Kiev: Mă bucur. școală, 1980. - T. 5 - S. 154-169.

113. V. A. Sukhomlinsky. Scrisori către fiu: o carte studențească. M.: Educație, 1987. - 128 p.

114. Tkachenko A.S. Formarea orientării profesionale în rândul studenților din instituțiile de învățământ secundar specializat: Rezumatul autorului. ... Cand. ped. științe. -M., 1978.- 18 p.

115. Principiul muncii școlii: Conceptul educației muncii // Școală și producție. - 1990. Nr. 2. - P. 3-8.

116. Uemov A.I. Abordarea sistemelor și teoria generală a sistemelor. M.: Mysl, 1978.- 272 p.

117. Uznadze DN Fundamente experimentale ale psihologiei atitudinii // Cercetări psihologice.-M .: Știință, 1966.-451p.

118. Biroul educațional-metodic de orientare profesională: O carte pentru un profesor. M.: Educație, 1986. - 112 p.

119. K.D. Ushinsky. Munca în sensul său mental și educațional // Izbr. ped. op. în 2 volume.M.: Pedagogie, 1974. - T. 1. - S. 124-144.

120. Formarea orientării profesionale a studenților: Sat. lucrări științifice. Minsk, 1985. - 123 p.

121. Khmyrov S. B. Formare profesională și orientare profesională a școlarilor din mediul rural. M.: Educație, 1985. - 111 p.

122. Changli I.I. Munca: Aspecte sociologice ale teoriei și metodologiei cercetării. Moscova: Nauka, 1973. - 583 p.

123. Omul și opera sa. Cercetări sociologice / Ed. AR. Zdravomyslova și alții. M.: Mysl, 1967. - 392 p.

124. Chernyshenko I. D. Educația muncii a școlarilor. M.: Educație, 1981.-191 p.

125. V. V. Chebysheva. Psihologia educației muncii: Ghid metodologic pentru școlile profesionale secundare. M.: Școala superioară, 1983.-239 p.

126. Chechel ID Fundamente pedagogice ale autodeterminării profesionale a studenților din instituțiile de învățământ inovatoare. Rezumatul autorului. doc. ped. științe. M., 1996 .-- 37 p.

127. Chistyakova S.N. Orientarea profesională a școlarilor: din experiența școlilor letone. SSR. M.: Pedagogika, 1983 .-- 96 p.

128. Chistyakova S.N. Fundamentele orientării profesionale pentru școlari: manual. manual pentru elevii școlilor pedagogice din specialitatea nr. 2008 „Muncă și desen” / Ed. V.A. Slastenin. M.: Educație, 1983. - 112 p.

129. Chistyakov N.N., Buyanova T.A., Kasatkina N.E. Profesorului muncii cu privire la îndrumarea profesională a elevilor / Ed. N.N. Chistyakov. M.: Educație, 1982.-175.

130. Shabalov S.M. Instruire politehnică. M.: Editura APN RSFSR, 1956.-728 p.

131. Shavir P.A. Psihologia autodeterminării profesionale la începutul tinereții. M.: Pedagogika, 1981 .-- 96 p.

132. Shadrikov VD Probleme de sistemogeneză a activității profesionale Moscova: Nauka, 1982.-182 p.

133. Shadiev N. Teoria și practica pregătirii elevilor pentru munca de orientare profesională a școlarilor: Autor. doc. ped. științe. M., 1983. - 42 p. 1 bO. Shaporinsky S.A. Întrebări despre teoria instruirii industriale. M.: Școala superioară, 1981.-208 p.

134. Shatskiy S.T. Un curs de prelegeri despre pedagogie. Prelegerea șase. // Ped. op. în 4 volume -M.: Educație, 1964. Vol. 3.- S. 425-431.

135. Shilova M.I. Studierea educației elevilor. M.: Pedagogika, 1982.-104 p.

136. Shilova M.I. Profesorului despre educația școlarilor. Moscova: Pedagogika, 1990, 144 p.

137. Școala și alegerea profesiei / Ed. V.A. Polyakova, S.N. Chistyakova, G.G. Agapova. M.: Pedagogika, 1987. - 176 p.

138. Școala și alegerea profesiei / Ed. A.E. Golomshtoka și alții. M.: Educație, 1970. - 237 p.

139. Shtoff V.A. Modelare și filozofie.-M.-JI. Știință, (ramura Leningrad), 1966.-301 p.

140. Shubkin VN Începutul căii. -M. : Young Guard, 1979.-42 p.

141. Shubkin VN Experimente sociologice.-M. : Gândit, 1970.-288 p.

142. Shchukina GI Rolul activității în procesul educațional.-M. Educație, 1986.-144p.

143. Shchurkova N.E., Pityukov V.Yu., Savchenko A.P., Osipova E.A. Noile tehnologii ale procesului educațional. M., 1993 .-- 112 p.

144. Yadov V.A. Cercetări sociologice: metodologie. Program. Metode. M.: Știință. - 239 p.

145. V. Yaroshenko. Autodeterminarea școlară și profesională a elevilor. -Kiev: Mă bucur. școală, 1983.112 p.

Vă rugăm să rețineți că textele științifice de mai sus sunt postate spre examinare și obținute prin recunoașterea textelor originale de disertație (OCR). În acest sens, pot conține erori asociate cu imperfecțiunea algoritmilor de recunoaștere. Nu există astfel de erori în fișierele PDF ale disertațiilor și rezumatelor pe care le livrăm.

Pentru a determina alegerea unei profesii, este necesar să se coreleze mulți factori diferiți: nevoile tale, stima de sine, visele, interesele, temperamentul, abilitățile, sănătatea și altele. Alegerea unei profesii este o sarcină destul de dificilă. Putem spune că orice profesie este o lume complexă în care ai nevoie de adaptare, ani de studiu, adaptare la diferiți factori și condiții. Dacă privești din cealaltă parte, atunci înainte de a alege orice profesie, trebuie să știi deja dinainte din ce să alegi. Astfel, ignorarea lumii profesiilor existente este o dificultate și cea mai importantă problemă a autodeterminării profesionale pentru adolescenții moderni. Un adolescent nu ar trebui doar să aleagă o profesie, ar trebui să-i placă, ar trebui să țină cont de nevoile unei profesii în regiunea în care va trăi.

Orientarea în carieră care îndeplinește funcțiile de formare profesională implică două modalități de obținere a acesteia - autoeducarea sau formarea în instituțiile de învățământ din învățământul profesional sau succesul educației profesionale determină un moment psihologic atât de important, precum pregătirea (emoțională, motivațională) pentru a dobândi un anumit profesie. Să luăm în considerare conceptul de autodeterminare profesională. Autodeterminarea profesională este atitudinea unei persoane față de lumea profesiilor în general și față de o anumită profesie aleasă în special. Autodeterminarea profesională are loc în mai multe etape:

Etapa 1: Apariția intențiilor profesionale în conformitate cu nevoile publice și personale;

Etapa 2: Formare profesională vizată pentru activități specifice. În această etapă are loc autodeterminarea profesională a individului;

Etapa 3: Intrarea în profesie. Aceasta este o cunoaștere directă a condițiilor de muncă, a îndatoririlor oficiale, care intră în relații colective;

Etapa 4: Realizarea aspirațiilor profesionale. Atitudine față de muncă, nivel de calificare, creativitate.

Propunem să luăm în considerare posibilele greșeli făcute de un adolescent în etapele selectate, în raport cu problema autodeterminării profesionale.

Etapa 1. Prima greșeală este că un adolescent caută în primul rând o instituție de învățământ în care ar dori să studieze, iar apoi abia începe să-și aleagă o profesie în această instituție. A doua greșeală este alegerea nepotrivită. Aceasta înseamnă că adolescentul nu are suficient timp pentru a alege o profesie. A treia greșeală este că studentul nu simte nevoia de a alege o profesie. De exemplu, la un adolescent, toate rudele au profesia de profesor, această profesie este o tradiție în acest colectiv familial. Bineînțeles, părinții îl obligă pe adolescent să păstreze tradiția, în ciuda faptului că este posibil ca adolescentul să nu vrea să meargă în această direcție.

Etapa 2. Stima de sine a unui adolescent joacă un rol imens în alegerea unei profesii. Stima de sine stă la baza nivelului aspirațiilor, adică a nivelului de dificultate al acelor sarcini pentru a căror implementare o persoană se consideră capabilă.

Etapa 3. Una dintre etapele principale ale luării unei decizii cu privire la alegerea oricărei profesii dorite este colectarea informațiilor necesare despre aceasta. În același timp, pot apărea greșeli și dificultăți în această etapă, care se datorează a trei motive: caracteristicile personale, rolul familiei și influența colegilor.

Etapa 4. În această etapă, greșelile tipice pot fi asociate cu un nivel insuficient de criticitate al adolescentului. Un nivel scăzut de criticitate nu permite identificarea completă și descrierea obiectivă a propriei situații.

Există mulți factori care influențează alegerea unei profesii, dar îi vom lua în considerare pe cei mai de bază:

1. Preferințele profesionale personale - care este nevoia adolescentului;

2. Poziția părinților. Adesea, părinții încurajează un adolescent să aleagă o profesie la alegere;

3. Poziția colegilor. Uneori, adolescenții aleg o profesie „pentru companie” sau după locația unei universități sau întreprinderi;

4. Poziția profesorilor care pot influența și alegerea unui adolescent cu autoritatea lor;

5. Abilitățile sunt inerente omului prin natura lor și ar trebui dezvoltate astfel încât să contribuie la cea mai bună alegere a profesiei;

6. Nivelul creanțelor. Adesea adolescenții se concentrează pe profesii de cea mai înaltă categorie, „la modă” sau foarte plătite, care nu corespund nici lumii lor interioare, nici abilităților lor. Ca urmare, dezamăgirea apare în ea ...

7. Conștientizarea joacă un rol important în alegerea unei profesii. La urma urmei, un adolescent are o mică alegere de profesii la vedere și la auz. Studiul profesiogramelor ajută la navigarea în lumea profesiilor. Astfel, crește și interesul pentru alte profesii necunoscute anterior;

8. Biasul este o orientare selectivă care te încurajează să te angajezi într-o anumită activitate. Se bazează pe dorința de a îmbunătăți abilitățile și abilitățile asociate acestei activități profesionale. Orientarea profesională este un complex de măsuri psihologice și pedagogice care vizează optimizarea procesului de angajare în conformitate cu dorințele, înclinațiile și abilitățile formate, precum și luarea în considerare a nevoilor de specialități pe piața muncii. În zilele noastre există multe metode diferite de orientare în carieră și o practică largă a aplicării lor. Să luăm în considerare un bloc de tehnici care este cel mai adesea folosit pentru a ajuta adolescenții să își facă alegerile profesionale.

Cele mai frecvente tehnici de psihodiagnostic care vizează asistarea adolescenților în alegerile profesionale sunt:

Chestionarul de diagnostic diferențial (DDO) al lui E. A. Klimov. Metodologia a fost dezvoltată în conformitate cu clasificarea tipurilor de profesii de către E. A. Klimova (om-natură, om-tehnologie, om-om, om-semn, om-imagine artistică). Chestionarul oferă posibilitatea de a alege dintre 20 de perechi de răspunsuri, câte una în fiecare pereche. Rezultatele arată în ce domenii persoana are cel mai mare interes.

- „Harta intereselor” de Golomstock. Chestionarul include 174 de întrebări care reflectă focalizarea intereselor în 29 de domenii de activitate. După analiza rezultatelor sale, putem concluziona despre domeniul prioritar de interese al unui adolescent.

Metoda de autodeterminare profesională a lui J. Holland (Testul Holland). Dezvăluie corespondența dintre tipul de personalitate și tipul de mediu profesional. Metodologia oferă 43 de perechi de profesii, în fiecare dintre perechi adolescentului i se cere să aleagă una, cea mai preferată.

Tehnica psihodiagnosticului „Profassociation”. Pe baza metodei asociative. Adolescentului i se oferă cuvinte de stimulare, ca răspuns el numește profesia cu care le asociază. După procesarea rezultatelor, sunt selectate profesiile, interesul fiind cel mai pronunțat. Chestionar de pregătire profesională (OPG). Include 50 de întrebări, în funcție de rezultatele răspunsurilor la care este posibil să se diagnosticheze dorința și capacitatea unei persoane de a se angaja într-unul sau alt tip de activitate profesională. Chestionarul se bazează pe autoevaluarea de către o persoană a înclinațiilor și capacităților sale.

Aceste tehnici sunt adecvate pentru îndrumarea carierei atât pentru adolescenți, cât și pentru adulți; testarea poate fi făcută independent prin intermediul resursei Internet de pe site-urile de orientare profesională online.

Alegerea unei profesii este o acțiune atât de simbolică, care poate face o persoană fericită în viață și reușită în activitatea profesională, și poate întuneca toată viața, frustrează planurile și o poate face nefericită. În mod ideal, doi factori principali determină alegerea unei profesii - auto-perfecționarea și beneficiul altor persoane. De aceea merită să vă pregătiți pentru alegerea unei viitoare profesii în copilărie și adolescență, făcând îndrumări în carieră pentru școlari.

Psihologia identifică trei factori principali pentru alegerea profesiei potrivite:

1. Corectează stima de sine a persoanei, abilitățile, interesele, înclinațiile, oportunitățile, dorințele și limitările tale; prezența cunoștințelor și abilităților inițiale în domeniul în care se află profesia aleasă; capacitatea de a corela sobru rezultatele autoevaluării cu cunoașterea cerințelor anumitor profesii. Amintiți-vă că îndrumarea profesională adecvată este unul dintre principalii indicatori ai dezvoltării umane.

2. Al doilea punct important al orientării în carieră la școală este conștientizarea a ceea ce fac alții. Practica arată că cele mai frecvente dificultăți și greșeli ale școlarilor, adolescenților și tinerilor în selecția profesională sunt: \u200b\u200bîndrumarea alegerii pe baza informațiilor din surse de informații incorecte sau părtinitoare; analiza și sistematizarea incorecte a informațiilor primite despre un anumit domeniu de activitate.

3. Supraevaluarea sau subestimarea caracteristicilor psihologice individuale individuale ale unei persoane, stima de sine incorectă; evaluarea incorectă a abilităților lor, înlocuirea lor cu calități morale; concepție greșită despre posibilitățile de a stăpâni profesia aleasă; îndrumarea în orientarea vocațională a componentei emoționale, presiunea persoanelor care au autoritate pentru un adolescent și un elev; prezența stereotipurilor; incapacitatea de a schimba la timp decizia eronată la primirea de informații suplimentare; îndrumarea profesională a unui student pe baza simpatiei pentru anumite calități personale ale unui reprezentant al unei anumite profesii, eroizarea, imitarea transferului relației sale personale la o persoană la o profesie.

Diverse probleme de comportament și formare în adolescență. Incapacitatea sau dorința de a trece testele de orientare în carieră, de a consulta un psiholog. Poziția părinților, colegilor, profesorilor.

În concluzie, putem concluziona că pentru copiii adolescenți, sarcina de a alege profesia potrivită este pusă în prim plan. Acest lucru nu este ușor de făcut și, prin urmare, pe calea alegerii profesionale a unui adolescent, există diferite dificultăți, greșeli care trebuie depășite prin studierea lumii profesiilor de la o vârstă mai timpurie și prin promovarea diferitelor teste pentru îndrumarea carierei, studiindu-se pe sine.

Cele mai bune urări, specialiști ai Centrului

Material: Kostyunina E.A., Ageeva L.G. Dificultăți de autodeterminare profesională a adolescenților // Tânăr om de știință. - 2015. - Nr. 20. - S. 530-533.

O. A. Kapina

Articolul este dedicat analizei și clarificării conceptului „disponibilitatea de a alege o profesie” și concretizarea structurii acestui tip de pregătire. Sunt luate în considerare diferite tipuri de pregătire: disponibilitatea de a studia la școală și universitate, disponibilitatea de a alege o profesie. Analiza abordărilor pentru determinarea structurii pregătirii a făcut posibilă identificarea a două componente cheie în compoziția sa: personală (poziția internă) și operațională.

Cuvinte cheie: disponibilitatea pentru activitate, disponibilitatea de a alege o profesie, structura disponibilității, poziția internă, componenta operațională a disponibilității.

А Structura pregătirii psihologice pentru alegerea unei profesii

Articolul este dedicat analizei conceptului „disponibilitatea de a alege profesia” și concretizarea structurii tipului de pregătire dat. De asemenea, ia în considerare diverse tipuri de pregătire: disponibilitatea de a studia la școală și o instituție de învățământ superior, disponibilitatea de a alege profesia. Analiza abordărilor pentru a determina structura disponibilității permite identificarea a două componente cheie acolo: personală (poziția interioară) și operațională și specificarea conținutului acestora.

Cuvinte cheie: disponibilitatea de a lucra, disponibilitatea de a alege o profesie, o structură de pregătire, poziția interioară, componenta operațională a pregătirii.

Cerințele societății și ale pieței muncii pentru adolescenții moderni îi pun într-o situație de alegere a unei profesii destul de devreme. Anterior, sistemul de învățământ secundar general era aranjat în așa fel încât luarea unei decizii putea fi amânată până la clasele 10-11. Astăzi, în legătură cu modernizarea intensivă a sistemului de învățământ secundar general, necesitatea urgentă de a decide asupra alegerii unei profesii apare deja în clasa a IX-a, iar din clasa a X-a începe pregătirea specializată specializată pentru intrarea într-o instituție de învățământ profesional, pregătirea pentru examenul de stat unificat la subiecte majore care oferă chitanțe de oportunitate. În același timp, nevoile legate de vârstă rămân relevante pentru un adolescent: comunicarea cu colegii, găsirea de sine, căutări personale. Astfel, fără a îndeplini pe deplin nevoile adolescenței, subiectul se află într-o situație critică dificilă de a alege o profesie, care este departe de a fi întotdeauna gata să depășească în mod constructiv și să facă o alegere în cunoștință de cauză. Acest lucru determină relevanța problemelor de cercetare și formarea disponibilității pentru alegerea unei profesii.

Pregătirea pentru activitate este un concept destul de bine studiat în literatura psihologică.

cravată. În termeni generali, disponibilitatea este o sinteză a fenomenelor psihologice, cum ar fi starea de spirit a unei persoane înainte de a desfășura o activitate, poziția internă a unei persoane și disponibilitatea pentru activitate. Să încercăm să aruncăm o privire mai profundă asupra acestui concept.

S. L. Rubinshtein prezintă disponibilitatea ca o atitudine a unei persoane. „Atitudinea unei persoane”, scrie SL Rubinshtein, „este poziția pe care a luat-o, care constă într-o anumită atitudine față de obiectivele și sarcinile la îndemână și se exprimă prin mobilizare selectivă și disponibilitate pentru activități care vizează implementarea lor ... Aceasta este adaptarea la activitate. Formarea atitudinii presupune intrarea subiectului în situație și acceptarea sarcinilor care apar în ea, depinde de distribuirea a ceea ce este subiectiv semnificativ pentru individ. "

Această definiție, în opinia noastră, este foarte apropiată de conceptul poziției interioare a individului, care a fost investigat de L. I. Bozhovich. Analiza conceptului în conformitate cu lucrările lui L.I. Bohovich arată că prin poziție internă înseamnă un singur sistem de motive care acționează cu adevărat în raport cu mediul sau cu oricare dintre domeniile sale, conștientizarea de sine, precum și atitudinea față de sine în

© Kapina O.A., 2011

Structura disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii

contextul realității înconjurătoare. Astfel, concluzionează D. V. Lubovsky, poziția internă este unitatea a trei componente - reflexivă, emoțională și motivațională. În plus, în studiile lui L.I. Bozhovich, dedicate pregătirii psihologice pentru școală, poziția internă este recunoscută ca fiind cel mai scăzut nivel real de dezvoltare mentală, necesar și suficient pentru începerea școlii.

Poziția internă este strâns legată de autoreglarea voluntară a activității. Deci, NI Gutkina, analizând disponibilitatea pentru școlarizare, notează: „Pentru ca comportamentul să fie reglementat în mod conștient, o persoană trebuie să vrea să facă ceva sau să înțeleagă de ce are nevoie de el”. LI Bozhovich scrie despre același lucru, caracterizând procesul de autodeterminare a adolescenților mai în vârstă: „... prezența intereselor personale stabile ale unui adolescent îl face să fie intenționat și, prin urmare, intern mai colectat și organizat”. După cum a remarcat E.M. Borisova, adolescenții mai în vârstă aleg în principal acele tipuri de activități în care au realizat unele progrese. Acest lucru vorbește, în opinia autorului, despre o încercare de a-și direcționa interesele către acele domenii de activitate în care au anumite realizări și, prin urmare, sunt posibile progrese suplimentare.

Pe lângă poziția internă și autoreglarea arbitrară a comportamentului, o componentă importantă a pregătirii pentru activitate o reprezintă abilitățile generale ale subiectului, cunoștințele, abilitățile, experiența sa. Acest punct de vedere este împărtășit de A. K. Markova, V. D. Shadrikov, S. N. Chistyakova, M. V. Retivykh, N. F. Vinogradova.

După cum s-a dovedit în mod convingător în studiile lui V.D.Shadrikov și Yu.P. Povarenkov, orice activitate este stăpânită pe baza abilităților generale. Abilitățile și experiența subiectului determină eficacitatea și succesul activității. O manifestare integrală a abilităților, cunoștințelor și abilităților, conform VDShadrikov, este inteligența, al cărei nivel este determinat de nivelul de dezvoltare a abilităților individuale, prezența cunoștințelor, planurilor, programelor și conexiunilor acestora și natura integrală a funcționării .

În știința psihologică rusă, proprietățile intelectuale ale unei persoane sunt cel mai adesea

interpretat ca dezvoltare mentală, care depinde atât de maturizarea bazei organice, care creează premisele dezvoltării, cât și de asimilarea experienței sociale. Pe baza opiniei lui L. S. Vygotsky, se poate spune chiar că cel mai semnificativ este raportul dintre nivelul de pregătire și dezvoltare al subiectului la nivelul cerințelor impuse de societate. Astfel de cerințe în știința internă sunt prezentate de standardul socio-psihologic. De exemplu, K.M. Gurevich caracterizează standardul socio-psihologic al școlarilor ca un set de cerințe specifice ale curriculumului care le sunt prezentate într-o anumită etapă a educației.

Astfel, în structura disponibilității pentru activitate, se pot distinge două componente principale - personală (poziția internă a subiectului) și operațională (autoreglare voluntară a activității, dezvoltare mentală și experiență). În plus, în diferite tipuri de pregătire, se pot distinge componente specifice, în funcție de caracteristicile situației în care se află subiectul. De exemplu, NV Nizhegorodtseva și VDShadrikov, în structura pregătirii pentru învățare la școală, disting 5 blocuri de calități importante din punct de vedere educațional: personal-motivațional, acceptarea unei sarcini educaționale, ideea conținutului activităților, informațional, activități de management. EI Rogov include o componentă socio-psihologică. Având în vedere disponibilitatea de a studia la universitate, S. N. Kusakina include în structura sa componente motivaționale-profesionale, cognitive-tempo și volitive.

Analizând disponibilitatea de a alege o profesie, N. V. Nizhegorodtseva și O.A. Tarotenko o definesc ca o proprietate integrală a individualității, a cărei structură include calități individuale care motivează, direcționează, reglează activitatea reală, care se dezvoltă inegal și heterocron. SN Chistyakova definește acest concept ca un sistem integral stabil al sistemului de control intern personal, care include o atitudine pozitivă față de tipul de activitate ales, disponibilitatea cunoștințelor, abilităților și abilităților necesare.

MV Retivykh o înțelege ca o trăsătură integrală a personalității care contribuie la implementarea conștientă și independentă a strategiei de alegere profesională, care se manifestă în plan moral, psihofiziologic și practic.

O. A. Kapina

disponibilitatea tehnică pentru formarea și implementarea intențiilor profesionale.

Pe baza acestor idei, disponibilitatea de a alege o profesie poate fi caracterizată ca o calitate sistemică și se poate presupune următoarea structură. Conținutul poziției interne include aspectul motivațional - interese orientate profesional, înclinații, preferințe, valori ale adolescentului. Aspectul reflectiv presupune, în primul rând, o conștientizare a ceea ce își dorește un adolescent și ce poate realiza cu adevărat, criticitate în evaluarea capacităților sale și o conștientizare a responsabilității personale pentru evenimentele din viața sa. Aspectul emoțional caracterizează atitudinea subiectului față de alegerea unei profesii, acceptarea emoțională a acestei situații, o atitudine pozitivă față de activitate.

În structura componentei operaționale a pregătirii subiectului, luăm în considerare caracteristicile autoreglării activității, în special capacitatea de a stabili un obiectiv, planificarea activităților pentru alegerea unei profesii, capacitatea de a lua decizii în cunoștință de cauză și de a căuta informatie necesara. Nivelul de dezvoltare mentală a adolescenților, conformitatea acestuia cu standardul socio-psihologic, precum și capacitatea de învățare și capacitatea de învățare, care caracterizează disponibilitatea lor de a stăpâni programul de educație specializată sau vocațională, joacă un rol important.

Această abordare a înțelegerii disponibilității de a alege o profesie sugerează că este un sistem în care lipsa formării uneia dintre componente poate duce la eșecul întregului sistem. Acest lucru, la rândul său, poate face posibilă descrierea individuală a problemelor adolescenților care se află în situația de a alege o profesie și de a găsi un mod individual de însoțire a subiectului, pe baza specificului problemelor sale.

Bibliografie:

1. Bozovic, LI Probleme de formare a personalității. Lucrări psihologice selectate [Text] / L. I. Bozhovich; ed. D.I. Feld-Stein. - Moscova - Voronej, 1997. - 349 p.

2. Borisova, EM Autodeterminare profesională (Aspect personal) [Text]: dis. ... Dr. psihol. Științe / E. M. Borisova. - Moscova, 1995. -411 p.

3. Vygotsky, L. S. Psihologia pedagogică [Text] / L. S. Vygotsky. - M .: Pedagogie, 1991. - 480 p.

4. Gutkina, NI Pregătirea psihologică pentru școală [Text] / NI Gutkina. - M .: ONG „Educație”, 1996. - 160 p.

5. Dumenko, GA Autodeterminarea profesională ca problemă psihologică și pedagogică [Text] / GA Dumenko // Colecție de lucrări științifice ale Universității Tehnice de Stat din Caucazul de Nord. Seria „Umaniste”. - 2005. - Nr. 2.

6. Kusakina, SN Disponibilitatea de a studia la universitate ca fenomen psihologic [Text]: auto-ref. dis. ... Cand. psihol. Științe / S. N. Kusakina. -Moscova, 2009.

7. Lubovsky, D. V. Conceptul de „poziție internă a individului” în lucrările lui L. I. Bozhovich: aspecte teoretice și cercetări moderne [Text] / D. V. Lubovsky // Jurnalul psihologului practic. - 2008. - Nr. 5. - S. 157-171.

8. Nizhegorodtseva, NV, Shadrikov, VD Pregătirea psihologică și pedagogică a copilului pentru școală [Text] / NV Nizhegorodtseva, VD Shadrikov. - M .: Humanit. ed. centru „Vlados”, 2001. -256 p.

9. Povarenkov, Yu. P. Formarea profesională a personalității [Text]: dis. ... Dr. psihol. Științe / Yu. P. Povarenkov. - Yaroslavl, 1999 .-- 359 p.

10. Povarenkov, Yu. P. Introducere în psihologia muncii [Text]: manual. manual. pentru studenți universitari / Yu. P. Povarenkov. - Kirov: Editura VyatGGU, 2006 .-- 134 p.

11. Diagnostic psihologic [Text] / ed. M.K. Akimova, K.M. Gurevich. - SPb. : Peter, 2007. - 652 p.

12. Rogov, Manualul EI al unui psiholog practic [Text]. Carte. 1. Sistemul de lucru al unui psiholog cu copii de vârste diferite / EI Rogov. -M. : Centrul de editare umanitar VLADOS,

13. Rubinstein, S. L. Fundamentals of General Psychology [Text] / S. L. Rubinstein. - SPb. : Petru,

14. Tarotenko, O. A. Structura disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii în adolescență [Text] / O. A. Tarotenko // Educație sistemică și activitate profesională: materiale ale celei de-a IV-a conferințe științifice și practice din toată Rusia. - Yaroslavl: Editura YAGPU, 2009. - 317 p.

15. Shadrikov, VD Probleme ale genezei sistemului activității profesionale. Repr. reprezentant. textul ediției din 1982 [Text] / V. D. Shadrikov. -M. : Logos, 2007 .-- 192 p.

16. Shadrikov, V. D. Psihologia activității și abilităților umane [Text] / V. D. Shadrikov. - M .: Logos, 1996 .-- 320 p.

Structura disponibilității psihologice pentru alegerea unei profesii

Articole similare

2021 choosevoice.ru. Treaba mea. Contabilitate. Povesti de succes. Idei. Calculatoare. Revistă.